2023年河南南陽市臥龍區(qū)教師招聘200名公告

http://henan.hteacher.net 2023-07-06 14:04 河南教師招聘 [您的教師考試網]

(二)注意事項

1、在職人員報名前須經原用人單位同意。

2、擬招聘學科崗位人數(shù)與通過資格審查報名人數(shù)比例原則上設定為1:3，達不到1:3的，該學科崗位招聘名額遞減或取消。崗位被取消的報考者由招聘單位通知其于2023年7月16日18:00前，重新選報其他崗位。未重新選報的，退還繳納的筆試考務費。

3、建檔立卡貧困戶家庭和最低生活保障家庭的報考人員，可免繳筆試考務費，此類人員通過報名資格初審后，先實行網上繳費，通過繳費后，于2023年7月17日(上午8:00-11:30，下午15:00-17:00)到南陽市臥龍區(qū)人力資源和社會保障服務大廳5號窗口(七一路與工業(yè)路交叉口西南角)辦理退費手續(xù)。

免繳筆試考務費的報考人員應提供以下材料：享受國家最低生活保障金的城鎮(zhèn)家庭的考生須攜帶其家庭所在地的縣(區(qū)、市)民政部門出具的享受最低生活保障的證明(原件和復印件)和低保證(原件和復印件);農村絕對貧困家庭的考生憑其家庭所在地的縣(區(qū)、市)相關部門出具的特困證明(原件和復印件)和特困家庭基本情況檔案卡(原件和復印件)。

4、報考人員報名時須簽訂誠信報考承諾書。發(fā)現(xiàn)報考人員與擬聘用崗位要求的資格條件不符或弄虛作假、騙取報考資格條件的，查實后按違紀違規(guī)行為取消其考試、聘用的資格，并將有關情況報市人事管理部門備案，其違紀違規(guī)事實記入事業(yè)單位公開招聘考試聘用誠信檔案庫。

5、普通高等教育師范類畢業(yè)生，如畢業(yè)證書中無明確標注“師范”、“XX(學科)教育”字樣，需提供由畢業(yè)院校驗印的個人在校期間全部所學課程成績單(有必修科目教育學、教育心理學的考試和教育實習合格成績)。

6、要求普通高等教育本科及以上學歷的，需要具有相應學位。

7、暫未取得教師資格證的報考人員，須提供有效期內的《中小學教師資格考試合格證明》或《師范生教師職業(yè)能力證書》。入職前須取得相應的教師資格證，否則取消聘用資格。

8、資格審查貫穿公開招聘工作的全過程,凡不符合招聘條件的人員，一經發(fā)現(xiàn)隨時取消其招聘資格。

(三)加分政策

按照《中共河南省委辦公廳轉發(fā)省委組織部等6部門關于進一步加強大學生村干部工作的實施意見的通知》(豫辦﹝2012﹞36號)《河南省人民政府、河南省軍區(qū)關于進一步加大大學生征集力度的意見》(豫政〔2016〕53號)規(guī)定要求，參加南陽市“大學生村干部”計劃在農村任職期滿且年度考核合格的大學生村干部和退役大學生士兵(即按照國家招生計劃統(tǒng)一錄取的全日制普通高等院校畢業(yè)生入伍，服現(xiàn)役期滿退役的士兵<含畢業(yè)學年入伍并在服役期間取得學歷的>;按照國家招生計劃統(tǒng)一錄取的全日制普通高等院校學生在校期間入伍，服現(xiàn)役期滿退役后復學取得學歷的退役士兵;服現(xiàn)役期間取得國家承認的相應學歷的退役士兵)。筆試成績加10分。符合多個加分條件的，不能重復加分。大學生村干部、退役大學生士兵已公開招聘為事業(yè)單位工作人員或招錄為公務員的，不再享受加分政策。

享受以上加分政策的報考人員，于2023年7月17日(8:00—12:00，15:00—18:00)攜帶相關材料到臥龍區(qū)人力資源社會保障服務大廳11號窗口(南陽市工業(yè)路與七一路交叉口西南角)提交加分申請，逾期未參加加分資格審核的視為放棄加分。加分人員情況經審核匯總在臥龍區(qū)政府網站(http://www.wolong.gov.cn/)進行公示，公示期3天。

大學生村官提供材料：⑴本人任職所在的縣(市)組織部門證明，證明內容包括：姓名、性別、身份證號、在××縣××鄉(xiāng)××村任××職務，任職期限為××××年××月至××××年××月，任職期滿考核合格。⑵本人有效身份證原件、復印件。⑶本人符合報名條件的畢業(yè)證原件、復印件。退役大學生士兵提供材料：⑴本人有效身份證;⑵本人入伍通知書。⑶本人退伍證。⑷本人符合報名條件的畢業(yè)證。(以上加分材料原件和復印件各一份)。

四、考試安排

(一)筆試

筆試異地命題，異地評卷。筆試內容為教育相關知識。筆試原始成績滿分100分。

對符合加分條件的應聘者，經有關部門嚴格審核后，筆試成績按政策規(guī)定加10分。

筆試成績=筆試原始成績+加分

筆試成績占總成績的40%。筆試成績保留到小數(shù)點后兩位。

筆試時間及地點詳見準考證。

報考者須持筆試準考證和身份證(或社?？?參加考試。

(二)面試

根據筆試成績，按擬聘崗位l:3的比例，從高分到低分確定參加面試人員。若最后一名成績并列，同時進入面試。筆試有缺考、作弊或成績?yōu)榱惴值?，不得進入面試。

面試異地命題、聘用異地評委。面試采用試講的辦法進行。面試主要考察應試者學科知識、教師基本素養(yǎng)、語言表達能力、儀表舉止等。報考幼兒園崗位的面試采用試講與才藝展示(如：彈奏、演唱、舞蹈、繪畫、語言等)相結合的方法進行，才藝展示輔助器材自備。每人提前備課10分鐘，試講10分鐘。面試成績滿分100分，占總成績60%，面試成績低于60分的不予聘用。

進入面試的人員須在面試前進行面試資格確認。面試資格確認的時間、地點，將在臥龍區(qū)政府網(http://www.wolong.gov.cn/)公布。逾期不到的，視為自動放棄面試資格。

未按要求進行面試資格確認的，視為自動放棄。因應試人員自動放棄或取消面試資格后出現(xiàn)空缺崗位需要進行遞補的，從報考同一學科崗位的人員中按筆試成績從高分到低分的順序依次等額遞補。遞補只進行一次，如等額確定的遞補人選仍出現(xiàn)空缺，不再遞補。

在職人員報考前需經原單位同意并于面試資格確認時提供有人事管理權限部門出具的同意報考證明。

考試總成績=筆試成績×40%+面試成績×60%

筆試成績、面試成績和考試總成績均保留到小數(shù)點后兩位。

報考同一學科崗位的人員，原則上應在同一面試考官組參加面試。如果同一學科崗位確因人數(shù)較多需在不同面試組參加面試的，應采取二次平均法對有關面試者的面試原始成績進行平衡，平衡后成績?yōu)槊嬖嚦煽儭?/p>

五、體檢和考察

根據考試總成績按擬聘崗位1：1的比例從高分到低分確定參加體檢考察人員(若最后一名成績相同時，按面試成績高、學歷高者依次進入下一程序;若面試成績、學歷均相同可同時進入下一程序)。

體檢按《河南省教師資格申請人員體格檢查標準(2017年修訂)》有關規(guī)定進行。

體檢合格人員即為考察對象,考察要嚴格按照《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》進行?？疾熘饕菍刚咚枷胝伪憩F(xiàn)、道德品質、業(yè)務能力、工作實績以及有無違法違紀現(xiàn)象等進行審查，同時對應聘者報名資格進行復查。