2024年濟(jì)南職業(yè)學(xué)院引進(jìn)高校優(yōu)秀畢業(yè)生25名簡章

http://shandong.hteacher.net 2024-04-28 16:42 山東教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]

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濟(jì)南市教師招聘安排

報(bào)名時(shí)間：5月10日9:00-5月12日16:00

筆試時(shí)間：見公告

面授推薦：2024年教師招聘考試面授課程

圖書推薦：2024年教師招聘考試圖書匯總

濟(jì)南職業(yè)學(xué)院是2004年12月經(jīng)山東省教育廳批準(zhǔn)，由原濟(jì)南教育學(xué)院、濟(jì)南機(jī)械職工大學(xué)、濟(jì)南職工科技大學(xué)合并組建的濟(jì)南市屬公辦全日制普通高等職業(yè)院校，總占地面積800余畝，教學(xué)科研設(shè)備值2.3億元，館藏圖書137萬冊，現(xiàn)有全日制在校生在籍學(xué)生15000多人。

根據(jù)我校人員崗位空缺情況和工作需要，按照《濟(jì)南市事業(yè)單位公開招聘人員實(shí)施細(xì)則》(濟(jì)人社發(fā)〔2024〕1 號(hào))以及國家、省有關(guān)規(guī)定和要求，現(xiàn)就引進(jìn)高校優(yōu)秀畢業(yè)生公告如下。

一、招聘范圍和條件

(一)具有中華人民共和國國籍，遵守憲法和法律，具有良好的品行和職業(yè)道德，身體健康;

(二)應(yīng)聘碩士研究生崗位的人員年齡40周歲以下，應(yīng)聘博士研究生崗位的人員年齡45周歲以下，年齡計(jì)算截止時(shí)間為報(bào)名之日。

(三)取得相應(yīng)學(xué)歷、學(xué)位證書(2024年畢業(yè)的高校畢業(yè)生相應(yīng)學(xué)歷、學(xué)位證書應(yīng)于2024年7月31日前取得;海外留學(xué)人員應(yīng)聘的，須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》。對暫未取得學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書的，允許先報(bào)名考試，簽訂《學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證承諾書》(具體要求見附件2)，并能夠于2024年12月31日前取得學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書，否則，取消應(yīng)聘資格);

(四)具備招聘崗位要求的其他資格條件。

定向、委培畢業(yè)生報(bào)考，須征得定向、委培單位同意。在職人員報(bào)考，應(yīng)征得有用人權(quán)限部門或所在單位同意。曾受過刑事處罰和曾被開除公職的人員、涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的人員、在讀全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生、現(xiàn)役軍人、失信被執(zhí)行人以及法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形人員不得報(bào)考，在讀全日制普通高校學(xué)生不能用已取得的學(xué)歷學(xué)位作為條件報(bào)考。

應(yīng)聘人員不得應(yīng)聘有《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》(人社部規(guī)〔2019〕1號(hào))中應(yīng)回避情形的崗位。

招聘崗位分為A、B兩類，A類博士崗位，B類碩士崗位。

二、招聘計(jì)劃和崗位

此次我校擬招聘25人，納入人員控制總量，執(zhí)行人員控制總量管理的相關(guān)規(guī)定。招聘崗位及具體要求詳見《濟(jì)南職業(yè)學(xué)院2024年引進(jìn)高校優(yōu)秀畢業(yè)生崗位匯總表》。

三、報(bào)名和資格審查

(一)報(bào)名時(shí)間與方式

報(bào)名采取統(tǒng)一時(shí)間、網(wǎng)上報(bào)名、網(wǎng)上初審的方式進(jìn)行。每位應(yīng)聘人員限報(bào)本單位一個(gè)崗位。

報(bào) 名時(shí) 間：5月10日9:00-5月12日16:00;

查詢和初審時(shí)間：5月10日11:00-5月13日16:00。

(二)個(gè)人報(bào)名

報(bào)考人員登錄濟(jì)南職業(yè)學(xué)院網(wǎng)站(https://www.jnvc.edu.cn/)報(bào)名。按以下程序進(jìn)行：

(1)填寫提交報(bào)考信息。應(yīng)聘人員登錄報(bào)名網(wǎng)站，按要求如實(shí)填寫、提交個(gè)人相關(guān)信息。每人限報(bào)一個(gè)崗位，應(yīng)聘人員在資格初審?fù)ㄟ^前多次登錄填報(bào)報(bào)名信息的，后一次填報(bào)自動(dòng)替換前一次填報(bào)信息。報(bào)名資格經(jīng)報(bào)考單位初審?fù)ㄟ^，不能更改。應(yīng)聘人員須使用有效身份證件進(jìn)行報(bào)名和考試，報(bào)名人員的姓名、身份證號(hào)碼等個(gè)人信息必須真實(shí)一致。有惡意注冊報(bào)名信息、擾亂報(bào)名秩序等行為的，查實(shí)后取消其本次報(bào)考資格。因提交報(bào)名申請材料不準(zhǔn)確、不完整、不符合要求，或上傳的證件材料圖片不清晰導(dǎo)致無法審核，影響網(wǎng)上報(bào)名的，由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)相應(yīng)后果。

(2)資格初審。學(xué)院指定專人負(fù)責(zé)資格初審工作，在報(bào)名期間對應(yīng)聘人員提交的信息資料進(jìn)行資格初審，并及時(shí)確定初審結(jié)果。對具備報(bào)名資格并符合應(yīng)聘條件的，不得拒絕報(bào)名;對未通過初審的人員，要說明理由。網(wǎng)上報(bào)名期間，學(xué)院公布咨詢電話并安排專人值班，提供咨詢服務(wù)。對通過資格初審的人員，學(xué)院留存應(yīng)聘人員的報(bào)名信息，以供資格審查時(shí)參考。初審?fù)ㄟ^，報(bào)名信息不能更改。

(3)查詢初審結(jié)果。應(yīng)聘人員在網(wǎng)上提交報(bào)考信息后，須及時(shí)查詢報(bào)名資格初審結(jié)果，對要求補(bǔ)充、完善信息的，應(yīng)當(dāng)及時(shí)按要求補(bǔ)充完善報(bào)考信息，未及時(shí)補(bǔ)充完善信息并提交審核的，視為自動(dòng)放棄。通過資格初審的人員，不能再報(bào)考其他崗位;報(bào)名資格尚未審查或未通過資格初審的人員，可以在查詢時(shí)間內(nèi)改報(bào)其他崗位。

報(bào)名成功人員根據(jù)學(xué)院通知登錄報(bào)名網(wǎng)站打印面談準(zhǔn)考證、《引進(jìn)優(yōu)秀畢業(yè)生報(bào)名表》和《應(yīng)聘事業(yè)單位工作人員誠信承諾書》(以備參加資格復(fù)審、面試時(shí)使用)，具體事宜另行通知。

報(bào)名結(jié)束后，A類崗位按實(shí)際報(bào)名且通過資格審查的人數(shù)確定面試人選。B類崗位招聘計(jì)劃與審查通過人數(shù)之比應(yīng)達(dá)到1:3，達(dá)不到1:3的，計(jì)劃招聘1人的，取消招聘計(jì)劃;計(jì)劃招聘2人及以上的，按規(guī)定的比例相應(yīng)核減或取消招聘計(jì)劃。對應(yīng)聘取消招聘計(jì)劃崗位的人員，經(jīng)本人申請，可在規(guī)定時(shí)間內(nèi)給予一次改報(bào)其他符合條件崗位的機(jī)會(huì)。請應(yīng)聘人員報(bào)名成功后，注意關(guān)注取消崗位公告，保持通訊暢通。

報(bào)名信息一經(jīng)審查通過，不得更改。

四、考試

根據(jù)崗位的不同特點(diǎn)，實(shí)行不同的考試辦法。A類崗位采取面試的方式進(jìn)行;B類崗位采取先面談、后筆試、再面試的方式進(jìn)行，按照筆試占40%、面試占60%的比例計(jì)算考試總成績(面談成績不計(jì)入考試總成績)。所有成績均按百分制計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。

(一)面談

面談主要測試應(yīng)聘人員的思想政治素質(zhì)、綜合分析能力、工作適應(yīng)能力、與報(bào)考崗位匹配性、語言表達(dá)與儀表舉止等。面談設(shè)定合格分?jǐn)?shù)線(60分)，未達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的，不得參加筆試。

(二)筆試

筆試采取統(tǒng)一命題、統(tǒng)一考試、統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)、統(tǒng)一閱卷的方式進(jìn)行。

1.筆試科目。主要考察應(yīng)聘人員運(yùn)用專業(yè)理論和綜合知識(shí)解決實(shí)際問題的能力，以及文字表述、邏輯思維能力。筆試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識(shí)和教育基礎(chǔ)知識(shí)(包括教育學(xué)、教育心理學(xué)、教育法律法規(guī)、教師職業(yè)道德、教育常識(shí)等)。

2.筆試時(shí)間：詳見筆試準(zhǔn)考證。

筆試設(shè)定合格分?jǐn)?shù)線(合格分?jǐn)?shù)線在筆試結(jié)束后進(jìn)行確定、公布)，在達(dá)到筆試合格分?jǐn)?shù)線的應(yīng)聘人員中，按照筆試成績由高分到低分，按崗位招聘計(jì)劃1:3的比例，依次確定進(jìn)入面試范圍人選(筆試成績相同的，均確定為進(jìn)入面試范圍人選)，達(dá)不到1:3比例的，面試人選按實(shí)有人數(shù)確定。

(三)現(xiàn)場資格復(fù)審

資格審查貫穿整個(gè)招聘工作全過程，在任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員有不符合崗位要求的情況，即取消應(yīng)聘資格。學(xué)校選派2名以上業(yè)務(wù)熟練的工作人員，對應(yīng)聘人員進(jìn)行資格復(fù)審，當(dāng)場公布資格復(fù)審結(jié)果。

現(xiàn)場資格復(fù)審的時(shí)間、地點(diǎn)通過濟(jì)南職業(yè)學(xué)院官網(wǎng)另行通知，請應(yīng)聘人員及時(shí)關(guān)注網(wǎng)站公告，逾期不到者，視為自動(dòng)放棄面試資格。

現(xiàn)場資格復(fù)審需提交的材料：

①本人身份證原件、復(fù)印件;②筆試準(zhǔn)考證;③經(jīng)本人簽字確認(rèn)的《引進(jìn)優(yōu)秀畢業(yè)生報(bào)名表》和《應(yīng)聘事業(yè)單位工作人員誠信承諾書》原件(需在報(bào)名系統(tǒng)中生成打印);④國家承認(rèn)的學(xué)歷、學(xué)位證書及崗位要求的專業(yè)資格證書原件、復(fù)印件(2024年畢業(yè)，尚未取得畢業(yè)證書的應(yīng)聘人員，須提交學(xué)校核發(fā)的就業(yè)推薦表或?qū)W校相關(guān)部門出具的學(xué)歷學(xué)位證明);⑤留學(xué)歸國人員應(yīng)提供國家教育行政部門的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證原件、復(fù)印件，暫未取得學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書的須提交《學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證承諾書》(見附件2);⑥招聘崗位要求中共黨員的，須上傳現(xiàn)黨員關(guān)系所在基層黨組織或組織部門2023年以來出具的中共黨員證明(見附件2);⑦在職應(yīng)聘人員，需提交有用人權(quán)限部門或單位同意報(bào)考的證明(經(jīng)我院同意，也可在考察體檢時(shí)提供)(見附件2)。

上述證件及相關(guān)材料，由學(xué)院資格審查工作人員審查簽字確認(rèn)后留存?zhèn)洳椤Ｈ缳Y格復(fù)審與網(wǎng)上初審結(jié)果不一致，以資格復(fù)審結(jié)果為準(zhǔn)。未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)向引進(jìn)單位提交有關(guān)材料的，視為自動(dòng)棄權(quán)。經(jīng)審查不具備應(yīng)聘條件的，取消進(jìn)入面試的資格。因資格審查不合格或自動(dòng)棄權(quán)造成的空缺，B類崗位在筆試合格分?jǐn)?shù)線以上，按照筆試成績由高分到低分依次遞補(bǔ)(成績相同的，均確定為面試人選)。

各崗位資格復(fù)審合格的應(yīng)聘人員，發(fā)放面試通知單(面試通知單領(lǐng)取時(shí)間、地點(diǎn)等具體事宜另行通知)。

(四)面試

面試采用答辯的方式進(jìn)行，主要考察應(yīng)聘人員從業(yè)基本素質(zhì)、基本能力和報(bào)考崗位要求的專業(yè)知識(shí)和能力。

面試時(shí)間：詳見面試通知單。

A類崗位面試合格分?jǐn)?shù)線為80分，達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的人員，方可確定為簽約人選范圍;B類崗位面試合格分?jǐn)?shù)線為60分，達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的人員，方可確定為簽約人選范圍。

(五)確定簽約人選

A類崗位面試成績即為考試總成績，在達(dá)到面試合格分?jǐn)?shù)線前提下，按照不高于招聘計(jì)劃2倍的比例，等額確定簽約人選，因棄權(quán)造成的空缺，按照面試成績由高分到低分依次等額遞補(bǔ)。

B類崗位按照面試成績占60%、筆試成績占40%的比例，以百分制計(jì)算應(yīng)聘人員的考試總成績。按照招聘崗位，根據(jù)考試總成績，由高分到低分，按不高于招聘計(jì)劃2倍的比例，等額確定簽約人選。簽約人選考試總成績相同的，按面試成績由高分到低分確定;面試成績也相同的，對相同者重新組織面試，按面試成績由高分到低分確定(因棄權(quán)造成的空缺，依照上述方法等額遞補(bǔ))。

應(yīng)聘人員可登錄濟(jì)南職業(yè)學(xué)院網(wǎng)站查詢考試總成績和簽約人員名單。

筆試成績、面試成績、考試總成績均采取百分制，計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。

簽約人員需攜帶本人身份證、學(xué)生證、畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書，與單位現(xiàn)場辦理簽約手續(xù)。應(yīng)聘人員在簽約后未能按規(guī)定時(shí)間取得學(xué)歷、學(xué)位及教師資格證書，或因違紀(jì)等受到學(xué)校處分或行政處罰的，視為違約，單位有權(quán)終止協(xié)議，造成的崗位空缺，不再遞補(bǔ)。

五、考察體檢

考察體檢工作由濟(jì)南職業(yè)學(xué)院負(fù)責(zé)組織實(shí)施，嚴(yán)格落實(shí)公開招聘回避、保密等紀(jì)律規(guī)定。根據(jù)實(shí)際需要，既可先進(jìn)行考察也可先組織體檢。

(一)考察?？疾旄鶕?jù)崗位條件要求可采取多種方式進(jìn)行，主要側(cè)重于思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力和工作實(shí)績等方面的情況，并對應(yīng)聘人員是否符合規(guī)定的崗位條件，提供相關(guān)信息、材料是否真實(shí)準(zhǔn)確、是否存在違法犯罪行為等進(jìn)行復(fù)審(有工作單位，且現(xiàn)場報(bào)名時(shí)未提交同意報(bào)考證明的應(yīng)聘人員，需提交有用人權(quán)限部門或單位出具的同意報(bào)考證明)。學(xué)校成立考察工作小組，具體負(fù)責(zé)考察工作，每組應(yīng)有2名以上工作人員組成?？疾煨〗M要實(shí)事求是，全面、客觀、公正地評(píng)價(jià)被考察對象，并寫出書面考察意見。學(xué)校要嚴(yán)格審核應(yīng)聘人員檔案，對檔案中存在的問題，要認(rèn)真進(jìn)行調(diào)查，問題未查清并處理到位的，不得辦理聘用手續(xù)。

(二)體檢。體檢應(yīng)在縣級(jí)以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行，體檢標(biāo)準(zhǔn)和項(xiàng)目參照公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，國家另有規(guī)定的從其規(guī)定。體檢完畢，主檢醫(yī)生應(yīng)當(dāng)審核體檢結(jié)果并簽名，醫(yī)療機(jī)構(gòu)加蓋公章。體檢醫(yī)生與體檢者有回避關(guān)系的，應(yīng)予回避。對于體檢中違反操作規(guī)程、弄虛作假、徇私舞弊、瀆職失職等，造成不良后果的工作人員，按照有關(guān)規(guī)定給予處理;應(yīng)聘人員在體檢過程中有意隱瞞影響聘用的疾病或者病史的，經(jīng)查實(shí)后給予不予聘用的處理;應(yīng)聘人員在體檢過程中有串通體檢工作人員作弊或者請他人代替體檢以及交換、替換化驗(yàn)樣本等作弊行為的，取消應(yīng)聘資格。應(yīng)聘人員不按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視作自動(dòng)放棄。對按規(guī)定需要復(fù)檢的，不在原體檢醫(yī)院進(jìn)行，復(fù)檢只能進(jìn)行1次，結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。

對因棄權(quán)和考察、體檢不合格人員造成的空缺，可從進(jìn)入同一崗位考察體檢范圍人選中，根據(jù)考試總成績由高分到低分依次等額遞補(bǔ)。

六、公示聘用

對考試、考察體檢均合格的擬聘用人員，在濟(jì)南職業(yè)學(xué)院網(wǎng)站上對擬聘用人員的考試總成績進(jìn)行公示，公示期為7個(gè)工作日，擬聘用人員名單公示后不再遞補(bǔ)。公示期滿，對沒有問題或者反映問題不影響聘用的，予以聘用;對反映問題影響聘用并查實(shí)的，不予聘用。符合聘用條件的，按規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。聘用單位和受聘人員按規(guī)定簽訂聘用合同，確立人事關(guān)系。受聘人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度，期滿合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。

七、其他

濟(jì)南職業(yè)學(xué)院公開招聘考試不指定輔導(dǎo)書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)班。

咨詢電話：0531-82627611

監(jiān)督電話：學(xué)校紀(jì)檢監(jiān)督0531-82059395

濟(jì)南市教育局教師工作處0531-51708052

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