2024廣東佛山市第一中學(xué)第二輪招聘高中教師12名公告

http://guangdong.hteacher.net 2023-11-15 17:25 廣東教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]

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(三)招聘考試

1.筆試

(1)筆試時(shí)間、地點(diǎn)：2023年12月2日8:30在佛山市第一中學(xué)校內(nèi)通用電教1、2室(地址：廣東省佛山市文沙路25號(hào))舉行招聘筆試。資格審查合格的留意郵箱或手機(jī)短信通知。

(2)筆試成績(jī)。滿分為100分，合格分?jǐn)?shù)線為60分，不合格者不予進(jìn)入下一輪考試。

(3)筆試內(nèi)容。采取學(xué)科專業(yè)知識(shí)、教育教學(xué)技能測(cè)試形式，對(duì)考生進(jìn)行綜合素質(zhì)考察。

(4)從筆試成績(jī)中由高分到低分按1:5的比例確定試教人員;由學(xué)校電話或短信通知本人到指定地點(diǎn)進(jìn)行試教。

2.試教：

(1)試教時(shí)間、地點(diǎn)：2023年12月3日8:30在佛山市第一中學(xué)校內(nèi)(地址：廣東省佛山市文沙路25號(hào))舉行。

(2)試教成績(jī)。滿分為100分，合格分?jǐn)?shù)線為70分，不合格者不予進(jìn)入下一輪考試。全部人員試教結(jié)束后，試教成績(jī)當(dāng)天在試教場(chǎng)室公布。

(3)試教內(nèi)容：包括試教和問(wèn)答，主要考察課堂教學(xué)能力、班級(jí)管理能力、教研能力等。

(4)試教成績(jī)和筆試成績(jī)按6：4的比例合成成績(jī)，由高分到低分按1 :2的比例確定面試人員。

由學(xué)校電話或短信通知本人到指定地點(diǎn)進(jìn)行面試。

3.面試：

(1)面試時(shí)間、地點(diǎn)：2023年12月3日14:30在佛山市第一中學(xué)校內(nèi)(地址：廣東省佛山市文沙路25號(hào))舉行。

(2)面試方式：面試采用無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組或結(jié)構(gòu)化考核方式。

(3)面試成績(jī)。滿分為100分，合格分?jǐn)?shù)線為70分，不合格者不予合成計(jì)算總成績(jī)。全部人員面試結(jié)束后，當(dāng)場(chǎng)評(píng)分、統(tǒng)分，并向考生宣布面試成績(jī)。

4.總成績(jī)計(jì)算

總成績(jī)：筆試、試教、面試成績(jī)按4:3:3的比例合成總成績(jī)，即總成績(jī)=筆試成績(jī)×40%+試教成績(jī)×30%+面試成績(jī)×30%。

按總成績(jī)從高到低順序，按招聘崗位數(shù)1:1的比例確定擬錄用人員名單，并進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。

六、體檢

根據(jù)擬聘人數(shù)，各招聘崗位按照總成績(jī)從高分到低分等額確定體檢人選。根據(jù)《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則(試行)》規(guī)定，組織體檢人選到指定的佛山市區(qū)級(jí)以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行體檢。體檢不合格的，可按成績(jī)高低在具備候選資格人員中依次遞補(bǔ)。體檢費(fèi)由我單位支出。體檢人選到佛山市的路費(fèi)、住宿費(fèi)自理。

七、考察

對(duì)體檢合格者，按照《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員考察工作實(shí)施細(xì)則(試行)》進(jìn)行組織考察。因考察不合格或放棄聘用的，可在同一崗位中按應(yīng)聘人員總成績(jī)由高分到低分依次遞補(bǔ)。

八、確定擬聘人員及公示

體檢、考察合格者，經(jīng)用人單位及其主管部門集體研究確定擬聘人選并公示。

九、辦理聘用手續(xù)

擬聘用人員經(jīng)公示無(wú)異議的，佛山市第一中學(xué)按照有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)，與聘用人員簽訂聘用合同，并嚴(yán)格履行合同條款。

十、其他規(guī)定

1.凡犯有嚴(yán)重錯(cuò)誤，受過(guò)黨紀(jì)、政紀(jì)處分以及正在接受有關(guān)部門審查尚未作出結(jié)論的人員，或有法律法規(guī)規(guī)定不得應(yīng)聘情形的，不能應(yīng)聘。

2.非應(yīng)屆畢業(yè)生近5年年度考核等次為“基本稱職”或“不稱職(合格)”的，不能應(yīng)聘。

3.對(duì)于本次公開(kāi)招聘中違紀(jì)違規(guī)行為的認(rèn)定與處理，嚴(yán)格按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》執(zhí)行。

4.本次招聘如有涉嫌違紀(jì)違規(guī)的，嚴(yán)格依照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號(hào))追究責(zé)任。

5.本次招聘不指定考試教材，不舉辦、也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)。