2023年桂林市尚賢學(xué)校面向社會招聘優(yōu)秀教育人才公告

http://guangxi.hteacher.net 2023-10-30 16:35 廣西教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]

桂林市尚賢學(xué)校為桂林長盛在臨桂新區(qū)獨(dú)資創(chuàng)辦的一所高質(zhì)量、高品質(zhì)的桂林市直屬寄宿制優(yōu)質(zhì)民辦學(xué)校，設(shè)有小學(xué)部和中學(xué)部。桂林長盛投資辦學(xué)近二十年，具有豐富的辦學(xué)經(jīng)驗(yàn)、先進(jìn)的辦學(xué)理念，旗下?lián)碛泄鹆质袊埻鈬Z學(xué)校和桂林市尚賢學(xué)校。

學(xué)校環(huán)境優(yōu)美，配套設(shè)施齊全，教師公寓環(huán)境舒適，配備冷暖空調(diào)、熱水系統(tǒng)。建有150米環(huán)形跑道、400米標(biāo)準(zhǔn)環(huán)形跑道、足球場、籃球場、羽毛球場、排球場、乒乓球場和體育館等各類運(yùn)動休閑場所。

教師為興校之本。桂林市尚賢學(xué)校自辦學(xué)以來吸引了一批來自各地、具有先進(jìn)的教育理念、豐富的帶班經(jīng)驗(yàn)扎實(shí)的教學(xué)基本功的老師。學(xué)校有特級教師，省市骨干教師和學(xué)科帶頭人，為全體教師發(fā)展提供良好助力。教師隊(duì)伍傳、幫、帶，通過師徒結(jié)對制、青藍(lán)工程等多種形式引領(lǐng)教師全面成長。

一、招聘條件

1、基本條件。擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛祖國，遵守憲法和法律，熱愛教育事業(yè)，具有良好的職業(yè)道德，無違反師德師風(fēng)等違法違紀(jì)不良記錄，有良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)合作意識，能承受一定工作壓力，有志于投身尚賢建設(shè)。

2、應(yīng)屆畢業(yè)生。師范類大學(xué)本科及以上學(xué)歷，碩士研究生以上優(yōu)先，具有教師資格證。綜合素質(zhì)好、性格開朗、個(gè)人自我管理能力強(qiáng)。

3、在職教師。本科及以上學(xué)歷，年齡不超過40周歲，有一定班主任工作經(jīng)驗(yàn)。高級教師、特級教師、正高級教師，以及市級以上 (含市級) 教學(xué)能手、學(xué)科帶頭人年齡適當(dāng)放寬；從事本專業(yè)教學(xué)三年以上，對現(xiàn)行課程標(biāo)準(zhǔn)、教材教法及班級管理有深刻理解，專業(yè)能力強(qiáng)；教學(xué)及班級管理業(yè)績突出。

4、學(xué)科教練。中學(xué)階段參加過學(xué)科競賽者優(yōu)先；工作期間有競賽輔導(dǎo)經(jīng)歷者優(yōu)先。

5、健康條件。身心健康，體檢符合教師資格認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)。

二、招聘崗位

序號	崗位	備注
1	高中語文教師	學(xué)科教師
2	高中數(shù)學(xué)教師	學(xué)科教師
3	高中英語教師	學(xué)科教師
4	高中物理教師	學(xué)科教師
5	高中化學(xué)教師	學(xué)科教師
6	初中語文教師	學(xué)科教師
7	初中數(shù)學(xué)教師	學(xué)科教師
8	初中英語教師	學(xué)科教師
9	初中政治教師	學(xué)科教師
10	初中歷史教師	學(xué)科教師
11	初中生物教師	學(xué)科教師
12	初中物理教師	學(xué)科教師
13	初中化學(xué)教師	學(xué)科教師
14	中學(xué)體育教師	學(xué)科教師（女性）
15	小學(xué)語文教師	學(xué)科教師
16	小學(xué)數(shù)學(xué)教師	學(xué)科教師
17	小學(xué)英語教師	學(xué)科教師
18	小學(xué)體育教師	學(xué)科教師（女性）

三、福利待遇

1、富有競爭力的薪酬待遇。平均年收入(含社保及福利) : 大學(xué)應(yīng)屆畢業(yè)生約9萬元一15萬元，中小學(xué)二級教師約10萬元一18萬元，中小學(xué)一級教師約12萬元一25萬元，中小學(xué)高級教師約15萬元一30萬元乃至更高。多勞多得，優(yōu)績多得。按照國家政策辦理社會保險(xiǎn)、繳納公積金。。

2、完善的員工關(guān)懷體系。學(xué)校為教職工提供公租房和伙食補(bǔ)貼。教職工子女入讀本校小學(xué)、初、高中部免學(xué)費(fèi)。

3、充足的教師職業(yè)發(fā)展空間。學(xué)校每年協(xié)助教師參加職稱評定、評優(yōu)評先等工作;參照國家職稱管理規(guī)定，實(shí)施校內(nèi)職稱定級管理制度，教學(xué)教研成績優(yōu)秀的教師均可破格在校內(nèi)參加職稱評定工作，享受高職稱經(jīng)濟(jì)待遇。

四、報(bào)名辦法