2024福建教師招聘考試公告更多
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2024年福建教師招聘日程
- 公告發(fā)布:2024年1月19日
- 網(wǎng)上報(bào)名:2024年3月8-14日
- 資審確認(rèn):詳見(jiàn)公告
- 繳費(fèi)確認(rèn):詳見(jiàn)公告
- 準(zhǔn)考證打印:考前一周
- 筆試時(shí)間:2023年4月6日
- 成績(jī)查詢:詳見(jiàn)公告
- 2024年福建教師招聘公告解讀
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福建省的教師招聘考試雖然是全省統(tǒng)考,全省考一樣的內(nèi)容,但是各市、縣(區(qū))的報(bào)考條件是不同的,因?yàn)槊總€(gè)地方的教學(xué)環(huán)境不同,缺少的任教老師的資質(zhì)要求是不一樣的。舉個(gè)例子:像廈門的教師招聘考試,各個(gè)區(qū)的報(bào)考條件都是一樣的,都會(huì)要求所學(xué)專業(yè)度和報(bào)考崗位學(xué)科的專業(yè)要求;再看龍巖,各地的報(bào)考條件又不一樣了,有些區(qū)只用筆試不用面試,而且不限制專業(yè)。 綜合全省的報(bào)考條件,總結(jié)出了一些報(bào)考福建教師招聘考試的必要條件:首先是基本條件,愛(ài)國(guó)愛(ài)崗,遵紀(jì)守法,身體健康。 其次是教師資格證,資格證的要求一般是要在報(bào)名前就取得報(bào)考崗位學(xué)科要求的教師資格證,對(duì)于應(yīng)屆生來(lái)說(shuō),一般會(huì)放緩取得教師資格證的時(shí)間,可以先用教師資格合格證明,普通話證書材料替代審核。具體要看當(dāng)?shù)亟逃质欠駮?huì)去核實(shí)。 接著是學(xué)歷條件,學(xué)歷等級(jí),學(xué)歷的類別,是否為全日制,這些都要看具體各崗位中的要求。 然后是專業(yè)要求,這就是我們前面提到的,所學(xué)專業(yè)在具體的報(bào)考崗位學(xué)科要求的專業(yè)范圍內(nèi),它不是指定某個(gè)專業(yè),而是會(huì)給一個(gè)大致的專業(yè)范圍,如果不確定自己專業(yè)是否符合,建議去咨詢當(dāng)?shù)氐慕逃謫?wèn)清楚。 最后是年齡要求,一般是要在35周歲以下,也有地區(qū)要求40周歲以下。學(xué)歷高的話,年齡條件會(huì)有所放寬。公告中也會(huì)詳細(xì)說(shuō)明。 已在編的老師一般是不能參加新任教師招聘考試的。具體的報(bào)考條件不止以上這些,要以具體的公告為準(zhǔn)。
有關(guān)要求
(一)各市、縣(區(qū))實(shí)施中小學(xué)幼兒園新任教師公開(kāi)招聘工作,要根據(jù)本地中小學(xué)教師隊(duì)伍建設(shè)和高考綜合改革需要,加強(qiáng)精準(zhǔn)招聘,加大緊缺師資和高中教師補(bǔ)充力度,改善教師隊(duì)伍學(xué)科結(jié)構(gòu),滿足開(kāi)齊開(kāi)足國(guó)家規(guī)定課程的師資需求。各縣(市、區(qū))補(bǔ)充的中小學(xué)音樂(lè)、美術(shù)、體育、信息技術(shù)等緊缺學(xué)科教師原則上應(yīng)不低于當(dāng)?shù)匮a(bǔ)充數(shù)量的30%,低于30%的須經(jīng)市級(jí)教育行政部門批準(zhǔn)同意,其中中小學(xué)美育學(xué)科教師原則上應(yīng)不低于當(dāng)?shù)匮a(bǔ)充數(shù)量的15%。同時(shí),各地要在本級(jí)教職工編制總量?jī)?nèi)做好幼教師資補(bǔ)充工作,編制不足的,應(yīng)以縣域?yàn)閱挝贿M(jìn)行統(tǒng)籌,或通過(guò)政府購(gòu)買服務(wù)等方式補(bǔ)充。
(二)支持各地采取專項(xiàng)公開(kāi)招聘形式,招聘鄉(xiāng)村教學(xué)點(diǎn)教師。對(duì)通過(guò)專項(xiàng)公開(kāi)招聘到鄉(xiāng)村教學(xué)點(diǎn)任教的教師,各縣(市、區(qū))教育行政部門應(yīng)與其簽訂工作協(xié)議,明確任教崗位、服務(wù)年限、崗位職責(zé)、違約責(zé)任等事項(xiàng),服務(wù)期限不低于三年。
(三)落實(shí)省政府辦公廳《關(guān)于加強(qiáng)山區(qū)專業(yè)技術(shù)人才隊(duì)伍建設(shè)十條措施的通知》,山區(qū)學(xué)校招聘教師可適當(dāng)放寬學(xué)歷、年齡、專業(yè)等條件,降低門檻。對(duì)報(bào)考人數(shù)不足的急需緊缺崗位,可降低開(kāi)考比例。山區(qū)縣可以拿出一定數(shù)量崗位面向本縣、本市或者周邊縣(市、區(qū))戶籍人員(或生源)招聘。對(duì)放寬條件招聘的教師,可設(shè)定5年最低服務(wù)年限。
(四)各地設(shè)置的中小學(xué)、幼兒園新任教師崗位資格條件應(yīng)符合法律法規(guī)和有關(guān)政策規(guī)定,杜絕“因人設(shè)崗”“量身定制”現(xiàn)象。要嚴(yán)格實(shí)施教師資格制度,將持有相應(yīng)教師資格作為教師聘用的前提條件。專項(xiàng)公開(kāi)招聘工作以市、縣(區(qū))為單位組織進(jìn)行,須做到信息公開(kāi)、過(guò)程公開(kāi)、結(jié)果公開(kāi),招聘方案需報(bào)設(shè)區(qū)市人社局、平潭綜合實(shí)驗(yàn)區(qū)黨群工作部核準(zhǔn)。
(五)承擔(dān)“‘三支一扶’計(jì)劃”、志愿服務(wù)欠發(fā)達(dá)地區(qū)計(jì)劃等服務(wù)基層項(xiàng)目招募任務(wù)的市、縣(區(qū))須按照即將期滿“支教”人員數(shù)量,安排一定比例(專門崗位)或采取專項(xiàng)公開(kāi)招聘形式,用于招聘參加“‘三支一扶’計(jì)劃”“志愿服務(wù)西部計(jì)劃”(含研究生支教團(tuán))、“志愿服務(wù)欠發(fā)達(dá)地區(qū)計(jì)劃”“高校畢業(yè)生服務(wù)社區(qū)計(jì)劃”等服務(wù)基層項(xiàng)目當(dāng)年服務(wù)行將期滿考核合格和服務(wù)期滿考核合格的高校畢業(yè)生,當(dāng)年服務(wù)行將期滿考核合格和服務(wù)期滿考核合格的高校畢業(yè)生報(bào)考中小學(xué)幼兒園新任教師崗位(非專門崗位)按現(xiàn)行規(guī)定享受筆試加分政策。退役士兵和退役運(yùn)動(dòng)員報(bào)考者按照省政府辦公廳《關(guān)于進(jìn)一步做好大學(xué)生士兵優(yōu)待工作的通知》(閩政辦〔2013〕87號(hào))、原省人事廳關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)《<事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行規(guī)定》的通知(閩人發(fā)〔2006〕10號(hào))規(guī)定,享受筆試加分政策。
(六)各市、縣(區(qū))要高度重視中小學(xué)、幼兒園新任教師公開(kāi)招聘工作,加強(qiáng)對(duì)公開(kāi)招聘工作的統(tǒng)籌管理。教育、人事、機(jī)構(gòu)編制等部門要各司其職、密切配合、加強(qiáng)溝通,確保在規(guī)定時(shí)間內(nèi)做好本地區(qū)中小學(xué)、幼兒園新任教師公開(kāi)招聘方案制定發(fā)布、資格審核、考試、聘用等工作,及時(shí)解決工作中遇到的困難和問(wèn)題。要嚴(yán)格程序、規(guī)范操作、嚴(yán)肅紀(jì)律,落實(shí)好事業(yè)單位招聘公開(kāi)制度、回避制度、保密制度和集體決策制度,主動(dòng)接受紀(jì)檢監(jiān)察部門的監(jiān)督,確保招聘工作公開(kāi)、公平、公正。
(七)本次考試不向考生收取任何費(fèi)用,所需經(jīng)費(fèi)實(shí)行分級(jí)列支。省級(jí)負(fù)責(zé)命題、試卷(含答題卡)印刷及評(píng)卷等相關(guān)經(jīng)費(fèi)。各市、縣(區(qū))要安排專項(xiàng)經(jīng)費(fèi),用于考試組織所需各項(xiàng)支出。
(八)本次考試紀(jì)律按照人力資源和社會(huì)保障部《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部35號(hào)令)等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。