http://jiangsu.hteacher.net 2024-08-30 09:27 江蘇教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]
(三)筆試
筆試由宿豫區(qū)教育局組織實(shí)施。
1.筆試時(shí)間:2024年9月15日 9:00-11:00
2.筆試地點(diǎn)及考試須知,詳見(jiàn)筆試準(zhǔn)考證。
3.筆試內(nèi)容。
考試內(nèi)容為報(bào)考崗位專(zhuān)業(yè)知識(shí)??荚噧?nèi)容不指定輔導(dǎo)用書(shū)和考試范圍,不舉辦輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
4.考生應(yīng)攜帶準(zhǔn)考證、本人有效期內(nèi)身份證,按照規(guī)定的時(shí)間到考點(diǎn)參加筆試。筆試為全程封閉考試,考試期間不得提前交卷、退場(chǎng)。
5.筆試合格線??忌P試成績(jī)不低于筆試卷面總分60%的為合格,否則,取消其進(jìn)入下一階段程序的資格。
6.筆試成績(jī)查詢(xún)。登錄報(bào)名系統(tǒng)查詢(xún)。
(四)資格復(fù)審
筆試結(jié)束后,根據(jù)考生筆試成績(jī)從高分到低分按崗位招聘計(jì)劃數(shù)3倍的比例確定參加面試人選。參加面試人數(shù)與招聘計(jì)劃數(shù)之比不足3:1的,按實(shí)際進(jìn)入人數(shù)進(jìn)行面試。面試前,由區(qū)教育局組織資格復(fù)審。具體事宜在宿豫區(qū)政府網(wǎng) (http://www.suyu.gov.cn/)另行公布。
資格復(fù)審時(shí),考生須提供符合本公告、《崗位簡(jiǎn)介表》中所列出的報(bào)考條件要求的所有有效證件和材料。包括但不限于:
1.身份證(正反面復(fù)印于同一張紙)。
2.學(xué)歷證書(shū)、學(xué)位證書(shū)。委培、定向、聯(lián)辦的畢業(yè)生需提供委培、定向、聯(lián)辦單位出具的同意報(bào)考的證明,并經(jīng)所在院校同意。在職人員須提供單位同意報(bào)考證明;未就業(yè)人員須提供本人人事檔案代理機(jī)構(gòu)出具的存檔證明并提交《未就業(yè)承諾書(shū)》(附件2);報(bào)名時(shí)在職、資格復(fù)審時(shí)已辭職的人員,須提供合法有效的《解除聘用(勞動(dòng))合同證明書(shū)》;留學(xué)歸國(guó)人員還需提供國(guó)家教育行政部門(mén)認(rèn)證的學(xué)歷證明、我國(guó)駐外使領(lǐng)館的證明材料。
3.教師資格證。
4.符合職稱(chēng)放寬年齡條件的報(bào)考人員還需提供相應(yīng)專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格證書(shū)。
5.崗位要求的其他所有材料。
6.本人近期免冠1寸照片2張。
上述1—5項(xiàng)證明材料均要求原件,并需提供復(fù)印件。
考生提供的各類(lèi)證書(shū)和證明材料,必須確切證明能滿(mǎn)足本公告及《崗位簡(jiǎn)介表》所要求的條件,不得弄虛作假。所有材料均需要提供原件和一套復(fù)印件供區(qū)教育局審核。
經(jīng)審查,對(duì)不能按上述要求按時(shí)提供所有有效證件材料原件的、考生在規(guī)定時(shí)間內(nèi)不參加資格復(fù)審的、不符合政策規(guī)定或資格復(fù)審不合格、考生放棄資格復(fù)審等,取消其面試資格,并在本崗位筆試成績(jī)合格人員中按照筆試成績(jī)從高到低的順序進(jìn)行一次性遞補(bǔ)。按規(guī)定,屆時(shí)將規(guī)定遞補(bǔ)截止時(shí)間。
7.面試?yán)U費(fèi)。資格復(fù)審?fù)ㄟ^(guò)的考生在領(lǐng)取《面試通知書(shū)》時(shí),繳納面試費(fèi)用100元/人。
(五)面試
面試由區(qū)教育局組織實(shí)施,面試時(shí)間、地點(diǎn)以《面試通知書(shū)》為準(zhǔn)。
1.面試形式。
面試形式為演課,時(shí)間為15分鐘。參加演課的考生按抽簽順序進(jìn)入備課室,根據(jù)統(tǒng)一提供的教學(xué)內(nèi)容進(jìn)行備課,備課時(shí)間為60分鐘。
2.面試合格線。面試采用百分制,考生面試成績(jī)須達(dá)到60分為合格,否則,取消其進(jìn)入下一階段程序的資格。面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)告知考生。
面試結(jié)束后,按筆試成績(jī)占30%、面試成績(jī)占70%的比例采用百分制計(jì)算考生總成績(jī)。
(六)體檢
根據(jù)考生總成績(jī)從高到低的順序(總成績(jī)相同的,按面試成績(jī);面試成績(jī)也相同的,另行組織考試確定),按1:1比例確定體檢人選,并在宿豫區(qū)政府網(wǎng) (http://www.suyu.gov.cn/)公布體檢人員名單。
體檢工作由宿豫區(qū)教育局統(tǒng)一組織,體檢時(shí)間另行通知。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。體檢費(fèi)用由考生自理。
(七)考察
體檢合格人員由宿豫區(qū)教育局組織考察??疾靺⒄铡豆珓?wù)員錄用考察辦法(試行)》執(zhí)行,考察對(duì)象個(gè)人信用情況、違法犯罪記錄情況納入考察范圍??疾旖Y(jié)束前,考生為在職人員的,須提供原單位出具的無(wú)經(jīng)濟(jì)問(wèn)題證明,未按時(shí)提供的,視為考察不合格??疾旌细袢藛T為擬聘用人員。
(八)公示和聘用備案
考察結(jié)束后,宿豫區(qū)教育局將擬聘用人員名單報(bào)送區(qū)人社局備案。擬聘用人員名單由區(qū)教育局在宿豫區(qū)政府網(wǎng) (http://www.suyu.gov.cn/)網(wǎng)站上公示7個(gè)工作日。
被聘用的社會(huì)在職人員與原工作單位簽有勞動(dòng)(聘用)合同或各種協(xié)議的,由本人自行負(fù)責(zé)處理。
在體檢、考察、公示階段,因各種原因出現(xiàn)缺額的,由區(qū)教育局在本崗位考生中按考生總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。聘用備案后,因各種原因出現(xiàn)缺額的不再遞補(bǔ)。
公示無(wú)異議后辦理事業(yè)單位工作人員聘用手續(xù),并簽訂《江蘇省事業(yè)單位工作人員聘用合同書(shū)》,首次聘用合同服務(wù)期不少于3年(具體見(jiàn)事業(yè)單位聘用合同)。服務(wù)期內(nèi)不得辦理調(diào)動(dòng)和借用,不接轉(zhuǎn)人事檔案,未滿(mǎn)服務(wù)期的離職人員須承擔(dān)違約責(zé)任,記入個(gè)人誠(chéng)信檔案。試用期按國(guó)家規(guī)定執(zhí)行。試用不合格的,解除聘用合同。
五、紀(jì)律與監(jiān)督
本次公開(kāi)招聘工作嚴(yán)格貫徹“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則,嚴(yán)格堅(jiān)持規(guī)定的程序、條件和標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)禁弄虛作假、徇私舞弊。招聘工作接受紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)和社會(huì)監(jiān)督,對(duì)違反考試、聘用紀(jì)律或工作失職失誤造成不良后果的工作人員,一經(jīng)查實(shí),即按有關(guān)規(guī)定予以嚴(yán)肅處理。
考生應(yīng)注意:自2018年1月1日起,考生在事業(yè)單位公開(kāi)招聘所有環(huán)節(jié)中存在的各種違紀(jì)違規(guī)(含不誠(chéng)信)行為,按規(guī)定記入全國(guó)統(tǒng)一《事業(yè)單位公開(kāi)招聘應(yīng)聘人員誠(chéng)信檔案庫(kù)》,記錄期限為五年或長(zhǎng)期記錄,并嚴(yán)格按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(國(guó)家人社部令第35號(hào))予以懲戒。構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責(zé)任。
六、其他事項(xiàng)
(一)簡(jiǎn)章發(fā)布。本簡(jiǎn)章由宿豫區(qū)人力資源和社會(huì)保障局、宿豫區(qū)教育局共同發(fā)布。
(二)責(zé)任分工。區(qū)教育局負(fù)責(zé)對(duì)報(bào)考條件、考試內(nèi)容、證明材料等各類(lèi)政策的解釋?zhuān)凑毡竟娴囊?guī)定組織實(shí)施公開(kāi)招聘各個(gè)相關(guān)環(huán)節(jié)的工作,并承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。區(qū)人社局是公開(kāi)招聘工作的綜合管理部門(mén),按規(guī)定搭建統(tǒng)一的集中 公開(kāi)招聘平臺(tái),依法依規(guī)履行指導(dǎo)、監(jiān)督、查糾職能,建立公開(kāi)招聘工作事前、事中、事后監(jiān)督糾偏機(jī)制,受理舉報(bào)投訴,按規(guī)定程序組織查處違法違紀(jì)違規(guī)行為。
(三)政策口徑。
1.年齡規(guī)定。35周歲以下,指1988年8月30日及以后出生,40周歲以下,指1983年8月30日及以后出生。
2.其他事項(xiàng)。報(bào)名人員須在報(bào)名開(kāi)始之日前就已取得相應(yīng)的學(xué)歷、學(xué)位。港澳臺(tái)相關(guān)人員報(bào)考的,按國(guó)家、省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。其他相關(guān)政策,除本公告另有規(guī)定外,均參照《江蘇省2024年考試錄用公務(wù)員報(bào)考指南》相關(guān)內(nèi)容執(zhí)行。
政策咨詢(xún)電話:0527-84466502、84466501(宿遷市宿豫區(qū)教育局人事和教師工作科)
監(jiān)督電話: 0527-80609012(宿遷市宿豫區(qū)紀(jì)委監(jiān)委派駐第十五紀(jì)檢監(jiān)察組)、0527-84465736(宿遷市宿豫區(qū)人社局事業(yè)科)。
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1、宿遷市宿豫區(qū)2024年公開(kāi)招聘事業(yè)編制教師崗位簡(jiǎn)介表 |
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2、未就業(yè)承諾 |
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3、江蘇省2024年度考試錄用公務(wù)員專(zhuān)業(yè)參考目錄 |
宿遷市宿豫區(qū)人力資源和社會(huì)保障局 宿遷市宿豫區(qū)教育局
2024年8月28日
原文標(biāo)題:宿遷市宿豫區(qū)2024年公開(kāi)招聘事業(yè)編制教師(第二批)公告
原文鏈接:http://www.suyu.gov.cn/suyu/rszk/202408/06706ebc29f24330bca38db856181c74.shtml
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責(zé)任編輯:欣欣
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