http://jiangsu.hteacher.net 2023-11-30 10:23 江蘇教師招聘 [您的教師考試網]
揚州市寶應縣教師招聘安排
報名時間:見公告
筆試時間:見公告
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根據教育事業(yè)發(fā)展和人才隊伍建設需要,按照國家和省有關公開招聘事業(yè)單位工作人員規(guī)定,寶應縣教育系統(tǒng)事業(yè)單位現面向社會公開招聘教師,公告如下:
一、報考條件
(一)具有中華人民共和國國籍,享有公民的政治權利。
(二)擁護中國共產黨領導和社會主義制度,思想政治素質好,熱愛教育事業(yè),具有良好的職業(yè)道德,遵紀守法,品行端正。
(三)符合《2023年11月寶應縣教育系統(tǒng)事業(yè)單位公開招聘教師崗位條件簡介表》(以下簡稱《崗位簡介表》,附后)中各崗位所規(guī)定的具體資格條件。
(四)身心健康,能適應崗位要求,年齡為18周歲以上、35周歲以下(1987年12月4日至2005年12月6日期間出生,其他限定的年齡計算參照此方法進行);普通高校碩士及以上學位2024年畢業(yè)研究生(非在職),依法退出現役的退役軍人,年齡可放寬至40周歲(1982年12月4日及以后出生)。
(五)具備《教師資格條例》規(guī)定的相應教師資格證書。
(六)取得祖國大陸普通高校學歷的臺灣學生和取得祖國大陸承認學歷的其他臺灣居民應聘時按國家和我省的有關規(guī)定執(zhí)行。
(七)符合招聘公告規(guī)定的其他條件。
應聘人員與事業(yè)單位工作人員有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親關系、近姻親及其他須回避的親屬關系的,不得應聘具有直接上下級領導關系的管理崗位,以及《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》要求回避的崗位。
現役軍人,國民教育序列普通高校在讀非2024屆畢業(yè)生,不得報考。
新《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》于2020年3月13日起施行,根據其后發(fā)布的事業(yè)單位公開招聘人員公告(簡章)被聘用到江蘇省地方各類事業(yè)單位,且在2024年6月6日前3年服務期未滿的在編(在冊)人員,不得報考。
2024年6月6日前,5年服務期未滿的新錄用公務員(含參照公務員法管理單位工作人員),或有規(guī)定(含協(xié)議明確)不得解聘離開工作單位(崗位)的人員,或國家和省另有規(guī)定不得應聘到事業(yè)單位的人員,不得報考。
二、招聘單位、招考崗位條件
可直接登錄寶應縣人民政府網站(http://baoying.yangzhou.gov.cn/),查詢《2023年11月寶應縣教育系統(tǒng)公開招聘教師崗位條件簡介表》。
三、招聘程序和方法
招聘工作按照報名與資格審查、面試、體檢、考察、公示和聘用等程序進行。
(一)報名與資格初審
1、報名方式及時間
采用現場報名方式進行。
時間、地點:
(1)2023年12月4日14:30-17:00
2023年12月5日9:30-11:00
重慶師范大學大學城校區(qū)就業(yè)指導中心
報名現場聯系電話:13921912326
(2)2023年12月6日9:30-11:0014:30-17:00
遵義師范學院學生活動中心長征大講堂
報名現場聯系電話:13921912326
報名時現場進行資格審查,審核通過后報名方為有效。
應聘人員報名時應提交下列材料:①《2023年11月寶應縣教育系統(tǒng)事業(yè)單位公開招聘教師報名表》(附件3);②本人有效身份證;③學歷(學位)證書,其中,普通高校2024年畢業(yè)生暫未取得學歷(學位)證書的須提供學生證、《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》;④報考“2024年畢業(yè)生”崗位的2022、2023年普通高校畢業(yè)生需提供所在學校出具的畢業(yè)當年度《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》、空白未簽的《普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》、檔案托管部門出具的檔案托管證明,并現場簽署考生未就業(yè)承諾書;⑤報考條件中有其他具體要求的(如相應教師資格證書、獎學金、競賽成績等),還須提供對應資質材料;⑥本人近期免冠正面二寸照片2張。以上材料需提供原件和復印件。
2、報名注意事項
(1)應聘人員按崗位要求,如實、準確、完整地填寫年齡、學歷、專業(yè)等報名信息,所填信息須與本人所持有效證件、證書等保持一致。
資格審查貫穿招聘工作全過程,應聘人員提供虛假報考信息及申請材料的,一經查實,即取消報名資格、考試資格乃至聘用資格等。
(2)報名前,請務必認真閱讀招聘公告、報考指南、《崗位簡介表》等,弄清具體規(guī)定,遵循相關要求,準確選報崗位。
(3)應聘人員只能選擇《崗位簡介表》中的一個崗位進行報名;報名必須使用在有效期內的二代身份證。
(4)開考比例為3︰1。報名結束后,達不到開考比例的崗位,按規(guī)定的辦法、程序,適當降低開考比例;此后仍無法開考的,相應核減該崗位招聘計劃,直至取消該崗位。有關情況,及時在網站公布。
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責任編輯:欣欣
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