http://hunan.hteacher.net 2020-07-09 14:09 湖南教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]
為進一步深化事業(yè)單位人事制度改革,建立科學(xué)、公正、規(guī)范的用人制度,拓寬事業(yè)單位選人用人渠道,優(yōu)化事業(yè)單位工作人員隊伍結(jié)構(gòu),根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》(中華人民共和國國務(wù)院令652號)、《湖南省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》(湘人社發(fā)〔2019〕1號)等有關(guān)規(guī)定,經(jīng)研究,決定面向社會公開招聘全額撥款事業(yè)編制教育人才8名。
一、公開招聘原則
公開招聘工作堅持德才兼?zhèn)涞挠萌藰藴剩凑展_、平等、競爭、擇優(yōu)的原則。
二、公開招聘計劃及崗位條件(詳見附件1)
(一)應(yīng)聘人員必須具備下列基本條件
1、具有中華人民共和國國籍;
2、遵守中華人民共和國憲法和法律;
3、具有良好的品行和職業(yè)道德;
4、具備崗位所需的專業(yè)或技能條件;
5、具備適應(yīng)崗位要求的身體條件;
6、中小學(xué)副高及以上職稱的年齡45周歲以下(1975年1月1日以后出生),其他人員年齡在40周歲以下(1980年1月1日以后出生)(詳見附件1),年齡界定以本人有效期內(nèi)的二代身份證為準;
7、愿意在株洲云龍示范區(qū)最低服務(wù)10年;
8、崗位所需要的其他條件(詳見附件1)。
(二)應(yīng)聘人員有下列情形之一的,不得報名:
1、曾因犯罪受過刑事處罰的人員或曾被開除公職的人員;
2、尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員;
3、涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;
4、在各級各類事業(yè)單位公開招聘中因違反《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》被記入事業(yè)單位公開招聘應(yīng)聘人員誠信檔案庫,且記錄期限未滿的人員;
5、法律、政策規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。
三、發(fā)布信息
招聘公告在株洲市人力資源和社會保障網(wǎng)和株洲經(jīng)開區(qū)、云龍示范區(qū)門戶網(wǎng)向社會公開發(fā)布,招聘公告發(fā)布時間不少于7個工作日。
招聘各環(huán)節(jié)信息在株洲經(jīng)開區(qū)、云龍示范區(qū)門戶網(wǎng)發(fā)布,不電話通知。應(yīng)聘人員應(yīng)關(guān)注網(wǎng)站各環(huán)節(jié)信息,因未及時關(guān)注而導(dǎo)致的后果,由應(yīng)聘人員承擔(dān)責(zé)任。
四、報名
1、報名時間:2020年7月16日至7月18日(上午9:00—11:30,下午2:30—5:00)。
2、報名地址:株洲云龍示范區(qū)管理委員會5樓小會議室(株洲市云龍大道88號)。
3、報名方式:現(xiàn)場報名,不接受委托報名以及電話和網(wǎng)上報名。
4.報名要求
(1)每位考生每人限報一個崗位,報名時,應(yīng)仔細閱讀本公告及相關(guān)招聘崗位的資格條件,慎重、理性報考。
(2)報名時,需提供下列材料的原件和復(fù)印件(提前將復(fù)印件按①-⑦的順序裝訂好):
①《株洲云龍示范區(qū)2020年公開招聘高層次教育人才報名登記表》(見附件2、須填寫完整、粘貼照片);
②本人學(xué)歷學(xué)位證、身份證的原件和復(fù)印件;
③本人學(xué)歷在學(xué)信網(wǎng)上查詢打印的教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表(中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)查詢打印;海外取得的學(xué)歷學(xué)位須提供國家教育部留學(xué)服務(wù)中心認證信息);
④本人近期一寸免冠彩色照片2張;
⑤教師資格證、普通話水平證原件和復(fù)印件(語文崗位普通話水平應(yīng)達到二級甲等及以上,其他崗位普通話水平應(yīng)達到二級乙等及以上);
⑥職稱證書原件和復(fù)印件;
⑦其他相關(guān)材料和證書的原件和復(fù)印件。
五、資格審查
報考人員提供的證書、資料信息必須真實有效,否則在任何環(huán)節(jié)均可取消其考試成績和招聘資格。應(yīng)聘人員報名與考試時使用的身份證件必須一致,否則不得參加考試。
疫情防控期間,請應(yīng)聘人員自覺做好個人疫情防護工作,嚴格服從有關(guān)防疫工作管理。
六、考試
(一)開考比例
崗位招聘人數(shù)與有效報名人數(shù)原則上不低于1:3。對少數(shù)專業(yè)特殊或確實難以形成競爭的崗位,經(jīng)報請區(qū)人社部門同意后,可根據(jù)實際情況適當降低開考比例、核減或取消崗位招聘計劃。
責(zé)任編輯:郭爽
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