2024年遼寧沈陽市教育系統(tǒng)公開招聘工作人員1876名總公告

http://liaoning.hteacher.net 2024-07-04 14:20 遼寧教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]

報名網(wǎng)址：沈陽市考試院（http://www.sysksy.cn）

1.報名時間。7月8日10:00至7月11日16:00。屆時，應聘人員登錄沈陽市考試院官方網(wǎng)站填寫報名信息，上傳照片（本人近期免冠2寸正面電子證件照片，jpg格式，大小30KB以下）。報名“僅限應屆畢業(yè)生”崗位的應聘人員須將《應屆畢業(yè)生和擇業(yè)期內尚未落實工作單位的高校畢業(yè)生承諾書》（附件4）以圖片形式上傳（豎版、正面、整體清晰拍照或掃描，jpg格式，100KB以下）?？荚嚳键c由系統(tǒng)隨機分配，部分考生將分配在郊區(qū)考點。

2.網(wǎng)上資格審核。報名實行誠信承諾制度，應聘人員填報的信息應真實有效，須如實上傳身份證、大專及以上各層次學歷學位證書和崗位所需要的其他材料掃描件。用人單位將在24小時內通過報名系統(tǒng)對應聘人員報考資格進行初審，請應聘人員注意登錄報名系統(tǒng)查看審核結果，并保持手機暢通。

3.查詢審核結果。應聘人員提交報名信息后，24小時內初審完畢，最后一天報名的初審時間順延至7月12日12:00。審核通過的，不可再報考其他崗位；審核未通過的，在報名時間內可改報其他崗位。請應聘人員于2024年7月8日10時至7月12日12時審核截止時間前重新登錄系統(tǒng)確認審查結果。資格審查貫穿招聘全過程，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)應聘人員不符合報考崗位要求或弄虛作假的，隨時取消其考試和應聘資格。

4.繳費確認。通過審核的應聘人員，須重新登錄沈陽市考試院官方網(wǎng)站，通過網(wǎng)上支付繳納考務費，考務費每科50元人民幣，兩科合計100元人民幣。應聘人員未在規(guī)定時間內繳費，視為自動放棄報名。應聘人員在網(wǎng)上繳費后，再次登錄沈陽市考試院官方網(wǎng)站查看本人的交費狀態(tài)是否為“已交費”，如果顯示其他狀態(tài)，請及時撥打技術支持電話查詢（查詢時請?zhí)峁┬彰?、身份證號、報名序號、繳費時間等信息）。考務費繳納成功后，即為報名程序結束。繳費時間順延至7月12日16:00。

為便于應聘人員報考，報名期間，各招聘崗位報名人數(shù)每天在報名系統(tǒng)中公布兩次，最后一次公布時間為7月11日13:00。請應聘人員及時報名并繳費，防止后期報名人數(shù)過多造成網(wǎng)絡擁堵，給報名和繳費帶來困難。凡惡意注冊報名的，一經(jīng)查實，將依據(jù)國家有關規(guī)定予以處理。

5.網(wǎng)上打印準考證。繳費成功的應聘人員，于7月24日10:00至7月27日9:00登錄沈陽市考試院官方網(wǎng)站自行打印準考證、報名登記表（A4紙，各一式兩份，黑白、彩色均可），并妥善保管，以備資格審查、面試環(huán)節(jié)使用。

6.崗位調劑與削減。

專業(yè)技術教師崗位：招聘崗位有效報名人數(shù)與招聘計劃達不到3:1時，新民市、法庫縣和康平縣招聘崗位達不到2:1時，將取消或削減該崗位招聘計劃。

其他專業(yè)技術崗位和管理崗位：招聘崗位有效報名人數(shù)與招聘計劃達不到2:1時，將取消或削減該崗位招聘計劃。

取消或削減崗位招聘計劃的相關信息在沈陽市人力資源和社會保障局、沈陽市教育局、沈陽市考試院官方網(wǎng)站公布。報考已取消崗位的應聘人員，可以在2024年7月13日13:00至15:00內報考其他符合招聘條件未被取消的崗位，未按規(guī)定時間改報的，視為放棄報考。

（三）考試考核

1.筆試

筆試時間：2024年7月27日（星期六），上午08:30—10:00，職業(yè)能力傾向測驗，上午10:00—12:00綜合應用能力。

筆試科目：

（1）專業(yè)技術教師崗位：筆試科目為中小學教師類（D類），分為職業(yè)能力傾向測驗和綜合應用能力兩科，滿分分別為150分，兩科按照5:5的比例計入筆試總成績，筆試總成績滿分150分，筆試總成績保留兩位小數(shù)。

（2）其他專業(yè)技術崗位和管理崗位：筆試科目為綜合管理類（A類），分為職業(yè)能力傾向測驗和綜合應用能力兩科，滿分分別為150分，兩科按照5:5的比例計入筆試總成績，筆試總成績滿分150分，筆試總成績保留兩位小數(shù)。

應聘人員須按照準考證上確定的時間和地點，攜帶筆試準考證、本人身份證參加考試。筆試成績在沈陽市考試院官方網(wǎng)站進行查詢，具體時間請關注沈陽市考試院官方網(wǎng)站成績查詢入口。

筆試閱卷結束后，沈陽市人力資源和社會保障局會同沈陽市教育局確定筆試最低合格分數(shù)線。未達到最低合格分數(shù)線者不得參加現(xiàn)場資格審查和面試。

2.現(xiàn)場資格審查

資格審查時間及相關事宜將通過沈陽市教育局官方網(wǎng)站公布。按照招聘崗位筆試成績從高到低的順序，用人單位依據(jù)招聘公告、崗位資格條件等，對應聘人員報名資格進行審查確認。主要審查應聘人員身份證、學歷學位證書、相應的教師資格證書以及招聘崗位所涉及的要求條件等證明材料。有工作單位的應聘人員，須提供同意報考證明并加蓋所在單位公章，有工作單位但故意隱瞞不報的，取消面試資格。未在規(guī)定時間接受資格審查的應聘人員視為自動放棄。因提供證件、信息等與招聘崗位要求條件不符而取消面試資格的，應聘人員自負后果，由此產(chǎn)生的崗位空缺由報考該崗位人員依次遞補。

3.面試

面試公告及參加面試人員名單將按照應聘人員報考的用人單位隸屬關系在沈陽市教育局和各區(qū)縣（市）政府官方網(wǎng)站發(fā)布。

應聘人員通過現(xiàn)場資格審查后，專業(yè)技術教師崗位按照招聘計劃數(shù)與面試人數(shù)1:3的比例（報考中職學校專業(yè)課教師的比例為1:5），其他專業(yè)技術崗位和管理崗位按照招聘計劃數(shù)與面試人數(shù)1:2的比例，依照筆試成績從高到低的順序，確定各崗位參加面試人員名單。最后一名進入面試人員的筆試成績并列者，同時進入面試，未達到規(guī)定的面試比例的，按實際人數(shù)確定面試人選。面試前，因應聘人員自愿放棄或弄虛作假被取消面試資格及其他原因出現(xiàn)崗位空缺的，將進行遞補。遞補工作原則上在資格審查結束后的3個工作日內完成。若面試人員已公布，遞補面試人員來不及公布的，可不再公布，由用人單位電話通知遞補人員并向其他進入本崗位面試的應聘人員說明情況。面試開始后，不再進行遞補。

面試內容：

（1）專業(yè)技術教師崗位：面試內容為試講和答辯（報考中職學校專業(yè)課教師的崗位還需進行實踐操作），面試主要考察應聘人員的教育教學基本素養(yǎng)、專業(yè)知識、教學能力、儀表儀態(tài)、語言表達及板書能力。

（2）其他專業(yè)技術崗位和管理崗位：面試內容為結構化面試。

面試滿分為100分，合格分數(shù)線為60分，未達到合格分數(shù)線的，不能聘用。

4.總成績計算

總成績=筆試成績×40%（保留兩位小數(shù)，不四舍五入）+面試成績×60%（保留兩位小數(shù)，不四舍五入）。應聘人員總成績將按照應聘人員報考的用人單位隸屬關系在沈陽市教育局和各區(qū)縣（市）政府官方網(wǎng)站發(fā)布。

（四）體檢

體檢人員名單、時間和地點等，將按照應聘人員報考的用人單位隸屬關系在沈陽市教育局和各區(qū)縣（市）政府官方網(wǎng)站發(fā)布。根據(jù)應聘人員總成績從高到低的順序，按招聘計劃1:1的比例確定參加體檢人員。總成績并列者，分別依次按照面試成績、職業(yè)能力傾向測驗成績、綜合應用能力成績進行比對，成績高者確定為參加體檢人員，如上述成績均相同，則另行采取面試加試的方式確定參加體檢人員。體檢工作參照《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準（試行）〉及〈公務員錄用體檢操作手冊（試行）〉的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號）、《關于切實做好維護乙肝表面抗原攜帶者入學和就業(yè)權利工作有關問題的通知》（人社廳發(fā)〔2010〕22號）、《關于進一步做好公務員考試錄用體檢工作的通知》（人社部發(fā)〔2012〕65號）和普通高等學校招生時對師范院?？忌眢w方面的特殊要求等有關規(guī)定組織實施。對身體有特殊要求的招聘崗位，參照《關于印發(fā)公務員錄用體檢特殊標準（試行）的通知》（人社部發(fā)〔2010〕82號）執(zhí)行。

體檢統(tǒng)一組織在具有公務員考錄和事業(yè)單位公開招聘體檢經(jīng)驗的醫(yī)院進行。應聘人員對體檢結論有疑問要求復檢的，可在接到體檢結論的7日內提出復檢。復檢內容為對體檢結論有影響的項目，復檢只能進行一次，體檢結果以復檢結論為準。另有規(guī)定的，從其規(guī)定。體檢合格者確定為擬聘用人員。因體檢不合格、自愿棄權、弄虛作假等被取消應聘資格及其他原因出現(xiàn)崗位空缺的，不再進行遞補。

（五）涉罪信息查詢

按照《遼寧省教育廳辦公室關于印發(fā)〈遼寧省教職員工準入查詢實施辦法〉的通知》（遼教辦〔2023〕119號）要求，由市、區(qū)縣（市）兩級教育部門負責入職前涉罪信息查詢，因涉罪信息查詢不合格而出現(xiàn)崗位空缺的，不再進行遞補。

（六）考察

由用人單位組織對擬聘用人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質、業(yè)務能力、工作實績等進行調查了解，并對其資格條件進行復查?？疾熘邪l(fā)現(xiàn)不符合聘用條件的，取消聘用資格，并將結論及依據(jù)明確告知被考察人員?？疾旌细裾?，由用人單位黨組織出具考察意見，并存入擬聘用人員檔案。

考察后，因考察不合格、自愿棄權、弄虛作假等被取消應聘資格及其他原因出現(xiàn)崗位空缺的，不再進行遞補。

（七）公示與聘用

擬聘用人員信息通過沈陽市教育局官方網(wǎng)站進行公示，公示期為7個工作日。公示結束后，對公示無疑義的擬聘用人員辦理備案手續(xù)；對于公示有疑義的擬聘用人員，由用人單位調查核實，并提出處理意見。公開招聘按規(guī)定實行試用期制度，試用期一般不超過6個月（初次就業(yè)簽訂3年以上聘用合同的，試用期為12個月），國家另有規(guī)定的按規(guī)定執(zhí)行。試用期包括在聘用合同期限內。試用期滿合格的，正式聘用；不合格的，取消聘用。如有特殊約定，甲乙雙方將在聘用合同當中體現(xiàn)。

五、紀律與監(jiān)督

（一）公開招聘工作堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，嚴肅紀律，秉公辦事，嚴禁弄虛作假、徇私舞弊，全程接受紀檢監(jiān)察部門和社會的監(jiān)督。應聘人員有弄虛作假、違紀違規(guī)行為的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，均取消其考試或應聘資格，并將有關情況通報有關單位。

（二）嚴格實行回避制度，從事招聘工作的人員、體檢醫(yī)生等凡與應聘人員構成回避關系的，按有關規(guī)定實行回避。

（三）具體事宜依照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》（人社部令第35號）執(zhí)行。構成犯罪的，移交司法機關處理，依法追究刑事責任。

六、其他事項

（一）本次招聘不指定輔導用書，不舉辦也不委托任何機構舉辦輔導培訓班。目前社會上出現(xiàn)的任何輔導班、輔導網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、上網(wǎng)卡等，均與本次考試無關。敬請廣大應聘人員提高警惕，切勿上當受騙。

（二）應聘人員自報名至擬聘用人員公示期間，應確保報名時所填報的通訊工具暢通，以便用人單位、考試機構聯(lián)絡，因所留通訊方式不暢所致后果，由應聘人員自負。

（三）應聘人員要及時關注相關網(wǎng)站的公告信息，因應聘人員個人原因未能參加筆試、面試、體檢、辦理有關手續(xù)等招聘環(huán)節(jié)的，視為放棄應聘資格。

（四）根據(jù)國家相關要求，在筆試閱卷過程中，要對應聘人員異常試卷進行甄別。凡被認定為抄襲、協(xié)助抄襲的，將按照國家有關規(guī)定予以嚴肅處理，構成犯罪的，依法追究刑事責任。

（五）其他未盡事宜按有關文件規(guī)定執(zhí)行。

七、本公告由沈陽市教育局負責解釋

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