2023年吉林省特崗教師招聘2700名公告

https://jiaoshi.huatu.com 2023-05-31 10:50 教師招聘網(wǎng) [您的教師考試網(wǎng)]

吉林特崗教師招聘安排

報(bào)名時(shí)間：6月16日-6月22日

筆試時(shí)間：7月16日

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為做好我省2023年農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃實(shí)施工作，根據(jù)《吉林省2023年農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃實(shí)施方案》(以下簡(jiǎn)稱特崗計(jì)劃)要求，制定我省2023年農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校特設(shè)崗位教師(以下簡(jiǎn)稱特崗教師)招聘辦法如下。

一、設(shè)崗計(jì)劃和實(shí)施范圍

實(shí)施國(guó)家計(jì)劃的30個(gè)縣(市、區(qū))，包括農(nóng)安縣、榆樹市、延吉市、敦化市、琿春市、龍井市、和龍市、汪清縣、安圖縣、梨樹縣、雙遼市、伊通滿族自治縣、前郭縣、扶余市、長(zhǎng)嶺縣、洮北區(qū)、大安市、洮南市、通榆縣、鎮(zhèn)賚縣、柳河縣、輝南縣、集安市、渾江區(qū)、江源區(qū)、臨江市、撫松縣、靖宇縣、長(zhǎng)白朝鮮族自治縣、長(zhǎng)白山管委會(huì)。

實(shí)施省級(jí)計(jì)劃的16個(gè)縣(市、區(qū))，包括公主嶺市、九臺(tái)區(qū)、雙陽區(qū)、德惠市、舒蘭市、蛟河市、樺甸市、磐石市、鐵東區(qū)、寧江區(qū)、乾安縣、通化縣、東豐縣、東遼縣、龍山區(qū)、梅河口市。

在29個(gè)縣(市、區(qū))實(shí)施學(xué)前教育，包括農(nóng)安縣、公主嶺市、九臺(tái)區(qū)、榆樹市、德惠市、舒蘭市、蛟河市、樺甸市、磐石市、延吉市、敦化市、龍井市、汪清縣、寧江區(qū)、前郭縣、扶余市、乾安縣、洮北區(qū)、大安市、洮南市、通榆縣、鎮(zhèn)賚縣、東豐縣、東遼縣、龍山區(qū)、渾江區(qū)、臨江市、梅河口市、長(zhǎng)白山管委會(huì)。

根據(jù)教育部工作要求，特崗計(jì)劃與碩師計(jì)劃結(jié)合進(jìn)行，全省有21個(gè)設(shè)崗縣(市、區(qū))與符合申報(bào)2023年上崗的碩師計(jì)劃應(yīng)屆本科畢業(yè)生簽訂協(xié)議并經(jīng)教育部批準(zhǔn)取得碩師資格，需占用182個(gè)特崗計(jì)劃指標(biāo)，不參加特崗教師考試。

二、招聘對(duì)象、條件和服務(wù)期限

(一)招聘對(duì)象

1.初中階段要求本科及以上學(xué)歷，以師范類專業(yè)為主;小學(xué)階段要求本科及以上學(xué)歷，以師范類專業(yè)為主，可適當(dāng)招聘師范高等專科學(xué)校畢業(yè)生。

2.吉林師范大學(xué)等省屬師范院校的應(yīng)屆畢業(yè)生中，取得國(guó)家農(nóng)村學(xué)校教育碩士師資培養(yǎng)計(jì)劃資格的人選。

3.服務(wù)期未滿的特崗教師不得報(bào)考2023年度特崗教師。資格審查階段將進(jìn)行信息比對(duì)，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)取消報(bào)考資格。

(二)招聘條件

報(bào)名者應(yīng)同時(shí)具備以下條件：

1.思想品德條件。擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛祖國(guó)，堅(jiān)持黨的路線、方針、政策，有良好的思想政治素質(zhì)和道德品質(zhì);遵守憲法和法律，遵守新時(shí)代中小學(xué)、幼兒園教師職業(yè)行為十項(xiàng)準(zhǔn)則，熱愛農(nóng)村教育事業(yè)。

2.年齡條件。年齡不超過30周歲(1992年6月1日以后出生)

3.學(xué)歷條件。申報(bào)初中教師崗位，其學(xué)歷要達(dá)到普通高等學(xué)校本科學(xué)歷及其以上程度;申報(bào)小學(xué)(學(xué)前)教師崗位，學(xué)歷要達(dá)到普通高等學(xué)校師范類專業(yè)?？?含初中起點(diǎn)五年制初等教育?？?學(xué)歷及其以上程度。申報(bào)中小學(xué)崗位人員所學(xué)專業(yè)要求與報(bào)考崗位學(xué)科對(duì)口或相近。

4.教師資格條件。一是已取得相應(yīng)層次教師資格證書的人員。二是暫未取得教師資格證書的人員，可持在有效期內(nèi)的《中小學(xué)教師資格考試合格證明》或《師范生教師職業(yè)能力證書》，以上暫未取得教師資格證書的人員在2023年8月31日前取得相應(yīng)教師資格證書。

5.普通話水平。必須達(dá)到國(guó)家語言文字工作委員會(huì)頒布的《普通話水平測(cè)試等級(jí)標(biāo)準(zhǔn)》二級(jí)乙等及其以上標(biāo)準(zhǔn)，申報(bào)語文學(xué)科崗位應(yīng)達(dá)到二級(jí)甲等及其以上標(biāo)準(zhǔn)。少數(shù)民族教師達(dá)到三級(jí)甲等及其以上標(biāo)準(zhǔn)，并取得《普通話水平測(cè)試等級(jí)證書》。

6.身體條件。符合教師資格證認(rèn)定的體檢標(biāo)準(zhǔn)。

7.教育教學(xué)能力。具有從事教育教學(xué)工作必備的能力和素質(zhì)，掌握和運(yùn)用教育教學(xué)基本理論和技能，勝任招聘崗位教育教學(xué)工作的要求。

8.其他。無刑事犯罪記錄和其他不得聘用的違法記錄。

(三)服務(wù)期限

特崗教師服務(wù)期為3年，服務(wù)期內(nèi)全部安排在鄉(xiāng)鎮(zhèn)及以下的農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校(獨(dú)立設(shè)置的公辦幼兒園)任教。根據(jù)當(dāng)?shù)亟逃虒W(xué)需求可在所服務(wù)的縣(市、區(qū))鄉(xiāng)鎮(zhèn)及以下的農(nóng)村義務(wù)教育階段設(shè)崗學(xué)校(獨(dú)立設(shè)置的公辦幼兒園)之間交流。

三、招聘程序

特崗計(jì)劃實(shí)行公開招聘，合同管理。招聘工作由省教育廳與省人力資源和社會(huì)保障廳共同負(fù)責(zé)，遵循“公開、公平、自愿、擇優(yōu)”的原則，按照以下程序進(jìn)行：

1.公布需求。由各地教育行政部門提出使用計(jì)劃，經(jīng)當(dāng)?shù)貦C(jī)構(gòu)編制部門審核同意后，報(bào)省教育廳匯總，通過吉林省農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位招聘系統(tǒng)網(wǎng)站(https://tgcs.jlipedu.cn)、主流媒體面向社會(huì)公布各設(shè)崗縣(市、區(qū))招聘特崗計(jì)劃教師的學(xué)科、數(shù)量及崗位要求。

2.報(bào)名和資格審查。報(bào)考人員登錄吉林省農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位招聘系統(tǒng)進(jìn)行報(bào)名。市(州)教育局登錄招聘信息系統(tǒng)后臺(tái)進(jìn)行資格審查。面試前，各市(州)需對(duì)筆試報(bào)名階段未提供畢業(yè)證信息的應(yīng)屆畢業(yè)生的畢業(yè)證和學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷認(rèn)證報(bào)告進(jìn)行資格復(fù)查。報(bào)考人員簽約前需提供原件進(jìn)行復(fù)查，凡是弄虛作假或不符合招聘對(duì)象及條件的人員，在筆試、資格審查、面試、培訓(xùn)、聘用等任何環(huán)節(jié)中一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，一律取消資格，所造成的后果由考生自己承擔(dān)。

3.考試。采取筆試和面試相結(jié)合的方式，重點(diǎn)考察報(bào)考人員的綜合素質(zhì)和教育教學(xué)能力。筆試由省統(tǒng)一組織，根據(jù)考生的志愿，按照筆試成績(jī)(含加分)從高分到低分的順序，原則上以分學(xué)段、分學(xué)科崗位設(shè)置數(shù)的1：3比例依次確定面試人選。對(duì)個(gè)別生源較少的緊缺學(xué)科崗位，將根據(jù)實(shí)際調(diào)整入選比例。面試由市(州)教育局、人社局統(tǒng)一組織，設(shè)崗縣(市、區(qū))參與實(shí)施。

4.體檢。市(州)統(tǒng)一組織擬聘人員進(jìn)行體檢。

5.考核。設(shè)崗縣(市、區(qū))對(duì)擬聘人員的現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)進(jìn)行綜合考察核實(shí)。

6.確定人選?？疾旌细袢藛T由市(州)匯總報(bào)省教育廳，由省實(shí)施工作領(lǐng)導(dǎo)小組審定。擬聘人員名單在吉林省農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位招聘系統(tǒng)進(jìn)行公示。

擬聘人員經(jīng)公示無異議后需在規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)到并簽約，不在規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)到并簽約的人員視為自動(dòng)放棄。

7.遞補(bǔ)聘用。因各種情況出現(xiàn)崗位空缺的，在已參加筆試并進(jìn)入面試的人選中依次遞補(bǔ)，遞補(bǔ)聘用后仍有崗位空缺的，根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行調(diào)劑或組織二次招聘，遞補(bǔ)聘用工作由各市(州)負(fù)責(zé)。