2024年內(nèi)蒙古東河區(qū)公開中小學(xué)教師招聘43名簡章

http://neimenggu.hteacher.net 2024-08-05 11:19 內(nèi)蒙古教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]

（四）報(bào)考人員應(yīng)在接到通知10日內(nèi)提交考察工作所需的人事檔案及相關(guān)材料。特殊情況確實(shí)無法按時提交材料的，考生需書面向東河區(qū)教育局提出申請，同意后提交材料的時間可適當(dāng)延長，但最長不超過30日。未經(jīng)東河區(qū)教育局同意且未按時提交有關(guān)材料的，或經(jīng)同意延時提交材料后仍無法按時提交的，視為自動放棄，取消其聘用資格并依次遞補(bǔ)。

九、公示與聘用

（一）對擬聘用人員進(jìn)行公示，公示期為5個工作日，公示期間接受社會監(jiān)督舉報(bào)。監(jiān)督舉報(bào)者應(yīng)以真實(shí)姓名實(shí)事求是地反映問題，并提供必要的調(diào)查線索。對有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)的，取消其聘用資格；對有嚴(yán)重問題但一時難以查實(shí)或難以否定的，暫緩聘用，待查實(shí)并作出結(jié)論后再決定是否聘用。

（二）公示期滿，對公示無異議的擬聘人員，辦理列編和人事手續(xù)。

（三）簽訂聘用合同。依據(jù)備案規(guī)定為公示無異議的擬聘人員簽訂聘用合同，合同期限一般不低于3年。

（四）報(bào)考人員報(bào)考崗位最低服務(wù)期為5年，服務(wù)期內(nèi)不得調(diào)動或參加公務(wù)員及事業(yè)單位等招考。對無正當(dāng)理由放棄的或不履行最低工作服務(wù)年限的，將記入本人誠信檔案。

（五）受聘人員實(shí)行試用期制度，新聘用人員屬初次就業(yè)的，試用期為12個月；其他聘用人員，試用期一般不超過3個月，情況特殊的，可以延長，但最長不得超過6個月。試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。

（六）有下列情形之一的，取消聘用資格：

1.辦理聘用備案手續(xù)前，已被其他機(jī)關(guān)事業(yè)單位新錄（聘）用的以及錄取為全日制學(xué)生的。

2.試用期間或期滿考核不合格的。

3.在公開招聘過程中有信息不實(shí)、條件不符、弄虛作假等情形影響聘用的。

（七）對與事業(yè)單位簽訂聘用合同（勞動合同）或與企業(yè)簽訂勞動合同尚在合同期內(nèi)的擬聘用人員，如原所在單位不同意與其解除合同的，取消其聘用資格。取消聘用后產(chǎn)生的缺額，在《備案花名冊》備案前，按照考試總成績由高到低的順序依次遞補(bǔ)。

（八）擬聘用人員應(yīng)在規(guī)定時間內(nèi)報(bào)到，否則視為自動放棄，取消其聘用資格，所空缺崗位不再進(jìn)行遞補(bǔ)。

十、紀(jì)律和監(jiān)督

（一）公開招聘工作實(shí)行全程監(jiān)督制度。招聘工作人員和報(bào)考人員在本次招聘工作中違紀(jì)違規(guī)行為的認(rèn)定與處理，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（人力資源和社會保障部〔2017〕第35號令）執(zhí)行。

（二）落實(shí)責(zé)任追究制度。按照“誰用人、誰審查、誰負(fù)責(zé)”的要求，要對報(bào)考人員報(bào)名資格初審和面試資格復(fù)審高度負(fù)責(zé)，對因資格審查不嚴(yán)而發(fā)生問題，要嚴(yán)肅追責(zé)。

（三）實(shí)行回避制度。

1.崗位回避。聘用單位負(fù)責(zé)人員凡與報(bào)考人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親等關(guān)系的，應(yīng)當(dāng)回避。

2.履職回避。招聘工作人員與報(bào)考人員有上述親屬關(guān)系人員、利害關(guān)系的，以及其他可能影響招聘公正履行職責(zé)的，應(yīng)當(dāng)回避。

（四）建立考試誠信制度。

建立公開招聘考試誠信檔案。為強(qiáng)化報(bào)考人員的誠信意識，杜絕考試替考、舞弊等違紀(jì)行為，確保本次招考聘用工作公平、公正進(jìn)行，報(bào)考人員在考試報(bào)名前須簽訂《參加?xùn)|河區(qū)公開招聘中小學(xué)教師誠信承諾書》，對違反規(guī)定的已受聘人員，一經(jīng)查實(shí)，解除聘用合同，予以清退?？忌髦剡x擇報(bào)考崗位，除筆試和資格復(fù)審?fù)獾钠渌h(huán)節(jié)放棄的考生，記入誠信檔案；對考生的資格審查貫穿招聘工作全過程，在招聘過程中任何環(huán)節(jié)弄虛作假的，一律取消其聘用資格，并記入誠信檔案；辦理人事手續(xù)后，考生放棄或取消聘用導(dǎo)致職位空缺的，不再進(jìn)行遞補(bǔ)，放棄或被取消聘用的考生記入誠信檔案。記入誠信檔案的人員三年內(nèi)不允許參加包頭市東河區(qū)事業(yè)單位公開招聘考試。

十一、其他事項(xiàng)

（一）本次公開招聘考試不指定復(fù)習(xí)范圍和考試參考用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班，敬請廣大考生提高警惕，切勿上當(dāng)受騙。

（二）公開招聘期間有關(guān)成績公布、信息發(fā)布等事宜，將在東河區(qū)政府網(wǎng)平臺公布。請應(yīng)聘人員及時登錄網(wǎng)站查詢。

十二、咨詢和監(jiān)督舉報(bào)電話

公開招聘全程將設(shè)置咨詢和監(jiān)督舉報(bào)電話，接受社會監(jiān)督。

咨詢電話：0472-6166072

報(bào)名政策咨詢電話：0472-6180715

報(bào)名網(wǎng)站技術(shù)咨詢電話：400-838-9296

監(jiān)督電話：0472-6166069

本簡章由東河區(qū)公開招聘教師工作專班負(fù)責(zé)解釋。

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附件1東河區(qū)2024年公開招聘中小學(xué)教師崗位表.xlsx