2024年廣東韶關市新豐縣高層次人才招聘62名公告（教師崗41名）

http://guangdong.hteacher.net 2024-03-20 11:26 廣東教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]

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韶關市新豐縣教師招聘安排

報名時間：從招聘公告發(fā)布之日起至2024年4月19日

筆試時間：見公告

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為進一步加強新豐縣人才隊伍建設，推動縣域經(jīng)濟社會高質量發(fā)展，現(xiàn)面向社會公開招聘高層次人才62名。根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》(國務院令第652號)《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》(省政府令第301號)和《中共韶關市委人才工作領導小組關于印發(fā)實施<韶關新時代“百團千才萬匠”人才工程實施意見>的通知》(韶委人才〔2021〕1號)等文件要求，現(xiàn)將有關事項公告如下：

一、縣域簡介

新豐縣地處廣東省中部偏北、韶關市南端，是廣州、清遠、惠州、河源、韶關五市交匯處，有著“中國嶺南避暑勝地”之稱，為韶關對接、融入“雙區(qū)”、兩個合作區(qū)的戰(zhàn)略前沿。交通區(qū)位優(yōu)越，廣州地鐵37號線延伸至新豐已納入廣州市軌道交通線網(wǎng)規(guī)劃，大廣高速、武深高速、韶新高速等交通要道貫穿新豐全境，經(jīng)大廣高速1.5小時可直達廣州，經(jīng)武深高速2小時直通深圳。

縣域經(jīng)濟發(fā)展勢頭強勁，稀土探明儲量約占廣東稀土礦67%，廣晟有色稀土、亞洲裝機容量最大的生物質電廠—韶能生物質、海螺鴻豐水泥等一批項目建成，世界500強企業(yè)廣汽集團—廣汽測試中心、投資超百億元的萬洋眾創(chuàng)城和新豐抽水蓄能電站等一批項目相繼落戶新豐，以新能源汽車、新型建材、環(huán)保餐具、綠色食品為主導的綠色產(chǎn)業(yè)體系加速成型。溫泉資源豐富，國家AAAA級景區(qū)云天海溫泉、國家AAA級景區(qū)云髻山聞名珠三角。

新豐縣重才識才愛才氛圍濃厚、成效顯著。有專業(yè)人才服務團隊為人才提供個性化優(yōu)質服務，通過加強人才綜合服務保障體系建設，設立人才一站式服務窗口，優(yōu)化“一卡通”服務功能，配套人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)、住房安居、醫(yī)療社保、金融支持等政策措施，讓各類人才在新豐安居樂業(yè)、成就夢想。近年來，政府特聘專才引育工程入選廣東省人才工作創(chuàng)新案例，成功申報廣東省博士工作站、科技專家工作站、名校長工作室等平臺，縣城核心區(qū)域建有人才廣場和人才公寓，是一個讓人才近悅遠來的地方。

功以才成，業(yè)由才廣!新豐各項事業(yè)的發(fā)展急需更多優(yōu)秀人才。新益求新，豐收人才。秀美新豐，誠邀天下英才共謀發(fā)展!

二、招聘對象

招聘對象為具有碩士研究生及以上學歷學位的普通高等院校2024年應屆畢業(yè)生(非在職)和往屆畢業(yè)生;年齡為18至35周歲(即1988年3月19日至2006年3月19日期間出生)，博士研究生可放寬至45周歲(即1978年3月19日以后出生)。

三、報考條件

(一)具備下列條件的人員可以報考

1. 具有中華人民共和國國籍;

2. 遵守憲法和法律;

3. 擁護中國共產(chǎn)黨領導和社會主義制度;

4. 具有良好的政治素質和道德品行;

5. 適應崗位要求的身體條件;

6. 招聘公告要求的其他條件。

(二)下列人員不得報考

1. 受過刑事處罰的;

2. 被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的;

3. 被開除公職的;

4. 被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的;

5. 法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

四、薪酬待遇

教育教學類、醫(yī)療衛(wèi)生類、宣傳文化類聘用人員為事業(yè)單位編制人員，試用期滿后經(jīng)考核合格的，按規(guī)定辦理崗位聘用手續(xù)，執(zhí)行國家政策規(guī)定的薪酬待遇。企業(yè)類聘用人員執(zhí)行相關企業(yè)規(guī)定的薪酬待遇。

在事業(yè)單位或企業(yè)提供的薪酬待遇基礎上，對于符合《韶關新時代“百團千才萬匠”人才工程實施意見》文件中《“丹霞英才計劃”實施方案》“青年人才”認定條件的(即教育教學、醫(yī)療衛(wèi)生、宣傳文化、產(chǎn)業(yè)科技、企業(yè)經(jīng)營管理類專業(yè)的人才)，經(jīng)我縣相關責任部門認定并報韶關市委人才工作領導小組辦公室備案成功后，另給予相應的政策待遇：

(一)具有一定實踐經(jīng)驗(含實習期)，較好的學業(yè)背景和專業(yè)基礎，且畢業(yè)于國際公認的或經(jīng)認定的國際知名學府和國家、省屬重點大學的博士研究生，人才津貼標準為30萬元，按照4:3:3的比例分3年發(fā)放。

(二)具有一定實踐經(jīng)驗(含實習期)，較好的學業(yè)背景和專業(yè)基礎，且畢業(yè)于國際公認的或經(jīng)認定的國際知名學府和國家、省屬重點大學的碩士研究生，人才津貼標準為15萬元，按照4:3:3的比例分3年發(fā)放。

(三)取得執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格證的醫(yī)療衛(wèi)生類青年人才，由用人單位在上述人才津貼基礎上疊加給予5萬元生活補貼，按照4:3:3的比例分3年發(fā)放。

(四)符合有關規(guī)定的可申領“丹霞英才卡”，享受戶籍辦理、安居保障、子女入學(園)、社會保險、醫(yī)療、景區(qū)、公共交通、公積金、金融等方面的便捷服務。

五、招聘崗位

具體崗位信息詳見附件1。