http://yunnan.hteacher.net 2023-12-07 09:31 云南教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]
2.報(bào)名所需材料
應(yīng)屆畢業(yè)生:報(bào)名時(shí)考生需持本人身份證原件、就業(yè)推薦表、在校期間學(xué)習(xí)成績(jī)單(須蓋有學(xué)校教務(wù)處公章)、學(xué)校證明(需有姓名、身份證號(hào)、入學(xué)時(shí)間、錄取批次、畢業(yè)時(shí)間、所學(xué)專業(yè)、學(xué)歷、學(xué)位等考生基本情況的內(nèi)容,并蓋有學(xué)?;?qū)W生處公章)、所報(bào)考崗位條件要求的相關(guān)證書原件和復(fù)印件各一份(如報(bào)名時(shí)未取得相關(guān)證書的,由考生本人書面承諾在資格復(fù)審時(shí)提交原件)。
往屆畢業(yè)生:報(bào)名時(shí)考生需持本人身份證原件、畢業(yè)證、學(xué)位證及所報(bào)考崗位條件要求的相關(guān)證書原件和復(fù)印件各一份。
3.報(bào)名資格審核
由工作人員嚴(yán)格按照招聘公告和崗位條件對(duì)報(bào)名考生進(jìn)行資格審查??忌鷮?duì)所提交的材料和填寫信息的真實(shí)性負(fù)責(zé),若存在弄虛作假行為,一經(jīng)查實(shí),取消聘用資格,造成的后果由考生本人承擔(dān)。
(二)組織考試
1.考試方式:蒙自市第三中學(xué)學(xué)校招聘崗位采取綜合考核+講課的方式進(jìn)行。
(1)綜合考核
考核組根據(jù)報(bào)名考生提供的材料,結(jié)合其政治思想素質(zhì)、在校期間學(xué)習(xí)成績(jī)、在校表現(xiàn)等綜合素質(zhì)進(jìn)行考核。
綜合考核成績(jī)占考試總成績(jī)的30%。凡參加報(bào)名、資格審核通過的應(yīng)聘人員均進(jìn)入綜合考核。
(2)面試
經(jīng)過綜合考核,一崗一人的崗位按1:5的比例,一崗多人的崗位按1:3的比例,從高分到低分確定進(jìn)入面試人員。達(dá)不到上述比例的,實(shí)際參加綜合考核的人員全部進(jìn)入面試。
通過綜合考核進(jìn)入面試的,招聘單位將以電話的方式通知,未接到電話通知的考生為未進(jìn)入面試。
教師崗位面試采取講課的方式進(jìn)行,由應(yīng)聘人員根據(jù)課題,在15分鐘內(nèi)完成,主要測(cè)試考生的學(xué)科素養(yǎng)、心理素質(zhì)、教育教學(xué)藝術(shù)。
面試的具體時(shí)間、地點(diǎn)及其他事宜另行通知??忌窗磿r(shí)間要求參加面試的,視為自動(dòng)放棄面試。
2.總成績(jī)計(jì)算:
考試總成績(jī)包含綜合考核成績(jī)、面試成績(jī)。考試總成績(jī)=綜合考核成績(jī)(100分)×30%+面試成績(jī)(100分)×70%。綜合考核成績(jī)和面試成績(jī)分別按招聘小組考官的評(píng)分求出平均分計(jì)算(四舍五入保留兩位小數(shù))。總成績(jī)按四舍五入保留兩位小數(shù)進(jìn)行計(jì)算,最低合格分?jǐn)?shù)線為60分。
(三)簽訂就業(yè)意向協(xié)議
在最低合格分?jǐn)?shù)線上,根據(jù)考生考試總成績(jī)從高分到低分順序,按崗位招聘人數(shù)等額確定進(jìn)入資格復(fù)審人員,并現(xiàn)場(chǎng)簽訂就業(yè)協(xié)議。其成績(jī)達(dá)不到最低合格分?jǐn)?shù)線的,不得確定為進(jìn)入資格復(fù)審人員簽訂就業(yè)意向協(xié)議。自愿放棄簽訂就業(yè)意向協(xié)議,在合格分?jǐn)?shù)線上,結(jié)合崗位招聘人數(shù),按照同崗位從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)。
校園公開招聘于2024年3月底前完成。
(四)成績(jī)公示
考試工作結(jié)束后,考試成績(jī)由招聘單位主管部門審核后交蒙自市人力資源和社會(huì)保障局核準(zhǔn),上報(bào)紅河州人力資源和社會(huì)保障局在“紅河人才網(wǎng)”上進(jìn)行公示。
(五)資格復(fù)審、考察和體檢
1.資格復(fù)審。資格復(fù)審由蒙自市人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé),資格復(fù)審時(shí)考生必須提供身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、崗位要求的相關(guān)證書原件。以上材料在資格復(fù)審時(shí)須本人持原件提交審核單位進(jìn)行審驗(yàn),同時(shí)提交復(fù)印件各一份。
2.體檢。體檢由蒙自市人力資源和社會(huì)保障局統(tǒng)一組織到市級(jí)以上公立醫(yī)院進(jìn)行體檢。對(duì)體檢結(jié)論有疑義的,可在接到體檢結(jié)論通知之日起七天內(nèi)申請(qǐng)復(fù)檢。復(fù)檢只進(jìn)行一次,體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。
體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(國(guó)人部發(fā)〔2005〕1號(hào))、體檢操作手冊(cè)和《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))、《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發(fā)〔2012〕65號(hào))等規(guī)定執(zhí)行。
體檢時(shí),體檢醫(yī)生與體檢者有回避關(guān)系的,應(yīng)予回避。對(duì)于在體檢過程中弄虛作假或者隱瞞真實(shí)情況的報(bào)考人員,按有關(guān)規(guī)定處理。
3.考察??疾煊烧衅竼挝缓椭鞴懿块T按《云南省人力資源和社會(huì)保障廳關(guān)于印發(fā)云南省事業(yè)單位公開招聘人員考察工作規(guī)范的通知》(云人社發(fā)〔2023〕13號(hào))進(jìn)行,重點(diǎn)了解考察對(duì)象的道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法、自律意識(shí)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)以及需要回避的情況,對(duì)考察對(duì)象的檔案進(jìn)行審核,同時(shí)核實(shí)考察對(duì)象是否符合規(guī)定的報(bào)考資格條件、提供的報(bào)考信息和相關(guān)材料是否真實(shí)準(zhǔn)確等情況??疾觳缓细裾?,不予聘用;與報(bào)名時(shí)填報(bào)情況不符或提供虛假證明材料的,不予聘用。對(duì)資格復(fù)審、體檢、考察不合格者,以及自愿放棄資格復(fù)審、考察、體檢的,按照同崗位從高分到低分的順序依次遞補(bǔ),遞補(bǔ)只進(jìn)行一次。如在資格復(fù)審、體檢、考察其中一個(gè)環(huán)節(jié)已經(jīng)遞補(bǔ)過的,在后面環(huán)節(jié)就不再遞補(bǔ)。
資格復(fù)審、體檢、考察時(shí)間等相關(guān)事宜在“紅河人才網(wǎng)”另行公告。
(六)擬聘人員公示
根據(jù)考試成績(jī)、體檢結(jié)果、考察情況確定擬聘人員。擬聘人員名單在“紅河人才網(wǎng)”進(jìn)行公示,公示期為7個(gè)工作日。
公示期間因出現(xiàn)問題或個(gè)人放棄有崗位空缺的,如該崗位在資格復(fù)審、體檢、考察環(huán)節(jié)未出現(xiàn)過遞補(bǔ)的,可進(jìn)行一次遞補(bǔ);如該崗位在資格復(fù)審、體檢、考察環(huán)節(jié)已經(jīng)遞補(bǔ)過的,不再進(jìn)行遞補(bǔ)。公示期滿后,不再進(jìn)行遞補(bǔ)。
(七)辦理審批手續(xù)
公示期滿后,沒有反映問題或反映有問題但不影響聘用的,報(bào)蒙自市人力資源和社會(huì)保障局辦理審批手續(xù),下發(fā)聘用通知;對(duì)反映有影響聘用的問題并查有實(shí)據(jù)的,不予聘用;公示期內(nèi)有反映且相關(guān)部門對(duì)反映的問題一時(shí)難以查實(shí)的,暫緩聘用。為保護(hù)個(gè)人權(quán)益,反映問題時(shí)須實(shí)名反映。
審批手續(xù)原則上于2024年8月31日前完成。
(八)簽訂聘用合同
聘用通知下發(fā)后,聘用人員必須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)持有關(guān)材料報(bào)到,并與用人單位簽訂聘用合同。逾期不報(bào)到者,取消其聘用資格。
(九)崗位待遇
本次招聘的工作人員,正式聘用后納入事業(yè)單位編制內(nèi)管理,其管理和待遇按照國(guó)家和我省事業(yè)單位相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
五、紀(jì)律
(一)對(duì)違反招聘紀(jì)律的考生,依照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(中華人民共和國(guó)人力資源和社會(huì)保障部令第35號(hào))進(jìn)行處理。
(二)嚴(yán)格遵守《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》。
(三)遵守考試紀(jì)律,保守工作秘密,接受社會(huì)和有關(guān)部門的監(jiān)督。
(四)校園公開招聘工作按照公平、公正、公開的原則,嚴(yán)格遵守公開招聘的有關(guān)紀(jì)律規(guī)定,杜絕弄虛作假。若發(fā)現(xiàn)影響公平、公正,違紀(jì)違規(guī)行為的,可直接向當(dāng)?shù)丶o(jì)委反映,也可向蒙自市人力資源和社會(huì)保障局反映。對(duì)違反紀(jì)律的工作人員按《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》等有關(guān)規(guī)定處理。
六、重要提示
(一)公告及有關(guān)通知或安排發(fā)布的官方網(wǎng)站為“紅河人才網(wǎng)”(網(wǎng)址為:www.hhzrc.cn),請(qǐng)各位報(bào)考人員主動(dòng)及時(shí)關(guān)注“紅河人才網(wǎng)”發(fā)布的相關(guān)通知、公告,同時(shí)務(wù)必保持報(bào)名時(shí)所留電話的暢通,如因報(bào)考人員本人不及時(shí)上網(wǎng)查閱或電話聯(lián)絡(luò)不上造成的后果,完全由本人負(fù)責(zé)。
(二)報(bào)考人員對(duì)自己報(bào)名時(shí)填寫的信息負(fù)責(zé)。如果報(bào)名填寫信息與報(bào)考人員所持證明材料兩者不一致,由此帶來的資格復(fù)審不合格或其他后果將由報(bào)考人員自行承擔(dān)。
(三)本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書,不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)開展考試輔導(dǎo)培訓(xùn)。社會(huì)上出現(xiàn)的假借事業(yè)單位招聘命題組、專門培訓(xùn)機(jī)構(gòu)等名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物等,均與本次考試的主管部門無關(guān)。敬請(qǐng)廣大報(bào)考人員提高警惕,切勿上當(dāng)受騙。
(四)資格審查將貫穿整個(gè)招聘過程,對(duì)在任何一個(gè)環(huán)節(jié)查明不符合公告要求的考生,一律取消考試或聘用資格。
(五)本次招聘專業(yè)目錄參照《2023年紅河州事業(yè)單位公開招聘考試專業(yè)指導(dǎo)目錄》。如所學(xué)專業(yè)未列入《2023年紅河州事業(yè)單位公開招聘考試專業(yè)指導(dǎo)目錄》里,但與崗位所要求的學(xué)科專業(yè)類同的應(yīng)聘人員,可主動(dòng)聯(lián)系蒙自市人力資源和社會(huì)保障局確認(rèn)報(bào)名資格,蒙自市人力資源和社會(huì)保障局將根據(jù)應(yīng)聘人員所學(xué)課程與所要求的學(xué)科專業(yè)的相似情況進(jìn)行資格審核。
(六)凡人社部門、用人單位和主管部門以公告、電話、通知等形式通知考生進(jìn)行資格復(fù)審、體檢及其他事項(xiàng)時(shí),不按時(shí)到達(dá)指定地點(diǎn)者均視為自動(dòng)放棄招聘資格,責(zé)任自負(fù)。
(七)招聘單位和考試機(jī)構(gòu)對(duì)公開招聘過程中一切違紀(jì)違規(guī)違法犯罪行為實(shí)行“零容忍”,請(qǐng)考生務(wù)必認(rèn)真學(xué)習(xí)《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(中華人民共和國(guó)人力資源和社會(huì)保障部令第35號(hào)),務(wù)必誠(chéng)信參考,否則不但影響考生的本次考試結(jié)果,還將影響考生的誠(chéng)信檔案,并可能被追究刑事責(zé)任。
七、未盡事宜另行公告。
八、本公告由蒙自市第三中學(xué)負(fù)責(zé)解釋。聯(lián)系人及通訊地址:李老師(15770383764),云南省紅河州蒙自市第三中學(xué)啟航樓黨政辦公室。
原文標(biāo)題:蒙自市第三中學(xué) 2024年校園公開招聘公告
文章來源:https://mp.weixin.qq.com/s/xNwoiydkofRC3drTITnIjw
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