http://shandong.hteacher.net 2024-01-03 09:58 山東教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]
1.面試。按報(bào)考崗位分類組織,采用結(jié)構(gòu)化面試形式,重點(diǎn)測(cè)評(píng)應(yīng)聘者的綜合素質(zhì)、專業(yè)知識(shí)、業(yè)務(wù)能力、職業(yè)道德和行為表現(xiàn)等方面內(nèi)容,滿分100分。面試成績(jī)按60%比例折算計(jì)入招聘考試總成績(jī)。
面試結(jié)束后,依據(jù)各崗位應(yīng)聘人員面試成績(jī)由高到低排序,從達(dá)到基本分?jǐn)?shù)線(由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組確定)的應(yīng)試人員中,按崗位招聘人數(shù)1:3的比例確定進(jìn)入該崗位筆試范圍人員,過(guò)線人數(shù)達(dá)不到1:3的,全部進(jìn)入筆試。
2.筆試。統(tǒng)一內(nèi)容、不區(qū)分崗位類別,主要考察履職應(yīng)具備的教育教學(xué)理論知識(shí),滿分100分。筆試成績(jī)按40%比例折算計(jì)入招聘考試總成績(jī)。
3.成績(jī)計(jì)算及總成績(jī)排名方法。面試、筆試成績(jī)計(jì)算及總成績(jī)折算均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù),尾數(shù)四舍五入。分崗位依據(jù)招聘考試總成績(jī)由高到低對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行排名。出現(xiàn)總成績(jī)相同情況時(shí),面試成績(jī)高的排前;面試成績(jī)?cè)傧嗤?,組織成績(jī)并列人員進(jìn)行加試(面試)。
(四)簽訂協(xié)議
根據(jù)各崗位招聘考試總成績(jī)排名,按崗位招聘人數(shù)等額確定入圍人員并簽訂協(xié)議書。
(五)考察與體檢
考察了解入圍人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法等情況,按照《關(guān)于進(jìn)一步從嚴(yán)管理干部檔案的意見》(魯組發(fā)〔2017〕2號(hào))要求審核個(gè)人檔案,并對(duì)入圍人員是否符合規(guī)定的崗位條件、提供的相關(guān)信息材料是否真實(shí)準(zhǔn)確等進(jìn)行復(fù)核。
體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)》等相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。對(duì)按規(guī)定需要復(fù)檢的,結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。
考察和體檢的具體安排另行通知。體檢費(fèi)用自理。
入圍人員不能按規(guī)定時(shí)間接受考察、體檢或提供相關(guān)材料的,視為自動(dòng)放棄聘用資格。在考察、體檢過(guò)程中弄虛作假或者隱瞞真實(shí)情況的,取消聘用資格。截至2024年7月31日出現(xiàn)未畢業(yè)、未取得相應(yīng)證書及其他不符合報(bào)考條件情況的,取消聘用資格。個(gè)人檔案存在問題未查清或未處理到位的,未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)處理完畢的,取消聘任資格。
對(duì)入圍人員未通過(guò)考察、體檢造成的崗位空缺,按同崗位招聘考試總成績(jī)排名依次等額遞補(bǔ),遞補(bǔ)后仍有空缺的,按實(shí)際考察體檢合格人數(shù)確定。
(六)辦理入職手續(xù)
對(duì)已通過(guò)考察、體檢的入圍人員名單進(jìn)行公示(7個(gè)工作日)。公示期滿,對(duì)無(wú)異議或問題不影響聘用的,按規(guī)定程序辦理相應(yīng)入職手續(xù)。由已公示人員放棄聘任資格產(chǎn)生的崗位空缺,不再遞補(bǔ)。
四、有關(guān)待遇及管理
1.根據(jù)工作需要,安排入職人員到奎文區(qū)直屬中小學(xué)工作,并與學(xué)校簽訂聘用合同,列入正式事業(yè)編制。根據(jù)事業(yè)單位人事管理有關(guān)要求,新聘用人員實(shí)行試用期(12個(gè)月),試用期滿考核不合格者,解除聘用合同。
2.按照《奎文區(qū)教育系統(tǒng)教職工管理暫行規(guī)定》規(guī)定,教職工實(shí)行服務(wù)期制度。一般情況下,累計(jì)服務(wù)年限不滿6年的,不能調(diào)離教育系統(tǒng)。
五、其他事項(xiàng)
應(yīng)聘人員在報(bào)考期間,須仔細(xì)閱讀招聘簡(jiǎn)章及附件,及時(shí)關(guān)注有關(guān)信息,保持通訊暢通,因本人原因錯(cuò)過(guò)重要信息而影響考試聘用的,自行承擔(dān)相應(yīng)后果。
本次招聘不指定任何考試輔導(dǎo)用書,不舉辦也不授權(quán)或委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
對(duì)應(yīng)聘人員的資格審查工作貫穿整個(gè)招聘工作全過(guò)程。對(duì)不符合招聘條件的,一經(jīng)查實(shí)即取消考試或聘用資格。對(duì)公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為的處理,按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》實(shí)施。
其他未盡事宜,按照事業(yè)單位公開招聘相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
濰坊市奎文區(qū)教師招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室
2023年12月29日
附件下載: 附件1:濰坊市奎文區(qū)公開招聘2024年應(yīng)屆畢業(yè)生(西安站)崗位匯總表.xls
附件下載: 附件2:濰坊市奎文區(qū)公開招聘2024年應(yīng)屆畢業(yè)生報(bào)名表(西安站).docx
附件下載: 附件3:承諾書.doc
原文標(biāo)題:山東省濰坊市奎文區(qū)公開招聘2024年應(yīng)屆畢業(yè)生校園招聘簡(jiǎn)章(西安站)
原文鏈接:http://www.kuiwen.gov.cn/yaowendongtai/tongzhigongao/202312/t20231229_6284123.html
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