2016年湖州市吳興區(qū)教師招聘83名公告

http://zhejiang.hteacher.net 2016-05-20 09:30 浙江教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]

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教師招聘考試日程安排

報名時間：2016年5月26

筆試時間：2016年6月5日

教師招聘考試QQ群：126701377

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吳興區(qū)2016年公開招聘中小學、幼兒園教師簡章

一、招聘職位類別和人數(shù)

吳興區(qū)2016年公開招聘中小學、幼兒園教師83名，其中初中教師8名，小學教師57名，幼兒園教師18名(具體招聘學校及招聘職位詳見附件1)。

二、招聘對象

(一)中小學教師

湖州生源或湖州戶籍(含三縣兩區(qū))的全日制普通高校大學本科及以上學歷的2014、2015、2016屆畢業(yè)生。

(二)幼兒園教師

1.湖州生源或湖州戶籍(含三縣兩區(qū))的全日制普通高校學前教育專業(yè)大專及以上學歷的2014、2015、2016屆畢業(yè)生;

2.在吳興區(qū)范圍內(nèi)(含開發(fā)區(qū)、度假區(qū))的幼兒園連續(xù)任教一年及以上的大專及以上學歷的在職編外教師。

以上招聘對象戶籍遷入時間截止到2016年5月25日，幼兒園教師“連續(xù)任教一年及以上”具體指2015年8月25日前任教且至今一直在崗。

三、招聘條件

1.擁護黨的領(lǐng)導，遵守憲法和法律，品行端正，身心健康，有志于吳興區(qū)的教育事業(yè);

2.取得普通話水平測試二級乙等及以上等級證書(語文學科和幼教須達到二級甲等及以上等級證書);

3.取得相應的教師資格證或《中小學和幼兒園教師資格考試合格證明》(需在有效期內(nèi),非教師資格證國家統(tǒng)考試點省份的師范類畢業(yè)生不作要求)。

4.在職幼兒教師報考年齡要求在35周歲及以下(1980年5月25日及以后出生)。其中，吳興區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心幼兒園在職幼兒教師報考鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心幼兒園職位的，教齡滿10年，年齡可放寬至40周歲(1975年5月25日及以后出生);教齡滿15年，年齡可放寬至45周歲(1970年5月25日及以后出生)。

教齡計算截止時間為2016年8月。

四、招聘程序和方法

1.發(fā)布公告：在吳興人力資源網(wǎng)、吳興教育在線等網(wǎng)站發(fā)布招聘簡章。時間：2016年5月18日。

2.公開報名

⑴報名時間地點：2016年5月26日(星期四)上午8：30—下午16：00，弘毅道遠人力資源市場(新華路501號，新華府小區(qū)南門口)，現(xiàn)場報名一天。

⑵報名程序：報名者持報名材料到現(xiàn)場報名(可由他人代報)，每人限報一個單位的一個職位。報名者先到招聘學校進行初審，初審合格者再到復審組進行復審，復審合格者列為筆試對象，并交納考務費80元。報名完成后，不能改報其他學校的招聘職位。

報名時，非教師資格證國家統(tǒng)考試點省份的2016屆師范類畢業(yè)生根據(jù)所學專業(yè)選擇報考職位，其他符合條件的報名對象根據(jù)取得教師資格證或《中小學和幼兒園教師資格考試合格證明》上的任教學科(或考試類別)選擇報考職位。

⑶報名材料：應屆生憑①《吳興區(qū)2016年公開招聘中小學、幼兒園教師報名表》(請自行下載打印2份，并貼近期免冠一寸照片);②本人身份證;③戶口本;④高校畢業(yè)生就業(yè)推薦表;⑤《普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》;⑥《中小學和幼兒園教師資格考試合格證明》(非教師資格證國家統(tǒng)考試點省份的師范類畢業(yè)生只需提供所學專業(yè)為師范類證明); ⑦普通話水平測試等級證書;⑧已簽訂就業(yè)協(xié)議書的須提供簽約單位同意報考證明或解除就業(yè)協(xié)議的相關(guān)證明。以上材料提供原件及復印件2份。

歷屆生憑①《吳興區(qū)2016年公開招聘中小學、幼兒園教師報名表》(請自行下載打印2份，并貼近期免冠一寸照片);②本人身份證;③戶口本;④畢業(yè)證書;⑤教師資格證或《中小學和幼兒園教師資格考試合格證明》;⑥普通話水平測試等級證書;⑦在職幼兒園教師相應任教年限證明(模板詳見附件3，需用人單位蓋章);⑧已在編人員提供單位及縣(區(qū))級主管部門同意報考證明(不提供者視作隱瞞)。以上材料提供原件及復印件2份。

⑷開考比例：招聘人數(shù)與報名人數(shù)達到1∶3的比例方可開考，不足比例的，取消該職位或核減相應招聘人數(shù)。

3.筆試

中小學筆試內(nèi)容：綜合素質(zhì)、中小學教育教學知識與能力。

幼兒園筆試內(nèi)容：綜合素質(zhì)、幼兒教育教學知識與能力。

考試內(nèi)容參照全國中小學和幼兒園教師資格認定考試大綱。筆試成績采用百分制。

時間地點：2016年6月5日，具體時間、地點詳見筆試通知書。

根據(jù)考生筆試成績排名，分職位從高分到低分按招聘人數(shù)1∶4的比例確定參加綜合能力測評對象(不足1:4的，參加筆試人員全部進入綜合能力測評)。

參加綜合能力測評對象在綜合能力測評前一天放棄的依次遞補，綜合能力測評當天放棄的不再遞補。

4.綜合能力測評：中小學由各招聘學校單獨或聯(lián)合組織，幼兒園由區(qū)人力社保局和區(qū)教育局統(tǒng)一組織。測評形式：文化類學科測評課堂教學能力，課堂教學能力得分即為綜合能力測評總分;技能類學科(主要指體育、音樂、美術(shù)、信息技術(shù)、幼教)測評教學基本功和課堂教學能力，教學基本功占綜合能力測評總分的20%，課堂教學能力占綜合能力測評的80%。

⑴“教學基本功”測評。針對體育、音樂、美術(shù)、信息技術(shù)、幼教考生。主要測評報考對象的學科教學基本技能技巧，由學科專家考評小組評定(成績采用百分制)。

⑵“課堂教學能力”測評。采用微型課的形式進行。主要測評報考對象的課堂組織能力、實施能力、課堂應變能力及課堂教學素養(yǎng)，由學科專家考評小組評定(成績采用百分制)。

綜合能力測評分低于60分為不合格對象，不能列為參加區(qū)統(tǒng)一組織的面試人選。

5.提出面試人選：按照筆試成績占20%，綜合能力測評成績占40%計算考生得分，分職位從高分到低分按招聘人數(shù)1:2的比例推薦區(qū)統(tǒng)一面試人選，不足1:2的按實推薦。

面試人選在區(qū)統(tǒng)一面試前一天放棄的依次遞補，面試當天放棄的不再遞補。

6.區(qū)統(tǒng)一組織面試：由區(qū)人力社保局和區(qū)教育局統(tǒng)一組織，形式為結(jié)構(gòu)化面試(成績采用百分制)。

面試成績低于60分的為不合格，不再列為體檢、考察對象。

按照筆試成績占20%、學校綜合能力測評成績占40%、區(qū)統(tǒng)一面試成績占40%計算考生的最終得分，分職位由高分到低分按招聘人數(shù)1∶1的比例確定參加體檢對象(總分相同時筆試成績高者為先)。

7.體檢：由區(qū)人力社保局和區(qū)教育局統(tǒng)一組織體檢，體檢標準和程序參照浙江省公務員考錄體檢有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，費用由考生自付(體檢時間、地點另行通知)。

8.考察：體檢合格者，由區(qū)人力社保局和區(qū)教育局統(tǒng)一組織考察，考察標準和程序參照浙江省公務員錄用考察有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。考察情況不影響錄用要求的，確定為擬錄用人員。

9.公示：對擬錄用人員由區(qū)人力社保局和區(qū)教育局向社會進行公示，公示期7天。公示無異議的，確定為錄用人員。

10.遞補：自愿放棄或因體檢、考察不合格的，空缺職位在參加區(qū)統(tǒng)一組織面試且分數(shù)達到60分及以上的考生中從高分到低分依次遞補。公示后自愿放棄的，空缺崗位不再遞補。