http://hunan.hteacher.net 2024-11-27 09:41 湖南教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]
8材料真實(shí)性承諾書(附件4)掃描件
4.資格初審。華容一中負(fù)責(zé)進(jìn)行資格初審,根據(jù)招聘條件要求和報(bào)名材料,進(jìn)行資格初審,主要審查應(yīng)聘人員報(bào)名資料是否齊全,是否符合資格條件。資格初審合格的,通過郵箱回復(fù)或電話等方式通知考生,資格初審合格才能進(jìn)入資格復(fù)審環(huán)節(jié)。資格審查貫穿招聘工作全過程,在各個(gè)環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員存在不得報(bào)考、弄虛作假的情形或不符合報(bào)考崗位要求的,均可取消其報(bào)考資格或取消聘用。
(三)資格復(fù)審和綜合測評(píng)
1.資格復(fù)審和綜合測評(píng)時(shí)間。2024年12月14日上午8:30一下午 16:00,不按規(guī)定時(shí)間進(jìn)行資格復(fù)審的,視為放棄招聘資格。
2.資格復(fù)審和綜合測評(píng)地點(diǎn)。華容一中(華容縣章華鎮(zhèn)狀元路001號(hào))
3.資格復(fù)審要求。縣委組織部會(huì)同縣委編辦、縣人社局縣教體局和縣一中共同組織進(jìn)行資格復(fù)審。資格復(fù)審合格人員才能進(jìn)入下一招聘環(huán)節(jié)。崗位資格復(fù)審合格人數(shù)與招聘計(jì)劃人數(shù)的比例原則上不低于3:1 (含),對(duì)少數(shù)專業(yè)特殊且確實(shí)難以形成競爭的崗位,經(jīng)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究同意后,可以降低開考比例、核減或取消相應(yīng)崗位招聘計(jì)劃,也可以修改報(bào)名條件、延長報(bào)名時(shí)間。若崗位有碩士研究生報(bào)名參考或確實(shí)難以形成競爭的崗位,可以不設(shè)開考比例。
4.綜合測評(píng)方式。綜合測評(píng)形式為查閱資料和考生自我述評(píng)(3分鐘以內(nèi)),主要是對(duì)應(yīng)聘人員的思想政治素質(zhì)、成長經(jīng)歷、性格特點(diǎn)、興趣愛好、求職動(dòng)機(jī)、語言表達(dá)以及在校表現(xiàn)等進(jìn)行考評(píng)。
()試
1.面試時(shí)間。2024 年12 月 15 日上午 8:00
2.面試地點(diǎn)。華容一中(華容縣章華鎮(zhèn)狀元路 001 號(hào))3.面試對(duì)象。按照5:1的比例,根據(jù)綜合測評(píng)成績從高分到低分確定面試對(duì)象,入圍的面試對(duì)象綜合測評(píng)成績相同(末位分?jǐn)?shù)并列)的,一同進(jìn)入面試,達(dá)不到1:5的比例,全部參加面試。
4.面試方式。教師崗位采取試教的方式進(jìn)行。試教主要測試應(yīng)聘者的教育教學(xué)水平、心理素質(zhì)、語言表達(dá)、組織協(xié)調(diào)能力、儀表舉止和專業(yè)技能等綜合素質(zhì)。試教備課 30分鐘,講課10分鐘。輔導(dǎo)員崗位采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行5.面試合格線。面試成績保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)(四舍五入)。試教和結(jié)構(gòu)化面試最低合格分?jǐn)?shù)線為當(dāng)場 (同一場次同一面試考官組)面試人員總成績(有效成績)平均分?jǐn)?shù)的90%,未達(dá)到最低合格分?jǐn)?shù)線的不得進(jìn)入下一招聘環(huán)節(jié)(六)協(xié)議
綜合成績=綜合測評(píng)成績x50%+面試成績x50%,保留小數(shù)點(diǎn)后三位數(shù)(四舍五入)。同一崗位綜合成績最高且有并列對(duì)象時(shí),面試成績高的進(jìn)入下一招聘環(huán)節(jié);再相同,進(jìn)行加試加試成績高的進(jìn)入下一招聘環(huán)節(jié)。根據(jù)招聘崗位計(jì)劃,按該崗位綜合成績從高分到低分等額確定體檢對(duì)象,簽訂《預(yù)聘用意向協(xié)議書》。未及時(shí)簽訂《預(yù)聘用意向協(xié)議書》或未履行協(xié)議要求的,視為自行放棄。考生遵守協(xié)議情況納入個(gè)人誠信檔案
(七)體
體檢和考察的時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。體檢標(biāo)準(zhǔn)和項(xiàng)目按照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行??疾靷?cè)重于思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、心理素質(zhì),以及與應(yīng)聘崗位相關(guān)的業(yè)務(wù)能力和工作實(shí)績等。體檢、考察不合格的,不予聘用。體檢和考察由縣教體局和縣一中組織實(shí)施
(八)遞補(bǔ)
因應(yīng)聘人員體檢考察不合格取消招聘資格或自愿放棄招聘資格等導(dǎo)致擬聘崗位出現(xiàn)空缺的,由招聘單位提出申請(qǐng),經(jīng)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組批準(zhǔn),可按照綜合成績從高分到低分依次進(jìn)行遞補(bǔ)。
(九)公示
根據(jù)體檢和考察結(jié)果確定擬聘用人員名單,并在“華容縣人民政府”網(wǎng)站公示7個(gè)工作日。
(十)聘用
公示無異議或公示有異議經(jīng)查實(shí)不影響聘用的,按照人事管理相關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)。在規(guī)定時(shí)間內(nèi)未取得相應(yīng)學(xué)歷學(xué)位證書和教師資格條件的、未及時(shí)辦理檔案轉(zhuǎn)移和聘用手續(xù)的,視為自動(dòng)放棄招聘資格。
六、有關(guān)政策
被聘用人員均列入全額撥款事業(yè)單位編制,在華容縣從事教育教學(xué)工作最低服務(wù)年限為5年;前培訓(xùn)或試用期滿考核不合格的,取消聘用資格。
符合我縣人才政策規(guī)定的,3 年內(nèi)給予每人每月人才補(bǔ)貼,標(biāo)準(zhǔn):博士研究生3000-5000元;碩士研究生1000-2000元;“雙一流”大學(xué)全日制本科生 500-1000 元。安排入住人才公寓 (二室一廳、面積 60 平米)
七、其他事項(xiàng)
(一)本次教師招聘工作全程接受紀(jì)檢監(jiān)察、新聞媒體社會(huì)各界的監(jiān)督
(二)報(bào)名人員所提供信息要詳實(shí),如因信息填寫不詳細(xì)不真實(shí)而影響招聘的,由本人負(fù)責(zé),在應(yīng)聘工作期間,要保持通訊暢通,因個(gè)人原因造成信息溝通不暢而影響應(yīng)聘的,由本人負(fù)責(zé)。
(三)未盡事宜,由中共華容縣委組織部會(huì)同華容縣人力資源和社會(huì)保障局、華容縣教育體育局、華容縣第一中學(xué)負(fù)責(zé)解釋。
咨詢電話:07304188382(華容縣委組織部人才工作辦)07304233051(華容縣人社局事業(yè)股)、07304224146(華容縣教體局人事股)
監(jiān)督電話: 07304189192(華容縣紀(jì)委監(jiān)委派駐縣教體局紀(jì)檢監(jiān)察組)
附件:
1.2024 年華容一中“四海攬才”校園招聘教師(輔導(dǎo)員)崗位計(jì)劃表
2.湖南省2024年考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄
3.2024年華容一中“四海攬才”校園招聘教師(輔導(dǎo)員)報(bào)名表
4.2024年華容一中“四海攬才”校園招聘教師(輔導(dǎo)員)報(bào)名材料真實(shí)性承諾書
中共華容縣委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組
2024年11月26日
原標(biāo)題:2024年華容縣第一中學(xué)“四海攬才” 校園招聘教師(輔導(dǎo)員)公告
文章來源:https://www.huarong.gov.cn/33881/content_2252289.html
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責(zé)任編輯:云云
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