2019云浮市新興縣教育系統(tǒng)教師招聘80名公告

http://guangdong.hteacher.net 2019-06-17 09:56 廣東教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]

為充實(shí)和優(yōu)化我縣師資隊(duì)伍，適應(yīng)教育事業(yè)發(fā)展需要，現(xiàn)根據(jù)我縣各級(jí)各類學(xué)校教師需求情況和《新興縣事業(yè)單位公開招聘人員實(shí)施細(xì)則》的有關(guān)規(guī)定，經(jīng)縣人民政府同意，現(xiàn)將新興縣教育系統(tǒng)2019年招聘工作人員有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘名額

全縣共招聘工作人員80名，其中小學(xué)教師74名，普通高中教師4名，財(cái)會(huì)人員2名(各類招聘崗位分配人數(shù)詳見附件)。

二、招聘對(duì)象和條件

(一)具有中華人民共和國國籍，政治素質(zhì)好，熱愛教育事業(yè)，服從組織安排，品行和職業(yè)道德良好，遵守憲法和法律，享有公民政治權(quán)利。

(二)符合廣東省人口與計(jì)劃生育相關(guān)政策。

(三)具有正常履行職責(zé)的身體條件和工作能力。

(四)具有國家承認(rèn)的全日制普通高等教育本科及以上學(xué)歷，年齡 18—35周歲(1983年7月1日至2001年7月1日期間出生)。2019年國內(nèi)普通高等院校應(yīng)屆畢業(yè)生必須于2019年7月31日前取得畢業(yè)證書，否則取消聘用資格。

(五)報(bào)考小學(xué)教師崗位，必須取得小學(xué)及以上教師資格證;報(bào)考普通高中教師崗位，必須取得高中教師資格證。暫未取得相應(yīng)教師資格證的考生必須于2019年7月31日前取得相應(yīng)任教學(xué)科教師資格證，否則取消聘用資格。

(六)國有事業(yè)、企業(yè)單位在職人員報(bào)名，需經(jīng)現(xiàn)工作單位同意(縣內(nèi)教育系統(tǒng)在編人員不得報(bào)考)。

(七)具有擬招聘崗位所要求的其他資格條件：

1.報(bào)考小學(xué)語文、數(shù)學(xué)、英語、體育、音樂、美術(shù)、信息技術(shù)教師崗位，應(yīng)具有全日制普通高等教育本科及以上相應(yīng)科目專業(yè)畢業(yè)，或具有小學(xué)及以上相應(yīng)任教學(xué)科教師資格證;

2.報(bào)考面向“服務(wù)基層項(xiàng)目人員”專門職位，應(yīng)為我省招募的、服務(wù)期滿且考核合格的參加“大學(xué)生村官”、“三支一扶”計(jì)劃、“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”、“廣東大學(xué)生志愿服務(wù)山區(qū)計(jì)劃”這4類服務(wù)基層項(xiàng)目的人員，其他人員報(bào)考無效;

3.報(bào)考高中歷史、地理教師崗位，應(yīng)具有全日制普通高等教育本科及以上相應(yīng)科目專業(yè)畢業(yè)，或具有高中相應(yīng)任教學(xué)科教師資格證;

4.報(bào)考財(cái)務(wù)崗位，應(yīng)具有全日制普通高等教育本科及以上會(huì)計(jì)學(xué)、財(cái)務(wù)管理專業(yè)畢業(yè)。

各崗位的報(bào)考條件詳見《新興縣教育系統(tǒng)2019年招聘工作人員崗位表》。

(八)不得報(bào)考的人員：

1. 歷年粵東西北地區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位專項(xiàng)公開招聘公告規(guī)定不得報(bào)考的人員;

2.曾因犯罪受過刑事處罰，或被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員;

3. 涉嫌違法違紀(jì)正在接受有關(guān)專業(yè)機(jī)關(guān)審查，尚未作出結(jié)論的人員;

4.受行政開除處分未滿五年或受其他處分正在處分期內(nèi)的人員;

5. 近兩年內(nèi)，在機(jī)關(guān)、事業(yè)單位招錄(聘)考試、體檢或考察中存在違紀(jì)行為的人員;

6.法律法規(guī)和規(guī)章規(guī)定不宜聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。

三、報(bào)名要求

應(yīng)聘人員不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的招考崗位。報(bào)考人員只能選擇一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名，報(bào)名與考試時(shí)統(tǒng)一使用第二代身份證?？忌`行誠信報(bào)考、誠信考試。報(bào)名時(shí)，報(bào)考人員提交的報(bào)考申請(qǐng)材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確，提供虛假報(bào)考申請(qǐng)材料的，一經(jīng)查實(shí)即取消應(yīng)聘資格。報(bào)考人員須按《廣東省2019年考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄》進(jìn)行報(bào)考，所學(xué)專業(yè)應(yīng)符合報(bào)考崗位的專業(yè)要求，學(xué)位種類不等同于報(bào)考專業(yè)。

四、報(bào)名事項(xiàng)

1.報(bào)名時(shí)間。

2019年7月1日9:00至2019年7月3日17:00時(shí)止，逾期網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)將關(guān)閉，報(bào)名工作停止。

2.報(bào)名方式。

報(bào)考人員登錄https://www.qgsydw.com(全國事業(yè)單位招聘網(wǎng))，在“網(wǎng)上報(bào)名”選擇“新興縣教育系統(tǒng)2019年公開招聘工作人員網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)”，按網(wǎng)上提示填寫個(gè)人信息進(jìn)行報(bào)名。為防止網(wǎng)絡(luò)塞車，請(qǐng)考生不要扎堆在最后一天報(bào)考，避免出現(xiàn)報(bào)名不成功的現(xiàn)象。

3.報(bào)名程序。

(1)提交報(bào)考申請(qǐng)。報(bào)考人員應(yīng)準(zhǔn)確把握具體崗位的資格條件，確認(rèn)符合條件后在公告規(guī)定的時(shí)間登錄新興縣教育系統(tǒng)2019年公開招聘工作人員網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)，如實(shí)填寫個(gè)人信息，并按照要求上傳應(yīng)聘材料。

(2)系統(tǒng)初步審核。新興縣教育系統(tǒng)2019年公開招聘工作人員網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)將自動(dòng)實(shí)時(shí)對(duì)報(bào)考人員提交的報(bào)名表進(jìn)行初審。正式審核在面試前進(jìn)行。

(3)網(wǎng)上打印準(zhǔn)考證。報(bào)考人員應(yīng)于2019年7月12日至7月15日期間，登陸新興縣教育系統(tǒng)2019年公開招聘工作人員網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)下載打印準(zhǔn)考證?？荚嚂r(shí)必須帶齊準(zhǔn)考證和本人有效居民身份證方可進(jìn)入考場。

五、招聘辦法

考試采用筆試加面試方式進(jìn)行?？荚嚳偝煽儗?shí)行百分制，總成績=筆試成績×60%+面試成績×40%。筆試、面試、總成績合格分?jǐn)?shù)線為60分。

(一)筆試。

1.筆試時(shí)間：2019年7月16日筆試。

2.筆試地點(diǎn)：新興理工學(xué)校。

3.筆試科目：所招考崗位(包括小學(xué)美術(shù)、音樂、體育)的學(xué)科專業(yè)知識(shí)。

4.筆試命題：委托第三方機(jī)構(gòu)命題。

5.筆試成績按四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后2位。

(二)面試。

1.面試對(duì)象的確定辦法。

應(yīng)試人員在筆試成績達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線以上方可參加面試，并按招聘崗位1:3的比例按筆試成績由高到低的順序確定進(jìn)入面試人員名單;若同一職位考生筆試成績相同的，同時(shí)進(jìn)入面試。進(jìn)入面試人員在規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)接受資格審核。資格審核時(shí)間、地點(diǎn)在新興縣教育局、新興縣人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站上公布。不按時(shí)參加資格審核或資格審核不合格者，取消面試資格，取消后如進(jìn)入面試比例未達(dá)到1:3的，在同一崗位報(bào)考者中，從高分到低分依次遞補(bǔ)人選。筆試合格考生達(dá)不到規(guī)定比例的，按實(shí)際合格人數(shù)確定面試對(duì)象。

2.資格審核所提交的資料。

報(bào)名表(報(bào)名系統(tǒng)A4紙雙面打印)、身份證、報(bào)到證、畢業(yè)證(應(yīng)屆畢業(yè)生未取得報(bào)到證和畢業(yè)證的需提供《就業(yè)推薦表》或《暫緩就業(yè)登記表》)等證件，近期正面免冠半身一寸彩色照片1張。報(bào)考教師崗位的人員還須提交教師資格證(暫未取得教師資格證的考生提供由教師資格認(rèn)定機(jī)構(gòu)出具的有效書面證明)。

機(jī)關(guān)和國有事業(yè)、企業(yè)單位在職人員須提供現(xiàn)工作單位出具的同意報(bào)考的證明(原件)。

取得國(境)外學(xué)歷、學(xué)位的人員需提供由國家教育部所屬相關(guān)機(jī)構(gòu)出具學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證等有關(guān)證明材料。

報(bào)考面向“服務(wù)基層項(xiàng)目人員”專門職位的4類服務(wù)基層項(xiàng)目的人員，須提供以下證明材料(原件和復(fù)印件)：①大學(xué)生村官提供聘任合同和縣級(jí)以上黨委組織部門出具的《高校畢業(yè)生到農(nóng)村任職工作證書》;②“三支一扶”計(jì)劃，提供我省“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理辦公室出具的高校畢業(yè)生“三支一扶”服務(wù)證書(此證書由全國“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理辦公室監(jiān)制);③“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”，提供由團(tuán)中央統(tǒng)一制作的服務(wù)證和大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃鑒定表;④“廣東大學(xué)生志愿服務(wù)山區(qū)計(jì)劃”，提供團(tuán)省委出具的大學(xué)生志愿服務(wù)山區(qū)計(jì)劃志愿服務(wù)證。

上述材料，需提交A4紙復(fù)印件各一份并提供原件予以核實(shí)。

3.面試地點(diǎn)：新興理工學(xué)校。

4.面試時(shí)間：另行通知。

5.面試科目：美術(shù)、音樂、體育教師崗位考專業(yè)實(shí)操，其他教師崗位報(bào)考者抽選相應(yīng)學(xué)科備課一節(jié)(時(shí)間為60分鐘)和試講一節(jié)課(時(shí)間為15分鐘);財(cái)務(wù)人員崗位以結(jié)構(gòu)化面試方法進(jìn)行。

6.面試成績按四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后2位。

(三)成績公布。

1.筆試結(jié)束后，10個(gè)工作日內(nèi)在新興縣教育局網(wǎng)站和新興縣人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站公布筆試成績，20個(gè)工作日內(nèi)在上述網(wǎng)站公布參加面試人員名單。

2.面試結(jié)束后10個(gè)工作日內(nèi)在新興縣教育局網(wǎng)站和新興縣人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站公布進(jìn)入體檢人員名單。

六、體檢

在總成績合格的人員中，按總成績由高到低的順序，按招聘名額等額確定體檢人員，總成績相同的，按筆試成績由高到低確定。如筆試成績?nèi)匀幌嗤模疵嬖囍髟u(píng)委給分高低順序確定名次。如有體檢不合格的，按總成績由高到低順序在具備候選資格人員中依次遞補(bǔ)。體檢項(xiàng)目、合格標(biāo)準(zhǔn)及辦法按照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則(試行)》執(zhí)行。

七、考核

體檢合格后按規(guī)定進(jìn)行考核?？己烁鶕?jù)《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員考核工作實(shí)施細(xì)則(試行)》進(jìn)行，因考核不合格或應(yīng)聘人員放棄聘用的，按總成績由高到低的順序在具備候選資格人員中依次遞補(bǔ)考核人選。

面向“服務(wù)基層項(xiàng)目人員”專門職位出現(xiàn)招聘人數(shù)空缺的，可在報(bào)考同招聘單位、同學(xué)科崗位的合格考生中按總成績由高到低的順序在具備候選資格人員中補(bǔ)充空缺考核人選，其中翔順實(shí)驗(yàn)學(xué)校語文教師(崗位代碼2019006B)對(duì)應(yīng)的崗位代碼為2019006A、翔順育才學(xué)校語文教師(崗位代碼2019007B)對(duì)應(yīng)的崗位代碼為2019007A、惠能小學(xué)數(shù)學(xué)教師(崗位代碼2019012B)對(duì)應(yīng)的崗位代碼為2019012A、新城鎮(zhèn)小學(xué)英語教師(2019016B)對(duì)應(yīng)的崗位代碼為2019016A。

八、公示與聘用

考核合格的，確定為擬聘人選。擬聘人員名單在新興縣教育局網(wǎng)站和新興縣人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站上公示7天(工作日)，經(jīng)公示無異議的，按有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)。同一崗位有多個(gè)招聘單位的，由招聘錄用人員按總成績名次由高到低順序選擇招聘單位。

九、相關(guān)待遇

被聘用人員身份為事業(yè)單位工作人員，執(zhí)行國家政策規(guī)定的事業(yè)單位各類人員薪酬待遇。新聘人員一律簽訂聘用合同(合同期五年)，試用期時(shí)間按相關(guān)人事管理規(guī)定執(zhí)行(試用期在聘用合同期限內(nèi))。在試用期內(nèi)考核不合格的，解除聘用合同。

十、其他事項(xiàng)

1.不指定考試教材，不舉辦、也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)。社會(huì)上以任何名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、參考資料、上網(wǎng)卡等，均與本次考試無關(guān)。

2.凡弄虛作假者，不論何時(shí)發(fā)現(xiàn)，一經(jīng)查實(shí)，即取消資格。

3.面向“服務(wù)基層項(xiàng)目人員”專門職位，聘用后需在我縣教育系統(tǒng)服務(wù)滿5年。

十一、政策咨詢

有關(guān)招聘工作的詳情由縣教育局人事股負(fù)責(zé)解答，咨詢電話： 0766-2978177。

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2019年考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄(學(xué)科對(duì)應(yīng)具體專業(yè)目錄)

2019年招聘工作人員崗位表

新興縣教育局 新興縣人力資源和社會(huì)保障局

2019年6月14日

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責(zé)任編輯：郭爽

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