2023年山東青島平度市技師學(xué)院公開教師招聘26名公告

http://shandong.hteacher.net 2023-06-12 15:43 山東教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]

四、考試安排

考試采取理論筆試和面試試講(或結(jié)構(gòu)化面試)相結(jié)合的方法進行，另有部分崗位還需進行技能測試(詳見《計劃表》)，主要考核專業(yè)水平和教師崗位所需的基本能力，包括專業(yè)實踐能力和教學(xué)能力等方面。

(一)技能測試：幼兒教育、烹飪(中式烹調(diào))、烹飪(中西式面點)實習(xí)指導(dǎo)教師崗位

1.技能實操測試。報考同一崗位的考生現(xiàn)場抽簽確定參加技能實操測試順序。技能實操測試時長根據(jù)各專業(yè)(工種)需求確定，詳見技能實操測試說明文件(考試前1周在“平度政務(wù)網(wǎng)”和“平度市技師學(xué)院”網(wǎng)站發(fā)布)。

技能實操測試時間：2023年7月9日上午7：00

技能實操測試地點：平度市技師學(xué)院(平度市東閣街道辦事處南京路1號)，從學(xué)院北門進入。

技能實操測試成績采取百分制計分，計算到小數(shù)點后兩位數(shù)，成績將在“平度政務(wù)網(wǎng)”和“平度市技師學(xué)院”網(wǎng)站予以公布。為保證新進人員基本素質(zhì)，技能實操測試將根據(jù)崗位招聘人數(shù)和測試情況設(shè)定最低合格分數(shù)線。

2.技能理論測試。技能理論測試時間初定2023年7月9日下午3：00—4：00，如有特殊情況需延后，將在“平度政務(wù)網(wǎng)”和“平度市技師學(xué)院”網(wǎng)站予以公布。

技能理論測試地點：平度市技師學(xué)院(平度市東閣街道辦事處南京路1號)，從學(xué)院北門進入。

技能理論測試成績采取百分制計分，計算到小數(shù)點后兩位數(shù)，成績將在“平度政務(wù)網(wǎng)”和“平度市技師學(xué)院”網(wǎng)站予以公布。為保證新進人員基本素質(zhì)，考試將根據(jù)崗位招聘人數(shù)和測試情況設(shè)定最低合格分數(shù)線，合格分數(shù)線以上人員進入下一環(huán)節(jié)。

(二)理論筆試

理論筆試不指定專門教材。

數(shù)控維修、機電、電子、工業(yè)機器人、焊接機器人、新能源汽車檢測與維修、計算機網(wǎng)絡(luò)、電子商務(wù)、多媒體、商務(wù)禮儀、建筑、園林、會計、宣傳文員崗位理論筆試時間初定于2023年7月9日上午9：00—11：00。

理論筆試地點：平度市技師學(xué)院(平度市東閣街道辦事處南京路1號)，從學(xué)院北門進入。

理論筆試成績采取百分制計分，計算到小數(shù)點后兩位數(shù)，成績將在“平度政務(wù)網(wǎng)”和“平度市技師學(xué)院”網(wǎng)站予以公布。為保證新進人員基本素質(zhì)，考試將根據(jù)崗位招聘人數(shù)和測試情況設(shè)定最低合格分數(shù)線，合格分數(shù)線以上人員進入下一環(huán)節(jié)。

(三)面試

技能測試、理論筆試結(jié)束后，各招聘崗位根據(jù)成績由高分到低分按1：3的比例依次確定進入面試范圍人選，其中幼兒教育、烹飪(中式烹調(diào))、烹飪(中西式面點)實習(xí)指導(dǎo)教師3個崗位按照技能實操測試成績60%，技能理論測試成績10%的成績之和由高分到低分按1：3的比例依次確定進入面試范圍人選。在規(guī)定時間內(nèi)面試人選未提交有關(guān)材料的，視為放棄。經(jīng)審查不具備報考條件的，取消其面試資格。因放棄或取消資格造成的空缺，幼兒教育、烹飪(中式烹調(diào))、烹飪(中西式面點)實習(xí)指導(dǎo)教師3個崗位按照技能實操測試成績60%，技能理論測試成績10%的成績之和從高到低，其他崗位在筆試合格分數(shù)線以上按筆試成績從高到低依次遞補，并面向社會公布。進入面試范圍人選達不到1：3比例的，按實有人數(shù)確定。

會計、宣傳文員面試采用結(jié)構(gòu)化面試方式進行，其他崗位面試采用面試試講方式進行。面試設(shè)定合格分數(shù)線，達到面試合格分數(shù)線的方可進入考察體檢范圍。

面試時間：2023年7月20日上午7：00。

面試地點：平度市技師學(xué)院(平度市東閣街道辦事處南京路1號)，從學(xué)院北門進入。

結(jié)構(gòu)化面試每個考生面試時間為10分鐘，采取“5+5”模式，即考生提前準備5分鐘，面試考場回答5分鐘。面試試講采取模擬講課的方式，每名考生試講前備課時間為30分鐘，試講時間為10分鐘。

結(jié)構(gòu)化面試、面試試講采用百分制計分，計算到小數(shù)點后兩位數(shù)，結(jié)束后成績當天在“平度政務(wù)網(wǎng)”和“平度市技師學(xué)院”網(wǎng)站予以公布。

五、成績核算

各項成績均采用百分制計算總成績，計算到小數(shù)點后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。

(一)幼兒教育、烹飪(中式烹調(diào))、烹飪(中西式面點)實習(xí)指導(dǎo)教師崗位

幼兒教育、烹飪(中式烹調(diào))、烹飪(中西式面點)實習(xí)指導(dǎo)教師招聘崗位總成績=技能實操測試成績×60%+技能理論測試成績×10%+面試成績×30%。

根據(jù)考試總成績，分招聘崗位，由高分到低分按不高于1：1.5的比例，確定進入考察、體檢范圍人選。同一招聘崗位應(yīng)聘人員出現(xiàn)總成績并列，超出招聘計劃的，優(yōu)先按技能實操測試成績由高分到低分確定進入考察體檢范圍人選;如技能實操測試成績也相同，優(yōu)先按技能理論測試成績由高分到低分確定進入考察體檢范圍人選;如技能理論測試成績也相同，可采取加試的方式確定?？偝煽儗⒃?ldquo;平度政務(wù)網(wǎng)”和“平度市技師學(xué)院”網(wǎng)站公布。

(二)其他崗位

數(shù)控維修、機電、電子、工業(yè)機器人、焊接機器人、新能源汽車檢測與維修、計算機網(wǎng)絡(luò)、電子商務(wù)、多媒體、商務(wù)禮儀、建筑、園林、會計、宣傳文員招聘崗位總成績=理論筆試成績×50%+面試成績×50%。

根據(jù)考試總成績，分招聘崗位，由高分到低分按不高于1：1.5的比例，確定進入考察、體檢范圍人選。同一招聘崗位應(yīng)聘人員出現(xiàn)總成績并列，超出招聘計劃的，優(yōu)先按理論筆試成績由高分到低分確定進入考察體檢范圍人選;如理論筆試成績也相同，可采取加試的方式確定。總成績將在“平度政務(wù)網(wǎng)”和“平度市技師學(xué)院”網(wǎng)站公布。

六、考察和體檢

根據(jù)應(yīng)聘人員考試總成績從高到低，分招聘崗位，對進入考察體檢范圍人選等額組織考察體檢。

考察可根據(jù)崗位條件要求采取多種方式進行，主要考察思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力和工作實績等方面情況，并對應(yīng)聘人員是否符合規(guī)定的崗位資格條件、提供的相關(guān)信息材料是否真實準確等進行復(fù)審。同時按照《關(guān)于進一步從嚴管理干部檔案的意見》(魯組發(fā)〔2017〕2號)要求，對考察對象的檔案進行嚴格審核，重點審核“三齡二歷一身份”等內(nèi)容。對檔案中存在的問題未查清或未處理到位的，不予辦理聘用手續(xù)。

考察時，屬無業(yè)人員的需提交處于無業(yè)狀態(tài)的個人書面承諾書;屬在職人員的需提交有用人權(quán)限部門或單位出具的同意應(yīng)聘介紹信;全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生已與用人單位簽訂就業(yè)協(xié)議的，需出具就業(yè)協(xié)議單位同意參加應(yīng)聘的證明。如不能按期提交的，則取消考察資格。

體檢應(yīng)在二級及以上綜合性醫(yī)院進行。體檢標準和項目參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》和《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)》執(zhí)行，國家另有規(guī)定的從其規(guī)定。對按規(guī)定需要復(fù)檢的，不得在原體檢醫(yī)院進行，復(fù)檢只能進行1次，結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準。體檢時間、地點另行通知，體檢費用自理。

應(yīng)聘人員未按規(guī)定時間、地點參加體檢的，視為放棄。對放棄或考察體檢不合格造成的空缺，可從進入同一崗位考察體檢范圍的人員中依次等額遞補。

七、公示、聘用

對考試、考察、體檢合格的擬聘用人員，在“平度政務(wù)網(wǎng)”面向社會公示擬聘用人員名單，公示期為5個工作日。公示期間有異議的，將按照有關(guān)規(guī)定調(diào)查處理，作出結(jié)論。公示期間，擬聘用人員放棄擬聘資格或者公示結(jié)果影響聘用的，可從同一崗位進入考察體檢范圍的人選中依次等額遞補，并進行公示。公示期滿后不再遞補。公示期滿，對沒有問題或者反映問題不影響聘用的，辦理聘用手續(xù)，按照管理權(quán)限將聘用意見報市人力資源社會保障局辦理備案手續(xù)。對反映問題影響聘用并查實的，不予聘用。

除會計崗位外，其他崗位無高中、中職及以上教師資格證人員可先應(yīng)聘，但須在聘用后三年內(nèi)取得高中、中職及以上教師資格證書，否則解除聘用合同?？忌驊言械仍虿荒馨大w檢要求完成體檢的，延期公示、聘用。試用期滿并經(jīng)考核合格的，辦理續(xù)聘手續(xù);考核不合格的，解除聘用合同。

新招聘教師實行人員控制總量備案管理，約定在平度市技師學(xué)院最低服務(wù)年限不得少于5年，按規(guī)定實行試用期制度。根據(jù)《山東省實行人員控制總量備案管理的事業(yè)單位人事管理辦法(試行)》(魯人社發(fā)〔2017〕53號)有關(guān)規(guī)定管理，控制總量備案管理人員工資發(fā)放標準和支付渠道等參照事業(yè)單位在編教師(工作人員)執(zhí)行，與在編教師(工作人員)統(tǒng)一管理。

八、嚴肅紀律

公開招聘將實行全程監(jiān)督，工作人員和應(yīng)聘人員要嚴格按照招聘簡章及有關(guān)政策規(guī)定執(zhí)行，如有弄虛作假，徇私舞弊等違反公開招聘考試紀律的行為，一經(jīng)查實，將參照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》(中華人民共和國人力資源和社會保障部令第35號)的有關(guān)規(guī)定嚴肅處理。

九、健康提醒

根據(jù)工作需要，為確保廣大考生身體健康，保障招聘工作安全順利進行，所有考生參加招聘時應(yīng)自備一次性醫(yī)用口罩，除接受身份核驗時按要求摘下口罩外，全程規(guī)范佩戴口罩。請廣大考生注意做好自我健康管理，以免影響參加招聘。

十、有關(guān)說明

(一)本次公開招聘統(tǒng)一考試不指定考試教材和輔導(dǎo)用書，不舉辦也不授權(quán)或委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

(二)應(yīng)聘人員在報考期間，應(yīng)及時了解招聘網(wǎng)站發(fā)布的招聘信息，因本人原因錯過重要信息而影響考試聘用的，責(zé)任自負。

(三)招聘過程中若有違規(guī)作弊行為，取消聘用資格;招聘后發(fā)現(xiàn)考生隱瞞病史的、不能勝任應(yīng)聘崗位工作的、查實提供虛假證件的，取消聘用資格。

(四)招聘有關(guān)信息發(fā)布網(wǎng)站