2023年浙江舟山市教育局直屬義務(wù)教育學(xué)校教師招聘55名公告

http://zhejiang.hteacher.net 2023-05-30 11:45 浙江教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]

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(二)資格復(fù)審:

資格復(fù)審時間初定在6月19日左右。具體時間、地點另行通知。請考生及時關(guān)注舟山市教育局網(wǎng)站通知公告內(nèi)容。

在筆試前需現(xiàn)場資格復(fù)審，報考人員需提供上述報考材料的原件及復(fù)印件。材料不全或與報考資格條件不符的，不得參加考試。未按規(guī)定時間、地點參加資格復(fù)審的，視作放棄考試。

符合條件報考人數(shù)應(yīng)達(dá)到計劃數(shù)3倍及以上，如達(dá)不到規(guī)定比例，將核減或取消該崗位招聘計劃。舟山市教育局負(fù)責(zé)對報名人員進(jìn)行資格審查，對報考人員在報名、資格審查、考試、體檢、考察、公示、聘用等過程中，發(fā)現(xiàn)提供虛假材料或不符合報考條件的，取消招聘或聘用資格。

六、考試

(一)考試時間、地點

考試初定6月19日-21日，具體時間、地點資格復(fù)審時通知，請考生保持通訊通暢，并密切關(guān)注舟山市教育局官網(wǎng)通知公告內(nèi)容。

(二)考試形式

考試形式為筆試、面試相結(jié)合的方式，報考中小學(xué)信息技術(shù)、中小學(xué)體育、中小學(xué)音樂、中小學(xué)美術(shù)崗位的，還需增加專業(yè)技能測試。

1.筆試：內(nèi)容主要為與報考崗位相關(guān)的學(xué)科專業(yè)知識，筆試滿分為100分;在筆試結(jié)束后，根據(jù)筆試成績，按招聘計劃數(shù)1：3(中小學(xué)體育按1:2)比例從高分到低分確定面試對象，若出現(xiàn)不足規(guī)定比例的，按實際人數(shù)確定面試對象。

2.面試：采用試講的方式，主要考察適崗能力、邏輯思維、語言表達(dá)能力等綜合素質(zhì)。面試滿分為100分，合格分為60分，低于60分的，不進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

3.專業(yè)技能測試主要考察專業(yè)實踐水平和技能技巧。專業(yè)技能測試滿分為100分，合格分為60分，低于60分的，不進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

考試結(jié)束后，有筆試、面試和專業(yè)技能測試的，在面試、專業(yè)技能測試成績均合格人員中，按筆試成績30%+專業(yè)技能成績30%+面試成績40%折合為考試總成績;有筆試、面試但無專業(yè)技能測試的，按筆試成績40%+面試成績60%折合為考試總成績。根據(jù)總成績從高到低，按照招聘崗位計劃1：1的比例確定體檢、考察對象。若總成績相同，以面試、專業(yè)技能測試、筆試優(yōu)先級排序，按成績高低確定最終名次，若成績?nèi)韵嗤?，則加試。

考試工作由舟山市教育局組織實施。

七、體檢及考察

體檢按照人社部、國家衛(wèi)健委、國家公務(wù)員局《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)政策執(zhí)行。報考人員不按規(guī)定時間、地點參加體檢的，視作放棄體檢。

考察參照中組部《公務(wù)員錄用考察辦法(試行)》(中組發(fā)〔2021〕11號)和《浙江省教職員工準(zhǔn)入查詢工作實施辦法(試行)》(浙教辦師〔2022〕28 號)執(zhí)行，考察結(jié)果作為本次是否聘用的依據(jù)，考察不合格者不得聘用。

八、公示及聘用

經(jīng)體檢、考察合格者，按崗位確定擬聘用人選，并在舟山市人力資源和社會保障局網(wǎng)站和舟山市教育網(wǎng)上公示7個工作日。公示期滿后，沒有反映問題或反映問題經(jīng)核實不影響聘用的，填寫《舟山市事業(yè)單位新增人員審核表》，在規(guī)定時間內(nèi)簽訂聘用合同，辦理聘用手續(xù)，納入事業(yè)編制。

擬聘用對象公示后，在規(guī)定時間里無正當(dāng)理由逾期不報到的、2023年全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生不能在2023年7月31日前取得報考崗位規(guī)定的學(xué)歷、學(xué)位證書的，均取消聘用資格。聘用人員須在工作后一年內(nèi)取得教師資格證書，否則將解除聘用合同。

九、其他事項

(一)本次招聘工作中，體檢、考察不合格或放棄的，在成績合格人員中按考試總成績從高分到低分依次遞補。

(二)資格審核貫穿招聘工作全過程。報考人員提交的報考信息和材料應(yīng)當(dāng)真實、準(zhǔn)確、有效。凡提供虛假信息和材料獲取報考資格的，或有意隱瞞本人真實情況的，一經(jīng)查實，即取消聘用資格。

(三)報考人員須用第二代身份證號碼注冊報名。

(四)報考人員對本招聘公告有異議的，可在公布之日起7日內(nèi)向舟山市教育局反映。

(五)考試違紀(jì)違規(guī)行為的認(rèn)定和處理，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號)執(zhí)行。

(六)符合舟山市人才政策的，按規(guī)定享受相應(yīng)人才待遇，同時可享受到舟山從教上崗10萬元補助。

(七)本次招聘實行服務(wù)期制度，聘用人員須承諾在用人單位工作至少5年。

(八)本公告未盡事宜，由舟山市教育局負(fù)責(zé)解釋。咨詢電話：0580-2046479、2046210、2047074，監(jiān)督電話：0580-2600333。

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