2017年揭陽華僑中學(xué)公開引進(jìn)20名高層次教師公告

http://guangdong.hteacher.net 2017-11-16 10:44 廣東教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]

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經(jīng)區(qū)政府同意，揭陽華僑中學(xué)面向社會引進(jìn)高層次教師20 名?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、引進(jìn)原則

根據(jù)國務(wù)院《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》(國務(wù)院令第652 號)和《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》(廣東省人民政府令第139號)規(guī)定程序，按照公開、公平、競爭、擇優(yōu)的原則實(shí)行公開引進(jìn)、聘用。

二、引進(jìn)崗位和報(bào)考條件

(一)引進(jìn)崗位

揭陽華僑中學(xué)2017年計(jì)劃面向社會引進(jìn)高層次教師20名 (具體崗位學(xué)科見附件1)。

(二)似餅

應(yīng)聘人員必須具備的條件：

1、中華人民共和國國籍，遵守中華人民共和國憲法、法律，熱愛教育事業(yè)，服從安排，無違紀(jì)違法記錄;

2、身體健康，能勝任崗位工作要求;

3、普通高等全日制碩士研究生;

4、具備中學(xué)高級專業(yè)技術(shù)資格的人員(普通高等全曰制本科畢業(yè));

5、所讀專業(yè)與報(bào)考崗位必須對應(yīng)(以專業(yè)代碼為準(zhǔn))，同時(shí)應(yīng)具備對應(yīng)學(xué)科和學(xué)段(高中、中職)教師資格證。各崗位具體要求見《附件1》;

6、符合計(jì)劃生育政策規(guī)定;

7、法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件;

涉嫌違法違紀(jì)，正在接受審查尚未做出結(jié)論的，或其他不符合事業(yè)單位招聘條件的人員，不接受其報(bào)名。

三、引進(jìn)形式

釆取以面試、試講、體檢、考察等形式進(jìn)行。

四、時(shí)間安排

11月15日一 11月28日在榕城區(qū)政務(wù)網(wǎng)站(http: //wwwjyrongcheng.gov.cn)、榕城教育在線( http://jyrcjy.gov. cn)等網(wǎng)站發(fā)布招聘公告;11月29曰一12月1曰在樓城區(qū)政務(wù)中心二樓現(xiàn)場報(bào)名。面試、試講和體檢時(shí)間根據(jù)實(shí)際情況另行安排。

五、報(bào)名辦法

(一)報(bào)名時(shí)間：2017年11月29日一2017年12月1日　　

(二)報(bào)名地點(diǎn)：榕城區(qū)政務(wù)中心二樓34號、35號窗口 (格城區(qū)望江北路南50米)，不接受其他形式報(bào)名。

(三)報(bào)名要求

應(yīng)聘人員須本人到現(xiàn)場報(bào)名，在符合本公告規(guī)定報(bào)考條件的前提下，應(yīng)聘人員須本人到現(xiàn)場報(bào)名，只能報(bào)考一個(gè)崗位，不能報(bào)考多個(gè)崗位，也不得報(bào)考應(yīng)聘后即構(gòu)成回避關(guān)系的崗位，否則取消其考試資格。報(bào)名時(shí)應(yīng)提交以下材料：

1、《揭陽市榕城區(qū)事業(yè)單位公開招聘人員報(bào)名表》(填寫內(nèi) 容用A4紙雙面打印，由本人簽名)一式二份(要貼本人近期正面免冠小一寸彩色相片);

2、全國普通高等學(xué)校全日制畢業(yè)證書、學(xué)位證書(原件和復(fù)印件);

3、身份證(原件、復(fù)印件);

4、教師資格證書(原件、復(fù)印件);

5、本人近期正面免冠小一寸彩色相片2張;

6、《計(jì)劃生育證明書》(原件);

1、中學(xué)教師專業(yè)技術(shù)資格證書(原件、復(fù)印件);

8、在職人員報(bào)考須提供所在單位主管部門同意報(bào)考證明 (原件)。

六、引進(jìn)辦法

(一)面向社會公開引進(jìn)高學(xué)歷、高職稱層次的教師20名，引進(jìn)形式以面試、試講、體檢、考察等環(huán)節(jié)進(jìn)行。

面試、試講各10分鐘，先面試、后試講?？忌诤蚩际页?簽確認(rèn)面試、試講的先后順序。具體規(guī)定如下：

1、面試釆用結(jié)構(gòu)化面試方式。面試成績按100分制計(jì)分，合格分?jǐn)?shù)為60分，不足60分的為不合格。面試試卷的命題、印制等工作，委托有關(guān)部門負(fù)責(zé)。面試成績占總成績50%，分值 50分。

2、試講釆用說課方式，報(bào)名人員按報(bào)考學(xué)科崗位，隨機(jī)抽取相應(yīng)學(xué)段、學(xué)科的說課題目，現(xiàn)場說課。試講成績按100分制計(jì)分，合格分?jǐn)?shù)60分，不足60分的為不合格。試講成績占總成績的50%，分值50分。

3、面試、試講設(shè)7名評委，其中主評委1名。計(jì)分方式為去掉一個(gè)最高分和一個(gè)最低分，取其佘五個(gè)分?jǐn)?shù)的平均分為得分，計(jì)分取小數(shù)點(diǎn)后2位。經(jīng)面試和試講之后，核算綜合分

(總成績=面試成績x 0.5+試講成績x 0.5，四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后2位)，根據(jù)崗位學(xué)科招聘人數(shù)，按綜合分從高分到低分順序等額確定體檢人選，面試、試講成績不合格不列入體檢人選。如同一崗位考生總成績相同的，則按照面試成績高低順序確定名次;如面試成績?nèi)匀幌嗤模疵嬖囍髟u委給分高低順序確定名次。實(shí)行當(dāng)場評分、統(tǒng)分和公布得分。不按規(guī)定參加面試、試講或面試、試講不合格的，取消招聘資格。

(二)體檢。按照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則(試行)》(粵人社發(fā)[2010] 382號)的有關(guān)規(guī)定，體檢標(biāo)準(zhǔn)按照《廣東省教師資格申請人員體格檢查標(biāo)準(zhǔn)(2013年修訂)》(粵教繼〔2013〕1號)執(zhí)行。不按規(guī)定參加體檢或體檢達(dá) 不到規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)的，取消其招聘資格。

(三)考察。體檢合格者為擬考察人選，考察人選須在規(guī) 定期限內(nèi)提供考察所需的人事檔案及有關(guān)證明、證件，未能提交的取消應(yīng)聘資格?？疾旃ぷ靼凑铡稄V東省事業(yè)單位公開招聘人員考察工作實(shí)施細(xì)則(試行)》(粵人社發(fā)[2010] 276號)的規(guī)定執(zhí)行。經(jīng)考察，有違法或嚴(yán)重違規(guī)等不良記錄、不符合招聘崗位要求或畢業(yè)生就業(yè)安置政策的，不予聘用?？疾旌细裾?列為擬聘用人選。

(四)公示。區(qū)教育局根據(jù)綜合成績、體檢、考察情況確定擬聘人選，在格城區(qū)政務(wù)網(wǎng)站(http: //www. jyrongcheng. gov.cn)、榕城教育在線(http://jyrcjy.gov.cn)進(jìn)行公示，公示時(shí)間7個(gè)工作日。

六、聘用及待遇

擬聘人選經(jīng)公示無異議，區(qū)教育局將擬聘用人選，報(bào)區(qū)人力資源和社會保障局、區(qū)機(jī)構(gòu)編制委員會辦公室審核，區(qū)政府批準(zhǔn)后，辦理聘用手續(xù)。被確定為招聘對象的人員，未能在規(guī) 定時(shí)間按要求辦理聘用手續(xù)的，按放棄處理。因面試、體檢、考察、公示等原因被取消聘用資格，或不服從聘用原則放棄的，所缺名額，不予遞補(bǔ)。

被招聘人員為事業(yè)單位編制的在編人員，享受現(xiàn)行事業(yè)單位工作人員工資政策和招聘單位相關(guān)福利待遇。根據(jù)揭陽華僑

中學(xué)辦學(xué)協(xié)議書的條款，被聘人員在揭陽華僑高級中學(xué)工作期間，其工資福利待遇由廣東順風(fēng)實(shí)業(yè)有限公司負(fù)責(zé)，被聘人員到達(dá)退休年齡辦理退休手續(xù)的，按退休時(shí)政策法規(guī)和榕城區(qū)人民政府與廣東順風(fēng)實(shí)業(yè)有限公司簽訂的辦學(xué)協(xié)議執(zhí)行。

所有聘用人員實(shí)行試用期制，試用期一年，期滿考核不合格的，一律予以解聘。

被聘人員試用期滿后三年內(nèi)個(gè)人不能要求工作調(diào)動。

七、其他事項(xiàng)

(一)引進(jìn)教師工作咨詢電話：

業(yè)務(wù)咨詢電話：8662505 (區(qū)教育局人事股);

監(jiān)督投訴電話：8625482 (區(qū)教育局監(jiān)察室)、

8652491 (區(qū)人社局)。

(二)本公告由樓城區(qū)教育局負(fù)責(zé)解釋。

附加下載：