http://neimenggu.hteacher.net 2023-04-03 10:25 內(nèi)蒙古教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]
烏海市烏達(dá)區(qū)教師招聘安排
報(bào)名時(shí)間:4月8日
筆試時(shí)間:見公告
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為持續(xù)鞏固烏達(dá)區(qū)義務(wù)教育優(yōu)質(zhì)均衡發(fā)展成果,努力提高義務(wù)教育標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)水平和教育質(zhì)量,現(xiàn)公開引進(jìn)2023年中小學(xué)校高層次教育人才,引進(jìn)簡(jiǎn)章如下:
一、引進(jìn)教師計(jì)劃
烏達(dá)區(qū)計(jì)劃赴高校引進(jìn)中小學(xué)校高層次教育人才44人(小學(xué)教師28人、初中教師16人)。具體崗位及要求詳見《2023年度烏達(dá)區(qū)中小學(xué)校高層次教育人才引進(jìn)目錄》。
二、引進(jìn)對(duì)象和條件
(一)引進(jìn)對(duì)象
1.教育部直屬6所師范院校(北京師范大學(xué)、華東師范大學(xué)、東北師范大學(xué)、華中師范大學(xué)、陜西師范大學(xué)、西南大學(xué))、原“985”“211”全國(guó)“雙一流”建設(shè)高校(學(xué)科)中全日制本科及以上學(xué)歷畢業(yè)生(含本年度應(yīng)屆畢業(yè)生)。
2.省級(jí)重點(diǎn)師范院校全日制本科及以上學(xué)歷畢業(yè)生(含本年度應(yīng)屆畢業(yè)生)。具體名單詳見《35所省級(jí)重點(diǎn)師范院校名單》(附件1)。
3.年齡需在18周歲以上、30周歲以下(1993年至2005年出生、月日以公告之日為準(zhǔn))。
4.符合所報(bào)學(xué)段或以上等級(jí)的相應(yīng)學(xué)科教師資格證。受疫情影響未取得教師資格證的考生,可提供教師資格考試合格證明材料并就本人教師資格提供承諾書,承諾在規(guī)定時(shí)間取得教師資格證,屆時(shí)無法取得的取消引進(jìn)資格。
5.2023年高校應(yīng)屆畢業(yè)生的畢業(yè)證書、學(xué)位證書取得時(shí)間可以延長(zhǎng)至2023年8月31日,其他條件(含引進(jìn)目錄中各項(xiàng)條件)的取得時(shí)間要求為2023年4月8日(不含)之前。
6.具有普通話水平測(cè)試二級(jí)乙等及以上等級(jí)證書,報(bào)考語文學(xué)科應(yīng)具有普通話水平測(cè)試二級(jí)甲等及以上等級(jí)證書。
(二)下列人員不得報(bào)考
1.在讀的普通高等學(xué)校全日制本科生、研究生(不含2023年全日制應(yīng)屆畢業(yè)生);
2.烏海市試用期內(nèi)或未滿最低服務(wù)年限的機(jī)關(guān)、事業(yè)單位工作人員(列編招聘);
3.曾因犯罪受過刑事處罰的人員,被開除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的人員,被開除公職的人員,被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員;
4.在公務(wù)員(含參公單位工作人員)招考或事業(yè)單位公開招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄用(聘用)紀(jì)律行為并在禁考期限內(nèi)的人員;
5.現(xiàn)役軍人;
6.應(yīng)聘后即構(gòu)成回避關(guān)系崗位的人員;
7.法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。
三、引進(jìn)待遇
(一)凡被錄用者,列入事業(yè)編制,享受事業(yè)單位人員同等待遇,用人單位與引進(jìn)人員簽訂6年的聘用合同。實(shí)行試用期制度,均按照新聘人員初次就業(yè)相關(guān)要求實(shí)行,試用期為12個(gè)月(試用期包括在聘用合同期限內(nèi)),試用期滿合格的,予以正式聘用。試用期內(nèi)考核不合格的,解除聘用合同。
(二)招聘的教育部6所直屬師范院校、原“985”“211”全國(guó)“雙一流”建設(shè)高校(學(xué)科)中全日制本科及以上學(xué)歷畢業(yè)生(含本年度應(yīng)屆畢業(yè)生)和35所省重點(diǎn)師范院校且專業(yè)對(duì)口的全日制本科及以上學(xué)歷的應(yīng)往屆畢業(yè)生給予5萬元的安家補(bǔ)助,試用期滿后根據(jù)所在學(xué)校工作考核情況,結(jié)合實(shí)際采取靈活多樣的方式發(fā)放,服務(wù)期滿6年后歸個(gè)人,否則全額退還應(yīng)聘單位。
(三)在合同約定服務(wù)期內(nèi)不準(zhǔn)脫產(chǎn)考研,不得離開烏達(dá)區(qū)教育戰(zhàn)線、辭職或調(diào)離烏達(dá)區(qū)教育系統(tǒng),否則不予辦理一切相關(guān)人事手續(xù),受聘人員需承擔(dān)相應(yīng)違約責(zé)任。
四、引進(jìn)工作流程
(一)報(bào)名及資格審查
烏達(dá)區(qū)共需引進(jìn)高層次教育人才44人,因本次招聘崗位缺額未招滿須另行續(xù)招的,后續(xù)將發(fā)布補(bǔ)充引進(jìn)公告。本次報(bào)名和資格審查時(shí)間地點(diǎn)如下:
1.現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名時(shí)間及地點(diǎn):
時(shí)間:4月8日(上午開始報(bào)名時(shí)間以學(xué)校雙選會(huì)時(shí)間為準(zhǔn),雙選會(huì)結(jié)束后繼續(xù)進(jìn)行報(bào)名,截止4月8日17點(diǎn))
地點(diǎn):哈爾濱師范大學(xué)江北校區(qū)體育館
每位應(yīng)聘人員只能應(yīng)聘一個(gè)崗位。報(bào)名時(shí),應(yīng)聘人員須持以下材料:
(1)應(yīng)聘人員須按要求填寫《2023年烏海市烏達(dá)區(qū)中小學(xué)校高層次教育人才引進(jìn)登記表》一式兩份,并附本人近期正面免冠2寸數(shù)碼彩照(距報(bào)名時(shí)間6個(gè)月內(nèi),白色背景)。在填寫個(gè)人簡(jiǎn)歷時(shí),應(yīng)聘人員須完整、準(zhǔn)確填寫本人從高中起至就讀大學(xué)本科和研究生的學(xué)習(xí)經(jīng)歷(填寫上學(xué)起止年月,所讀大學(xué)、院系、專業(yè));須完整填寫工作經(jīng)歷(填寫工作起止年月,工作單位,所從事的主要工作;未就業(yè)期間的經(jīng)歷,填寫起止年月并注明“待業(yè)”。故意隱瞞工作經(jīng)歷的,由此產(chǎn)生的后果由個(gè)人承擔(dān))。填寫學(xué)習(xí)、工作經(jīng)歷的時(shí)間不得斷開,經(jīng)歷空缺的將不予審核通過;
(2)有效身份證件原件及復(fù)印件;
(3)畢業(yè)證、學(xué)位證、教師資格證、普通話等級(jí)證(報(bào)考中小學(xué)語文崗位須提交二級(jí)甲等及以上普通話等級(jí)證)、教育部在線驗(yàn)證報(bào)告(或國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書)等原件及復(fù)印件;專業(yè)為小學(xué)教育以及未頒發(fā)畢業(yè)證、學(xué)位證的2023年應(yīng)屆畢業(yè)生須提供由就讀院校出具的院系、學(xué)制、專業(yè)(須含專業(yè)方向)、畢業(yè)時(shí)間等情況的證明,要求加蓋學(xué)院公章;
(4)應(yīng)聘人員應(yīng)簽訂《2023年烏海市烏達(dá)區(qū)中小學(xué)校高層次教育人才誠(chéng)信承諾書》,應(yīng)聘人員須對(duì)所填報(bào)信息的真實(shí)性、準(zhǔn)確性和完整性負(fù)責(zé),填報(bào)虛假信息或隱瞞重要信息情節(jié)嚴(yán)重的,惡意注冊(cè)報(bào)名信息、擾亂報(bào)名秩序的,查實(shí)后取消其報(bào)名、考試、聘用資格,情節(jié)嚴(yán)重的記入個(gè)人誠(chéng)信檔案;
(5)應(yīng)聘人員屬于機(jī)關(guān)或事業(yè)單位在編工作人員,須提交所在單位同意報(bào)考的證明材料。屬于企業(yè)職工并在勞動(dòng)合同期內(nèi)的,須提交本人所在企業(yè)同意報(bào)考的證明材料。
2.資格審查
資格審查工作在烏達(dá)區(qū)中小學(xué)校高層次教育人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一安排和指導(dǎo)下進(jìn)行。現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行資格審查通過后,直接掃碼進(jìn)入“2023年烏達(dá)區(qū)中小學(xué)校高層次教育人才招考微信群”或登錄烏達(dá)區(qū)人民政府網(wǎng)(www.wuda.gov.cn),關(guān)注相關(guān)信息通知(官方信息僅以上述兩個(gè)渠道進(jìn)行通知,不再進(jìn)行電話通知,請(qǐng)考生隨時(shí)關(guān)注)。資格審查通過后,不能再改報(bào)其他崗位。
(二)面試
面試形式根據(jù)報(bào)名人數(shù)確定為試講或說課(時(shí)間及形式以后期面試公告為準(zhǔn)),報(bào)名結(jié)束后通知,具體要求如下:
1.在相關(guān)部門監(jiān)督下,面試環(huán)節(jié)由烏達(dá)區(qū)中小學(xué)校高層次教育人才引進(jìn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組面試考官小組組織實(shí)施。考生憑準(zhǔn)考證、二代身份證(居民身份證、臨時(shí)身份證、護(hù)照或社會(huì)保障卡)參加考試。
2.同級(jí)別同科目崗位試講者在不少于兩套的考題中抽取一套作為本級(jí)別科目當(dāng)日試題,考生依抽簽順序,經(jīng)過封閉備課,依次對(duì)考官組現(xiàn)場(chǎng)試講或說課(具體以面試公告為準(zhǔn))。
3.面試滿分為100分。主要考核應(yīng)聘人員的教學(xué)基本素養(yǎng)和教學(xué)設(shè)計(jì)、教學(xué)實(shí)施、教學(xué)評(píng)價(jià)等教學(xué)基本技能。
4.面試成績(jī)即為考試總成績(jī),采取現(xiàn)場(chǎng)發(fā)放成績(jī)單的形式向應(yīng)聘人員公布,烏達(dá)區(qū)中小學(xué)高層次教育人才引進(jìn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)考試總成績(jī)擇優(yōu)錄取。同一崗位面試成績(jī)出現(xiàn)并列的,并列人員進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)加試,最終成績(jī)?cè)趫?bào)名網(wǎng)站上公布。本環(huán)節(jié)結(jié)束后因考生個(gè)人原因出現(xiàn)崗位空缺的,按總成績(jī)由高到低依次進(jìn)行等額遞補(bǔ),本環(huán)節(jié)每個(gè)崗位遞補(bǔ)次數(shù)不超過兩次。
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責(zé)任編輯:云云
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