2018衡水饒陽縣教師招聘153名公告

http://hebei.hteacher.net 2018-07-17 17:38 河北教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]

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河北教師招聘考試日程安排

報名時間：2018年7月21日-7月25日

教師招聘考試QQ群：415755646

備考推薦：2018年河北省教師招聘考試視頻課程

為切實保證我縣教育事業(yè)持續(xù)穩(wěn)步發(fā)展，確保師資素質(zhì)，經(jīng)縣政府同意，現(xiàn)面向社會公開招聘教師153名。為使教師招聘工作順利進行，特制定本實施方案。

一、招聘原則

堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，采取筆試和面試相結(jié)合的方式，面向社會公開招考。

二、招聘崗位及名額

見本公告最后附表一

三、報名條件：

(一)擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛教育事業(yè)，遵紀守法，品德端正。

(二)學(xué)歷要求：要求全日制?？萍耙陨蠈W(xué)歷，并具有相應(yīng)的教師資格證。

(三)具有省頒發(fā)的就業(yè)報到證。

(四)五官端正，身心健康，無傳染性疾病和家庭精神病史。

(五)年齡不超過35周歲(1983年6月30日以后出生)。

(六)曾因犯罪受過刑事處罰的、曾被開除公職的人員，法律、法規(guī)規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員，不得報考。

(七)報名采取定向報名的辦法，報名人只能報考一個單位的一個崗位。

(八)本縣在崗教師不得申報(在編、勞務(wù)派遣人員)。

四、招聘辦法與程序

(一)報名：人社局、教育局負責實施，監(jiān)察委監(jiān)督。符合條件者直接到縣報名點報名。

1、時間：2018年7月21日-7月25日。

2、地點：人社局六樓人力資源市場。

3、考生需自行打印空白報名表(下載報名表郵箱xzbmb2018@163.com密碼7237052)并用黑色碳素筆填寫，攜帶填寫完整的報名表到報名處報名。報名時，需提交以下證件：(1)身份證原件及復(fù)印件一份;(2)學(xué)歷證書原件(與報到證一致)及復(fù)印件一份;(3)教師資格證書原件及復(fù)印件一份(教師資格證書暫未發(fā)放的，需提供《中小學(xué)教師資格考試合格證明》原件和復(fù)印件);(4)就業(yè)報到證原件及復(fù)印件一份;(5)近期同底版正面小二寸免冠彩色照片5張。

報名時進行資格審查，由縣人社、教育、監(jiān)察委部門聯(lián)合進行資格審查，審查人簽字，審查合格者方可參加考試。

(二)考試：考試分筆試和面試兩部分，各占50%的分值，滿分為100分。

1、筆試

(1)筆試內(nèi)容：教育法律法規(guī)、中小學(xué)教師職業(yè)道德修養(yǎng)基本要求、教育學(xué)、教育心理學(xué)、新課程理念。筆試不指定參考書目和考試大綱，主要考察應(yīng)聘者從教的基本素質(zhì)和分析問題、解決問題的能力，分值為100分。

(2)筆試時間、地點: 見準考證。

(3)公布筆試成績：閱卷完畢后在人社局微信公眾號“饒陽人社信息平臺”公布筆試成績，同時公布面試人員、時間、地點，面試人員的確定按筆試成績從高到低和招錄崗位1:1.5的比例確定，不足一人的按一人計算，末位出現(xiàn)成績并列時一并納入面試對象。

2、面試

面試內(nèi)容：10分鐘說課，分值為100分。說課內(nèi)容為報考學(xué)科教材中的某個章節(jié)。

3、成績計算：總成績按100分計算(總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%)。以上各項分數(shù)計算均按四舍五入的辦法，保留到小數(shù)點后兩位數(shù)。

4、公布總成績：于面試結(jié)束后在人社局微信公眾號“饒陽人社信息平臺”公布考試人員總成績。

5、確定初選名單：以考試總成績由高到低的順序，按招聘名額1:1的比例，按招聘崗位確定初選名單，不交叉錄用。同等分數(shù)者首先按筆試成績從高到低確定;筆試成績相同的，學(xué)歷高者優(yōu)先;同等學(xué)歷的雙學(xué)歷優(yōu)先。因各種原因放棄錄取資格致使計劃空缺的，按考試總成績由高分到低分依次遞補。

(三)體檢

1、凡進入初選的人員須到指定醫(yī)院參加體檢，體檢時間、地點另行通知。

2、體檢標準按照《河北省申請教師資格人員體檢標準及辦法》執(zhí)行。

3、因體檢不合格取消聘用資格造成的缺額，按總成績從高到低依次遞補。

五、擬錄用公示

經(jīng)考試、體檢按招考計劃1:1確定人選?？h招聘辦公室對擬聘用人員名單在人社局微信公眾號“饒陽人社信息平臺”公示7天。公示期間，若發(fā)現(xiàn)問題，并經(jīng)調(diào)查屬實的，取消其聘用資格。公示期滿后，若無問題，按規(guī)定程序聘用。

六、人員管理及待遇

招聘人員采用政府購買勞務(wù)的形式落實相關(guān)待遇。人社部門與勞務(wù)派遣機構(gòu)簽訂委托書，勞務(wù)派遣機構(gòu)與招聘人員簽訂聘用合同，不占事業(yè)編制。

聘期三年，聘期滿后，年度考核均為合格以上檔次的方可續(xù)聘。

七、有關(guān)要求

(一)報考者必須保證所提交的證件具有真實性，在報名、考試、體檢過程中，凡弄虛作假者，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，自報名之日起至聘用后的任何時間，均可取消其報考或聘用資格，且今后不準參加饒陽縣教師招聘考試，所造成的一切后果由本人負責。

(二)被聘用人員如不服從分配則取消其聘用資格。