2024年廣東廣州市教育局直屬事業(yè)單位教師招聘144名公告

http://guangdong.hteacher.net 2024-03-15 14:40 廣東教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]

(二)考試網(wǎng)上確認(rèn)

1.網(wǎng)上成功報(bào)名的考生(含免筆試考生)需登錄報(bào)名系統(tǒng)進(jìn)行考試網(wǎng)上確認(rèn)。

2.考試網(wǎng)上確認(rèn)時(shí)間為2024年3月29日00:00時(shí)至2024年3月30日18:00時(shí)?？忌丛谝?guī)定時(shí)間內(nèi)按要求完成考試網(wǎng)上確認(rèn)的，視為放棄考試資格。

3.網(wǎng)上確認(rèn)參加考試的操作方式：登錄全國(guó)事業(yè)單位招聘網(wǎng)報(bào)名系統(tǒng)——查詢統(tǒng)計(jì)——報(bào)考情況查詢——報(bào)考地區(qū)選擇“廣東省廣州市”——搜索——確認(rèn)參加考試。

4.完成考試網(wǎng)上確認(rèn)的考生才能參加本次招聘的筆試以及后續(xù)的各項(xiàng)環(huán)節(jié)。

(三)打印準(zhǔn)考證

完成考試網(wǎng)上確認(rèn)的考生(含免筆試考生)在網(wǎng)上自行下載打印準(zhǔn)考證：請(qǐng)于2024年4月9日14:00后自行登錄報(bào)名網(wǎng)站(網(wǎng)址：http://www.qgsydw.com)下載打印筆試準(zhǔn)考證，不再另行通知。筆試準(zhǔn)考證是參加本次公開(kāi)招聘的重要證件，請(qǐng)考生妥善保管。

(四)筆試

1.時(shí)間：預(yù)計(jì)在2024年4月13日(具體時(shí)間以筆試準(zhǔn)考證為準(zhǔn))。

2.地點(diǎn)：以筆試準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。

3.筆試內(nèi)容為學(xué)科知識(shí)、專(zhuān)業(yè)素養(yǎng)、教育學(xué)、心理學(xué)等。筆試成績(jī)滿分為100分，四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后2位，合格成績(jī)?yōu)?0分，按40%折算計(jì)入綜合成績(jī)。成績(jī)低于60分者不得進(jìn)入下一輪。

4.在同一崗位筆試成績(jī)合格的考生中，以筆試成績(jī)由高到低依次排序，按招聘崗位對(duì)應(yīng)招聘人數(shù)以1：15的比例確定進(jìn)入基本能力測(cè)試人員名單。當(dāng)通過(guò)筆試人數(shù)達(dá)不到上述比例時(shí)，按通過(guò)的實(shí)有人數(shù)確定進(jìn)入基本能力測(cè)試人員名單。免筆試考生，不受上述比例限制，直接進(jìn)入基本能力測(cè)試。

5.符合崗位條件的報(bào)考者如具有與報(bào)考崗位相對(duì)應(yīng)的中小學(xué)、中職學(xué)校教師高級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格的免筆試，其面試成績(jī)?yōu)閳?bào)考者綜合成績(jī)。

6.對(duì)于學(xué)位要求為學(xué)士及以上、碩士及以上的崗位，符合崗位條件的報(bào)考者如具有博士學(xué)位的(含2024年畢業(yè)的博士研究生)免筆試，其面試成績(jī)?yōu)閳?bào)考者綜合成績(jī)。

7.筆試成績(jī)及參加基本能力測(cè)試人員名單于筆試結(jié)束后的20個(gè)工作日內(nèi)在廣州市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站、全國(guó)事業(yè)單位招聘網(wǎng)公布。

(五)基本能力測(cè)試

1.打印基本能力測(cè)試準(zhǔn)考證：打印時(shí)間將在公布筆試成績(jī)同步通知，通過(guò)筆試的考生(含免筆試考生)請(qǐng)自行登錄全國(guó)事業(yè)單位招聘網(wǎng)下載打印基本能力測(cè)試準(zhǔn)考證。

2.時(shí)間：以基本能力測(cè)試準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。

3.地點(diǎn)：以基本能力測(cè)試準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。

4.基本能力測(cè)試主要采取實(shí)操技能測(cè)試、小組集體討論等形式，對(duì)考生進(jìn)行考察。報(bào)考A類(lèi)崗位的考生參加實(shí)操技能測(cè)試，報(bào)考B類(lèi)崗位的考生參加小組討論，具體崗位類(lèi)型見(jiàn)《廣州市教育局直屬事業(yè)單位2024年第一次公開(kāi)招聘教師崗位需求表》(附件1)。

5.基本能力測(cè)試成績(jī)滿分為100分，四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后2位。按照考生基本能力測(cè)試成績(jī)占50%、筆試成績(jī)占50%的比例確定考生綜合素質(zhì)評(píng)估成績(jī)(免筆試人員基本能力測(cè)試成績(jī)即為綜合素質(zhì)評(píng)估成績(jī))，四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后2位。根據(jù)考生綜合素質(zhì)評(píng)估成績(jī)高低排序，各招聘崗位按1：5的比例確定進(jìn)入心理品質(zhì)測(cè)試的人員。未達(dá)到上述比例的，按實(shí)際人數(shù)進(jìn)入心理品質(zhì)測(cè)試。綜合素質(zhì)評(píng)估成績(jī)不計(jì)入考生綜合成績(jī)。

6.通過(guò)基本能力測(cè)試以及進(jìn)入心理品質(zhì)測(cè)試人員名單于綜合素質(zhì)評(píng)估結(jié)束后5個(gè)工作日內(nèi)在聘用單位網(wǎng)站公布。

(六)心理品質(zhì)測(cè)試

通過(guò)基本能力測(cè)試的人員按聘用單位要求在規(guī)定時(shí)間內(nèi)網(wǎng)上參加心理品質(zhì)測(cè)試。

1.時(shí)間：具體時(shí)間以聘用單位通知時(shí)間為準(zhǔn)。

2.心理品質(zhì)測(cè)試網(wǎng)址：https://cp.zgrsw.cn/。

3.心理品質(zhì)測(cè)試的結(jié)果僅供聘用單位參考，不計(jì)入考生綜合成績(jī)。參加了心理品質(zhì)測(cè)試的考生方可進(jìn)入現(xiàn)場(chǎng)資格審查。

(七)現(xiàn)場(chǎng)資格審查

1.通過(guò)基本能力測(cè)試且參加了心理品質(zhì)測(cè)試的人員自行攜帶現(xiàn)場(chǎng)資格審查所需的相關(guān)材料按時(shí)參加現(xiàn)場(chǎng)資格審查。

2.時(shí)間、地點(diǎn)：具體時(shí)間、地點(diǎn)以聘用單位通知為準(zhǔn)，請(qǐng)考生保持手機(jī)通訊順暢。

3.參加現(xiàn)場(chǎng)資格審查者憑身份證、基本能力測(cè)試準(zhǔn)考證和在網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)打印并親筆簽名的《報(bào)名登記表》前往指定地點(diǎn)進(jìn)行資格審查，同時(shí)提供《廣州市教育局直屬事業(yè)單位2024年第一次公開(kāi)招聘教師資格審核資料目錄》(見(jiàn)附件3)所列的資料原件和復(fù)印件(A4規(guī)格)，作為資格審查的依據(jù)。資格審查期間不能提供相應(yīng)材料原件的視為資格審查不合格。

4.報(bào)考者所提交的材料必須真實(shí)、準(zhǔn)確、有效，且與《報(bào)名登記表》中填寫(xiě)的情況一致。如有不符或弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，即取消考試資格或不予錄用。

5.通過(guò)現(xiàn)場(chǎng)資格審查者方可參加面試(說(shuō)課/試教)。入圍面試人員未按規(guī)定時(shí)間參加資格審查，視為自動(dòng)放棄;證件(證明)不全且不能在資格審查結(jié)束之日前補(bǔ)全的或與報(bào)考資格條件不符的，取消面試資格。因入圍面試人員面試資格被取消導(dǎo)致面試人選出現(xiàn)空缺的，招聘單位及其主管部門(mén)在同一崗位的應(yīng)聘人員中按綜合素質(zhì)評(píng)估成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ)入圍面試人員。

(八)面試(說(shuō)課/試教)

1.時(shí)間：待定，具體時(shí)間以聘用單位通知為準(zhǔn)。

2.地點(diǎn)：另行通知。

3.面試可采取說(shuō)課、試教、面談、問(wèn)答等多種形式進(jìn)行。成績(jī)滿分為100分，按四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后2位，合格成績(jī)?yōu)?0分，按60%折算計(jì)入綜合成績(jī)。成績(jī)低于60分者不得進(jìn)入下一輪。面試成績(jī)?cè)诒久嬖嚂r(shí)段侯分室當(dāng)場(chǎng)公布。

4.按筆試、面試所占比例計(jì)算綜合成績(jī)，滿分為100分，四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后2位。綜合成績(jī)達(dá)60分及以上者方可進(jìn)入體檢。如出現(xiàn)綜合成績(jī)相同，首先按同一崗位面試成績(jī)合格者由高到低排序確定;如出現(xiàn)綜合成績(jī)、面試成績(jī)都相同，則按面試主評(píng)委評(píng)分由高到低排序確定。如出現(xiàn)綜合成績(jī)及主評(píng)委評(píng)分均相同的，由招聘單位組織綜合成績(jī)相同人員重新進(jìn)行面試。

(九)體檢

根據(jù)綜合成績(jī)合格者的高低順序，按招聘崗位1：1的比例確定參加體檢人員名單。體檢時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

體檢按照《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則(試行)》組織實(shí)施，教師崗位體檢標(biāo)準(zhǔn)參照廣東省教育廳《廣東省教師資格申請(qǐng)人員體格檢查標(biāo)準(zhǔn)(2013年修訂)》實(shí)施。因考生個(gè)人原因，未按要求完成體檢的，視同本人放棄聘用機(jī)會(huì)，法律法規(guī)另行規(guī)定的除外。體檢合格者進(jìn)入考察環(huán)節(jié)。體檢不合格的，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。

(十)考察

考察按照《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員考察工作實(shí)施細(xì)則(試行)》實(shí)施。

(十一)公示

根據(jù)考試、體檢、考察的結(jié)果，在廣州市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站(http://rsj.gz.gov.cn/)對(duì)擬聘用人員進(jìn)行5個(gè)工作日的公示。

(十二)遞補(bǔ)

因下列情形導(dǎo)致擬聘崗位出現(xiàn)空缺的，可在同一崗位按照綜合成績(jī)合格者從高到低順序依次遞補(bǔ)其他考生。是否遞補(bǔ)其他考生由招聘單位決定，并按照公告有關(guān)體檢、考察、公示等規(guī)定辦理。

1.應(yīng)聘人員體檢不合格的;

2.考察人選未被確定為擬聘用人員的;

3.擬聘用人員公示結(jié)果導(dǎo)致不能聘用的;

4.擬聘用人員放棄聘用的。

(十三)辦理聘用手續(xù)

1.公示后無(wú)反映或反映問(wèn)題不影響聘用的，按有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)，由用人單位與擬聘人員簽訂聘用合同。報(bào)考者本人放棄且符合遞補(bǔ)情形的(因報(bào)考者本人原因，在3個(gè)月內(nèi)未能根據(jù)聘用單位管理要求配合辦理好相關(guān)聘用手續(xù)的，也視為本人放棄)，可在同一崗位按綜合成績(jī)合格者由高到低依次進(jìn)行遞補(bǔ)。

2.成功聘用的人員實(shí)行人員聘用制，聘用期間按聘用單位公布的崗位情況，工資待遇執(zhí)行廣州市事業(yè)單位工資政策。同時(shí)實(shí)行試用期，試用期考核不合格的，取消聘用資格。

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