2022年江蘇常州市教育系統(tǒng)“優(yōu)才計(jì)劃”教師招聘385名公告

http://jiangsu.hteacher.net 2021-11-18 15:07 江蘇教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]

江蘇常州市教師招聘安排

報(bào)名時(shí)間：見(jiàn)公告

筆試時(shí)間：見(jiàn)公告

備考推薦：2021年教師招聘考試面授課程

為進(jìn)一步優(yōu)化師資結(jié)構(gòu)，加大優(yōu)秀教師引進(jìn)力度，吸引學(xué)業(yè)優(yōu)良、專業(yè)能力強(qiáng)、綜合素質(zhì)好的優(yōu)秀高校畢業(yè)生到常州市教育系統(tǒng)工作，根據(jù)《江蘇省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》(蘇辦發(fā)〔2020〕9號(hào))和《關(guān)于進(jìn)一步做好全省中小學(xué)校新進(jìn)教師公開(kāi)招聘工作的意見(jiàn)》(蘇教規(guī)〔2016〕1號(hào))精神，我市將公開(kāi)招聘385名教師(進(jìn)編)?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘對(duì)象

1. 普通高校2022年碩士研究生畢業(yè)并取得相應(yīng)學(xué)位的人員;

2. 普通高校2022年師范類專業(yè)本科畢業(yè)并取得相應(yīng)學(xué)位的人員，限報(bào)(附件1)高中和初中教師崗位;

3. 普通高校2021年碩士研究生畢業(yè)并取得相應(yīng)學(xué)位，且在畢業(yè)后從未落實(shí)工作單位的人員;

4. 2021年1月1日以后畢業(yè)且畢業(yè)后從未落實(shí)工作單位，并在2021年12月5日前完成教育部留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷認(rèn)證的的國(guó)(境)外留學(xué)研究生;

5. 博士研究生畢業(yè)并取得相應(yīng)學(xué)位的人員，畢業(yè)屆數(shù)不限。

二、報(bào)考條件

(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，遵紀(jì)守法，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度，品行端正，無(wú)違法犯罪記錄，熱愛(ài)教育事業(yè)，具備正常履行崗位職責(zé)必備的身體條件和招聘崗位規(guī)定的具體資格條件。

(二)本次招聘戶籍不限。年齡在30周歲以下(1990年12月1日以后出生)，博士研究生可放寬至35周歲以下(1985年12月1日以后出生)。

(三)普通高校2022年畢業(yè)生須于2022年7月31日前取得畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū);其他人員須于2021年12月5日前取得畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)方可報(bào)考;國(guó)(境)外留學(xué)人員須于2021年12月5日前完成教育部留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷認(rèn)證方可報(bào)考。

(四)學(xué)業(yè)優(yōu)異，除博士研究生外，其他人員須具備下列條件之一：

1. 在高校就讀期間，獲得校一等及以上獎(jiǎng)學(xué)金1次或二等獎(jiǎng)學(xué)金2次;

2. 在“雙一流”建設(shè)高校本科就讀期間，獲得校二等獎(jiǎng)學(xué)金1次或三等獎(jiǎng)學(xué)金2次;

3. 在“雙一流”建設(shè)高校研究生就讀期間，獲得校二等獎(jiǎng)學(xué)金1次;

4. 在高校就讀期間，獲得相應(yīng)學(xué)段學(xué)科省級(jí)師范生基本功大賽(技能競(jìng)賽)三等獎(jiǎng)以上獎(jiǎng)項(xiàng)或校級(jí)師范生基本功大賽(技能競(jìng)賽)一等獎(jiǎng)。

(五)報(bào)考(附件1)高中、初中教師崗位，須具有本科及以上學(xué)歷和相應(yīng)學(xué)位，且具有相應(yīng)學(xué)段學(xué)科的教師資格證書(shū)(高學(xué)段的教師資格可報(bào)考低學(xué)段崗位);報(bào)考(附件2)職校教師崗位，須具有研究生學(xué)歷和相應(yīng)學(xué)位且符合崗位要求的專業(yè)和其他條件。

(六)報(bào)考英語(yǔ)教師崗位須取得英語(yǔ)專業(yè)八級(jí)證書(shū)。

(七)教師資格證書(shū)和英語(yǔ)專業(yè)八級(jí)證書(shū)取得時(shí)間截止到2022年7月31日。

(八)下列人員不得報(bào)考：

1. 現(xiàn)役軍人、普通高校在讀非2022屆畢業(yè)生;

2. 《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》明確應(yīng)該回避的人員;

3. 普通高校委托培養(yǎng)、定向培養(yǎng)畢業(yè)生;

4. 被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員;

5. 2021年12月5日前，有規(guī)定(含協(xié)議明確)不得解聘離開(kāi)工作單位(崗位)的人員，或國(guó)家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位的人員。