2021年河南周口市太康縣教師招聘122名公告

http://henan.hteacher.net 2021-07-29 11:25 河南教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]

(四)面試資格確認

進入面試人員須在面試前進行現(xiàn)場資格確認，根據(jù)筆試成績，按單位擬聘職位1∶2的比例從高分至低分確定參加面試資格確認人選，最后一名筆試成績并列的可一并進入面試。因違規(guī)、舞弊等情況被舉報查實的，取消面試資格。具體時間、地點另行通知?，F(xiàn)場確認時，需提供以下材料：

1.由本人填報網(wǎng)上下載打印的《太康縣2021年公開招聘教師報名表》;

2.本人有效身份證、戶口本、畢業(yè)證、學位證、就業(yè)報到證、教師資格證、筆試準考證等原件和復印件各1份。已就業(yè)人員須提供所在單位具有人事管理權(quán)限部門出具的允許報考證明;

3.應聘者通過面試資格確認后，登錄原報名系統(tǒng)，按照系統(tǒng)提示自行下載打印《面試通知單》，并按照《面試通知單》中規(guī)定的時間、地點參加面試。逾期不參加面試資格確認的，視為自動放棄面試資格。與報考崗位條件不相符的，取消面試資格。面試資格確認時，同一招聘崗位因考生本人自動放棄或被取消面試資格而造成的崗位空缺，從該崗位筆試成績由高分到低分的順序依次遞補，遞補只進行一次。

(五)面試

1.面試人員須攜帶本人有效身份證、筆試準考證、面試通知單等證件參加面試。

2.面試采取試講的方式進行。試講為無生模擬上課，時間10分鐘，滿分100分。其中，報考幼師、體育、音樂、美術(shù)崗位的考生(道具、樂器、設備等自備)，試講10分鐘，才藝展示5分鐘，滿分100分。面試順序抽簽確定。

3.面試內(nèi)容：見面試公告。

4.參加面試人員不能形成競爭(即實際參加面試人數(shù)與擬聘用人員的比例未達到2:1的)，組織現(xiàn)有應聘人員面試。應聘人員的面試成績應達到所在面試考官組使用同一面試題本面試的所有人員的平均分，方可進入體檢和考察。

5.面試實行專家評分制。異地聘請專家組成評委會，評委分成若干小組，現(xiàn)場打分，當場公布。同一學科面試人數(shù)較多，分兩個和兩個以上考場的，需加權(quán)平均計算面試成績，加權(quán)平均后的成績?yōu)樽罱K面試成績。

6.面試實行監(jiān)督員制度，實施全程監(jiān)督。

7.面試時間另行通知。

考試總成績=(筆試成績+加分)×50%+面試成績×50%。

考試總成績并列的，面試成績高的進入下一環(huán)節(jié)。

報考人員的筆試成績、面試成績和總成績均保留到小數(shù)點后兩位數(shù)，并在報名系統(tǒng)予以公示。

面試結(jié)束后各環(huán)節(jié)再出現(xiàn)的崗位空缺，均不再遞補。

(六)體檢與考察

1.體檢

根據(jù)考試總成績，按擬聘用職位1∶1比例從高分至低分確定參加體檢人員。體檢項目和標準參照《河南省申請教師資格人員體檢標準及辦法(試行)》(豫教資辦[2010]8號)等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

體檢時間、地點另行通知。

2.考察

對體檢合格的人員，確定為考察對象?？疾煲彩菍罂颊哔Y格的復審，考察應側(cè)重于政治思想表現(xiàn)、道德品質(zhì)及學歷、檔案材料及各類證件是否齊全及其真?zhèn)芜M行審查把關(guān)，并與報名表進行再次核對，凡未在規(guī)定時間內(nèi)按要求提交有關(guān)材料的，取消聘用資格。

(七)聘用審核與審批

1.對考核合格者，確定為擬聘人員，由縣招教領導組統(tǒng)一進行公示，公示期7個工作日。對公示期間群眾反映的問題，要認真核實處理。

2.公示結(jié)束后，填寫《太康縣事業(yè)單位公開招聘人員聘用審批表》等有關(guān)表格，審核后辦理聘用、人事、編制、工資等相關(guān)手續(xù)。新招聘人員與用人單位簽訂5年聘用合同。

3.首次就業(yè)人員試用期1年。試用期間，享受國家規(guī)定的工資福利待遇。

五、有關(guān)要求

(一)精心組織。招聘教師工作政策性強，涉及面廣，社會影響大，要切實加強領導，精心組織，相關(guān)部門密切配合，責任到人，準確把握政策，嚴格按有關(guān)規(guī)定辦事，確保考試聘用工作順利進行。

(二)規(guī)范操作。增強考試聘用工作的公開性和透明度，自覺接受社會監(jiān)督。

(三)嚴格回避制度。從事考聘工作的人員，凡與報考者有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系，三代以內(nèi)旁系血親或者近姻親關(guān)系的，應實行公務回避。

(四)嚴格工作紀律。嚴肅考風考紀，自覺抵制不正之風的干擾。無論是工作人員或是報考人員，在考試聘用過程中出現(xiàn)違紀行為，都要受到責任追究，予以嚴肅處理。

(五)疫情防控

在招考組織實施過程中，根據(jù)疫情防控動態(tài)要求，嚴格落實防疫措施。必要時，將隨時對有關(guān)工作安排進行適當調(diào)整。

應試者隨時關(guān)注本次公開招聘考試專用網(wǎng)站，按要求提前做好各項準備工作，如實提供有關(guān)信息，服從現(xiàn)場管理，接受健康碼查驗及體溫測量等。不符合疫情防控要求的，不得參加考試、體檢。凡違反疫情防控有關(guān)規(guī)定，隱瞞、虛報旅居史、健康狀況等疫情防控重要信息的，將依法依規(guī)嚴肅追責。

六、聯(lián)系電話

咨詢電話：0394—7767966(縣人社局)

0394—6816556(縣教體局)

監(jiān)督電話：0394—7723908(太康縣紀委監(jiān)委派駐縣人社局紀檢組)

本方案由招聘工作領導小組辦公室負責解釋。

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