2022年江蘇省淮安市引進(jìn)“名校優(yōu)生”教師招聘9名公告

http://jiangsu.hteacher.net 2021-10-18 10:42 江蘇教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]

四、公示與聘用

擬聘用人員名單在淮安市人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)公示7個(gè)工作日。公示期滿無異議或雖有異議但不影響聘用的，市屬事業(yè)單位由招聘單位填寫《淮安市市屬事業(yè)單位公開招聘工作人員備案表》(一式五份)，按管理權(quán)限，分別報(bào)市委組織部、市人力資源和社會(huì)保障局審批備案，辦理人事關(guān)系轉(zhuǎn)接手續(xù);縣區(qū)事業(yè)單位由縣區(qū)組織人社部門負(fù)責(zé)辦理相關(guān)手續(xù)。

在公示結(jié)束后，對(duì)在體檢、考察、公示環(huán)節(jié)因報(bào)考者不符合要求、主動(dòng)放棄等原因造成崗位計(jì)劃出現(xiàn)缺額的，所有崗位統(tǒng)一進(jìn)行一次性遞補(bǔ)，在應(yīng)聘同崗位的面試成績(jī)合格的考生中按考生的總成績(jī)從高分到低分順序遞補(bǔ)(經(jīng)市直崗位主管部門或縣區(qū)組織人社部門申請(qǐng)，報(bào)市組織人社部門研究同意的，可停止遞補(bǔ)用人單位的具體崗位)進(jìn)入體檢，體檢合格的進(jìn)入考察。通過考察人員確定為擬聘用人員(末位成績(jī)相同的考生進(jìn)行差額考察，由市直招聘單位主管部門或招聘縣區(qū)組織人社部門根據(jù)崗位需求和考察情況擇優(yōu)等額確定擬聘用人員)。

遞補(bǔ)后，原招聘計(jì)劃中仍有空缺崗位的，可視情組織再次面試或在符合條件的考生中調(diào)劑選崗，具體方式另行制定。

擬聘用人員已與相關(guān)單位簽訂勞動(dòng)合同或聘用協(xié)議(就業(yè)協(xié)議)的，由本人自行負(fù)責(zé)處理。因擬聘用人員個(gè)人原因逾期沒有報(bào)到或未能辦理聘用手續(xù)的，作自動(dòng)放棄處理。

公示結(jié)束后應(yīng)聘人員如無正當(dāng)理由放棄聘用資格的，招聘單位或者其主管部門可以在名單公示結(jié)束后的1年內(nèi)取消其再次應(yīng)聘本單位或者本部門的資格。

聘用審批備案后，招聘單位與被聘用人員簽訂事業(yè)單位聘用合同，除依法依規(guī)解除聘用合同外，應(yīng)當(dāng)在招聘單位最低服務(wù)3年(含試用期)。被聘用人員試用期為6個(gè)月(初次就業(yè)人員試用期為12個(gè)月)。試用期滿進(jìn)行考核，考核合格的按有關(guān)規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。試用期間考核不合格者取消聘用資格，個(gè)人自謀職業(yè)。

五、相關(guān)政策及待遇

1.A、B類招聘對(duì)象執(zhí)行我市“名校優(yōu)生”相關(guān)政策，博士研究生、碩士研究生、本科生分別發(fā)放4萬元、2萬元、1萬元一次性就業(yè)補(bǔ)貼。對(duì)于江蘇籍(參加高考時(shí)戶籍地或生源地為江蘇)考生，分別增加2萬元。

2.A、B類招聘對(duì)象按博士研究生、碩士研究生、本科生三個(gè)層次，分別發(fā)放8萬元、5萬元、4萬元生活補(bǔ)貼。其中博士研究生還可申請(qǐng)10萬元購(gòu)房補(bǔ)貼，并享受其他相應(yīng)的人才服務(wù)政策。

3.C類招聘對(duì)象可享受相關(guān)縣區(qū)人才政策，具體向所在縣區(qū)咨詢。

4.引進(jìn)人才表現(xiàn)特別優(yōu)秀的，試用期滿且經(jīng)考核合格，博士研究生、碩士研究生、大學(xué)本科畢業(yè)生在崗位核定范圍內(nèi)，可以分別確定為事業(yè)單位七級(jí)、八級(jí)、九級(jí)職員。

5.引進(jìn)人才正式任職后，納入市、縣優(yōu)秀年輕干部培養(yǎng)管理范圍，表現(xiàn)特別優(yōu)秀的，可以根據(jù)工作需要按有關(guān)規(guī)定調(diào)任到公務(wù)員崗位。

六、咨詢電話

應(yīng)聘人員對(duì)報(bào)考崗位的專業(yè)、學(xué)歷、學(xué)位、資格條件等相關(guān)問題需要咨詢時(shí)，請(qǐng)直接與報(bào)考單位聯(lián)系(各單位報(bào)名咨詢電話詳見崗位表)。

政策咨詢電話：0517-83920353(人才政策)

0517-83671213(招聘政策)

考務(wù)技術(shù)電話：0517-83668563(市人事考試中心)。

報(bào)名咨詢時(shí)間：上午9:00-11:30，下午14:00-17:00。

七、紀(jì)律與監(jiān)督

招聘工作貫徹“公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，嚴(yán)肅紀(jì)律，秉公辦事，嚴(yán)禁弄虛作假、徇私舞弊。對(duì)違反公開招聘紀(jì)律的應(yīng)聘人員、工作人員和其他相關(guān)人員，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》等有關(guān)規(guī)定追究責(zé)任。招聘工作接受有關(guān)部門和社會(huì)各界的監(jiān)督。為方便群眾監(jiān)督，特設(shè)立監(jiān)督電話：

市紀(jì)委監(jiān)委派駐第五紀(jì)檢監(jiān)察組：0517-83605951、0517-89668811。

市紀(jì)委監(jiān)委派駐第十三紀(jì)檢監(jiān)察組：0517-83665187。

本公告由市委組織部、市人力資源和社會(huì)保障局、市人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋。

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