2024內(nèi)蒙古錫林郭勒盟直事業(yè)單位引進高層次人才60名公告（教師12）

http://neimenggu.hteacher.net 2024-05-14 10:47 內(nèi)蒙古教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]

筆試課程面試課程網(wǎng)校課程咨詢方式加群學習

錫林郭勒盟教師招聘安排

報名時間：2024年5月16日9:00至23日12:00

筆試時間：見公告

面授推薦：2024年教師招聘考試面授課程

圖書推薦：2024年教師招聘考試圖書匯總

為深入實施人才強盟戰(zhàn)略，聚焦“五大任務”和科技“突圍”工程，圍繞我盟重點產(chǎn)業(yè)集群產(chǎn)業(yè)鏈發(fā)展需要，加快聚集高素質(zhì)專業(yè)化人才隊伍，根據(jù)《錫林郭勒盟人才引進流動暫行辦法》(錫署發(fā)〔2022〕133號)有關規(guī)定，決定為盟直部分事業(yè)單位引進一批高層次和急需緊缺人才?，F(xiàn)將有關事項公告如下：

一、引進計劃

本次共引進高層次和急需緊缺人才60人(列入事業(yè)編制)，其中，盟直部分事業(yè)單位引進50人(崗位見附件1);重點產(chǎn)業(yè)領域引進10人(崗位見附件2)。

二、引進對象及條件

(一)報考人員須具備下列條件：

1.具有中華人民共和國國籍，擁護《中華人民共和國憲法》,擁護中國共產(chǎn)黨領導和社會主義制度，具有良好的政治素質(zhì)和道德品行，鑄牢中華民族共同體意識。

2.適應崗位要求的身體條件和心理素質(zhì)。

3.年齡一般為18周歲及以上，35周歲及以下，即1988年5月16日(不含)至2006年5月16日(含)期間出生;對取得博士學位人員和副高級以上專業(yè)技術職稱人員年齡放寬至45周歲及以下，即1978年5月16日(不含)以后出生。

4.符合報考崗位所需的專業(yè)條件、職稱條件和其他條件。引進崗位表中所要求的專業(yè)類別或?qū)I(yè)等，主要參考教育部制定的《普通高等學校本科專業(yè)目錄》(2020年版)《授予博士、碩士學位和培養(yǎng)研究生的學科、專業(yè)目錄》(1997年頒布)《學位授予和人才培養(yǎng)學科目錄》(2018年4月更新)以及研招網(wǎng)最新信息。

5.畢業(yè)院校及學歷學位滿足下列條件之一：

(1)錫林郭勒盟教育局所屬2所中學引進崗位：教育部直屬師范大學本科公費師范生(學歷學位證俱全);一流大學建設高校或一流學科建設高校全日制碩士研究生(學歷學位證俱全);對取得博士學位人員不限畢業(yè)院校。

(2)錫林郭勒盟科技局、盟財政局、盟農(nóng)牧局、盟應急管理局所屬事業(yè)單位及盟機關事務服務中心、錫林郭勒職業(yè)學院引進崗位：一流大學建設高?；蛞涣鲗W科建設高校全日制碩士研究生(學歷學位證俱全);2023年度QS世界大學排名前400名高校畢業(yè)的海外碩士(同時具有國內(nèi)院校全日制本科學歷學位或2023年度QS世界大學排名前400名海外高校本科學歷);對取得博士學位人員不限畢業(yè)院校。

(3)錫林郭勒盟衛(wèi)生健康委員會所屬事業(yè)單位引進崗位：具有招聘崗位要求的學歷學位或?qū)I(yè)技術職稱，不限畢業(yè)院校。

(4)重點產(chǎn)業(yè)領域引進崗位：一流大學建設高?；蛞涣鲗W科建設高校全日制碩士研究生(學歷學位證俱全);2023年度QS世界大學排名前400名高校畢業(yè)的海外碩士(同時具有國內(nèi)院校全日制本科學歷學位或2023年度QS世界大學排名前400名海外高校本科學歷);對取得博士學位人員不限畢業(yè)院校。

6.在報名開始日之前取得相關證書或具備報考崗位要求的各項資格條件。其中2024年應屆畢業(yè)生畢業(yè)證、學位證、教師資格證或《中小學教師資格考試合格證明》取得時間可放寬至2024年8月31日。

(二)具有下列情形之一的人員不得報考：

1.現(xiàn)役軍人。

2.全日制普通高等院校在讀學生(不含2024年應屆畢業(yè)生)。

3.試用期內(nèi)或未滿最低服務期限的機關(含參公事業(yè)單位)事業(yè)單位工作人員。

4.錫林郭勒盟機關事業(yè)單位在編人員。

5.被開除中國共產(chǎn)黨黨籍或中國共青團團籍的人員;被辭退或解除聘用合同的機關(含參公事業(yè)單位)事業(yè)單位工作人員。

6.因違法違紀正在被調(diào)查處理的和受黨紀、政紀處分期未滿的人員，因犯罪受過刑事處罰或被開除公職的人員。

7.在公務員(含參公人員)考錄、人才引進、事業(yè)單位公開招聘中被認定有作弊行為且在禁考期限內(nèi)的人員。

8.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員。

9.引進后即構(gòu)成回避關系崗位的人員(具體見《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》第六條)。

10.法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。