http://shandong.hteacher.net 2024-01-11 13:53 山東教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]
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一、單位簡介
曲阜師范大學設學于孔子故里曲阜,在美麗的海濱城市日照建有新校區(qū),是山東省屬重點大學。學校擁有ESI世界前1%學科5個(工程學、化學、數(shù)學、計算機科學、材料科學),山東省一流學科6個(工程學、數(shù)學、中國史、化學、物理學、中國語言文學),山東省高水平學科4個(其中,教育學為“高峰學科”,體育學、中國史、數(shù)學為“優(yōu)勢特色學科”)。設有博士一級學科11個,博士專業(yè)學位授權類別1個,碩士一級學科25個,碩士專業(yè)學位授權類別18個,博士后流動站11個,本科招生專業(yè)70個,形成了涵蓋文、理、工、法等10大學科門類的綜合性學科專業(yè)體系,構(gòu)建了各級學位和博士后培養(yǎng)貫通的完備人才培養(yǎng)體系。
學?,F(xiàn)有雙聘院士2人,入選國家“萬人計劃”、長江學者、國家杰青、全國文化名家暨“四個一批”人才、國家百千萬人才工程等國家級人才項目25人次,國家教學名 師2人,國務院學位委員會專業(yè)學位教育指導委員會委員1人,教育部高校專業(yè)教學指導委員會副主任委員1人、委員1人,國家和山東省有突出貢獻中青年專 家24人,泰山學者特聘教授11人,泰山學者青年專 家25人,省智庫高端人才專 家8人,享受國務院特殊津貼37人,全國模范教師5人,全國教育碩士優(yōu)秀教師5人,凝聚了一支高層次的人才隊伍。
學校公開出版《齊魯學刊》(第二批國家社科基金資助優(yōu)秀期刊)、《曲阜師范大學學報(自然科學版)》、《中學數(shù)學雜志》和《現(xiàn)代語文》等學術刊物。
學校學科平臺與研究條件充裕,為建設一支高層次、高水平、富有創(chuàng)新能力的師資隊伍,促進學??茖W發(fā)展,提高人才培養(yǎng)質(zhì)量和科學研究水平,為學校跨越式發(fā)展提供人才支持和保障,現(xiàn)面向社會公開招聘人才。
二、招聘崗位和人數(shù)
根據(jù)省委組織部、省人力資源社會保障廳《關于印發(fā)2024年度省屬事業(yè)單位公開招聘工作實施方案的通知》(魯人社發(fā)〔2023〕14號)要求,結(jié)合工作需要,面向社會公開招聘工作人員299名,其中,高級專業(yè)技術崗位91名,中級專業(yè)技術崗位208名。具體崗位及條件詳見《曲阜師范大學公開招聘工作人員崗位匯總表》(附件1)。
三、招聘條件
(一)基本條件
1.具有中華人民共和國國籍。
2.遵守中華人民共和國憲法,擁護中國共產(chǎn)黨領導和社會主義制度。
3.具有良好的道德品行和適應崗位的身體條件、心理素質(zhì)。
4.具有招聘崗位要求的專業(yè)或技能條件。
5.博士應屆畢業(yè)生應于2024年12月31日前取得相應學歷學位證書。
6.應聘高級崗位工作人員年齡應在55周歲以下(1968年1月以后出生),應聘中級崗位工作人員年齡應在45周歲以下(1978年1月以后出生)。
7.符合山東省事業(yè)單位公開招聘工作人員的其他相關規(guī)定和要求。
現(xiàn)役軍人,在讀的非應屆畢業(yè)生,因犯罪受過刑事處罰的人員,被開除黨籍的人員,被開除公職的人員,被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員,以及法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形人員不得應聘。
應聘人員不得應聘有《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》(人社部規(guī)〔2019〕1號)規(guī)定情形的崗位。
港澳臺人員應聘按《關于印發(fā)2024年度省屬事業(yè)單位公開招聘工作實施方案的通知》(魯人社發(fā)〔2023〕14號)中有關規(guī)定執(zhí)行。
(二)崗位條件
詳見《曲阜師范大學公開招聘工作人員崗位匯總表》(附件1)。
四、招聘程序
(一)發(fā)布招聘信息
通過曲阜師范大學網(wǎng)站(http://www.qfnu.edu.cn)和曲阜師范大學人事處網(wǎng)站(https://rsc.qfnu.edu.cn/)面向社會發(fā)布招聘信息。
(二)報名與資格審查
1.報名
報名時間:本次招聘的崗位為長期招聘崗位,自簡章發(fā)布之日起7個工作日后,學校根據(jù)崗位報名情況,不定期啟動面試、考察、體檢程序,崗位招滿即止,未招滿的崗位報名有效期至2024年12月31日。
報名方式:應聘人員可通過電子郵件、直接遞交材料等方式提出應聘申請。
報名材料包括:
(1)本人身份證。
(2)《曲阜師范大學2024年度引進人才申報表》(附件2)及表中所填科研成果、獲獎證書等證明材料。
(3)國家承認的學歷和學位證書,全日制普通高校應屆畢業(yè)生應聘的,提交經(jīng)畢業(yè)生就業(yè)主管部門簽章的《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》(含經(jīng)單位蓋章的成績單);海外留學人員應聘的,必須提供經(jīng)教育部留學服務中心出具的《國外學歷學位認證書》等材料。
(4)在職人員應聘的,須提交有用人權限部門或單位出具的同意應聘介紹信,對按時出具同意應聘介紹信確有困難的在職人員,經(jīng)招聘單位同意,可在考察和體檢時提供。
(5)崗位必須的“其他條件要求”中的證明材料,如:高級專業(yè)技術職務資格證書等證明材料。
(6)香港和澳門居民中的中國公民應聘的,還需提供《港澳居民來往內(nèi)地通行證》;臺灣學生和臺灣居民應聘的,還需提供《臺灣居民來往大陸通行證》。
直接遞交材料報名的應聘人員,證件均需提供原件和復印件,學校對證件的原件和復印件審核后退回原件,留存復印件。通過電子郵件報名的應聘人員,可將電子版PDF掃描件材料同時發(fā)至學校郵箱(rsk6483@126.com)和應聘崗位郵箱,應聘崗位郵箱見“附件1”備注欄,郵件標題為“應聘+崗位名稱+所學專業(yè)+姓名”。
2.資格審查:對應聘人員的資格審查工作,貫穿招聘工作的全過程。應聘人員需如實填寫、提交相關個人信息資料。應聘人員提供的相關材料信息如有不實,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)取消資格。
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