2023年湖北隨州職業(yè)技術(shù)學(xué)院校園專項(xiàng)公開(kāi)教師招聘32名公告

http://hubei.hteacher.net 2023-03-28 13:03 湖北教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]

隨州教師招聘安排

報(bào)名時(shí)間：見(jiàn)公告

筆試時(shí)間：見(jiàn)公告

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網(wǎng)課推薦：2023年教師招聘考試網(wǎng)絡(luò)課程

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為滿足我院用人需要，促進(jìn)工作順利開(kāi)展，根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》(國(guó)務(wù)院令第652號(hào))、《事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行規(guī)定》(人事部令第6號(hào))、《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范全省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作的若干意見(jiàn)》(鄂人社發(fā)〔2016〕23號(hào))、《關(guān)于實(shí)施“我選湖北”計(jì)劃大力促進(jìn)大學(xué)生在鄂就業(yè)創(chuàng)業(yè)的意見(jiàn)的通知》(鄂辦發(fā)〔2017〕7號(hào))等規(guī)定，經(jīng)隨州市人力資源和社會(huì)保障局核準(zhǔn)，我校擬公開(kāi)招聘32名工作人員，現(xiàn)公告如下：

一、招聘條件

(一)基本條件

1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

2、遵紀(jì)守法，品行端正;

3、具備崗位所需專業(yè)知識(shí)和業(yè)務(wù)能力;

4、適應(yīng)崗位要求的身體條件(注：應(yīng)聘者年齡計(jì)算截止時(shí)間為2023年1月1日);

5、具備崗位所必需的其他條件。

(二)有以下情形之一的不得應(yīng)聘

1、現(xiàn)役軍人;

2、全日制高校在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生;

3、涉嫌違法違紀(jì)正在接受審查的人員和尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的人員;

4、在公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開(kāi)招聘考試中被認(rèn)定有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為尚在禁考期內(nèi)的人員;

5、按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行規(guī)定》《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》等應(yīng)當(dāng)執(zhí)行回避制度的人員;

6、法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。

(三)報(bào)名所需提交資料：

1.2023屆畢業(yè)生報(bào)名所需提交資料

(1)身份證掃描件;

(2)畢業(yè)生就業(yè)推薦表或就業(yè)協(xié)議書(shū);

(3)個(gè)人簡(jiǎn)歷;

(4)隨州市事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員報(bào)名表(excel版);

注：以上資料電子檔遞交至rsc3809886 163.com，現(xiàn)場(chǎng)審核時(shí)，需提交以上資料的復(fù)印件和原件。

2.非2023屆畢業(yè)生報(bào)名所需提交資料

(1)身份證掃描件(照片);

(2)相關(guān)學(xué)歷證書(shū)掃描件(照片);

(3)教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表(PDF版);

(4)個(gè)人簡(jiǎn)歷;

(5)隨州市事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員報(bào)名表(excel版);

注：以上資料電子檔遞交至rsc3809886 163.com，現(xiàn)場(chǎng)審核時(shí)，需提交以上資料的復(fù)印件和原件。如為留學(xué)回國(guó)人員報(bào)考的，另需提供教育部門(mén)學(xué)歷認(rèn)證材料。不能提供的，視為自動(dòng)放棄。

二、招聘單位、崗位及資格條件

隨州職業(yè)技術(shù)學(xué)院2023年校園專項(xiàng)公開(kāi)招聘計(jì)劃32名。具體崗位及資格條件見(jiàn)《隨州職業(yè)技術(shù)學(xué)院2023年校園專項(xiàng)公開(kāi)招聘崗位表》。

三、報(bào)名及審核

(一)報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)與方式

報(bào)名時(shí)間：公告發(fā)布之日至4月14日上午11：30(逾期不再受理，電子郵件以達(dá)到指定郵箱時(shí)間為準(zhǔn))

報(bào)名方式：線上報(bào)名

聯(lián)系電話：張老師13597848241;瞿老師15072967767

注意事項(xiàng)：須將本人身份證、個(gè)人簡(jiǎn)歷、隨州市事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員報(bào)名表excel版、畢業(yè)生就業(yè)推薦表掃描件(2023屆畢業(yè)生)、教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表(非2023屆畢業(yè)生)、相關(guān)學(xué)歷證書(shū)掃描件(非2023屆畢業(yè)生)發(fā)送到rsc3809886 163.com郵箱。

(二)資格審查

報(bào)考資格審查工作由隨州職業(yè)技術(shù)學(xué)院負(fù)責(zé)。2023年4月14日下午17：30前，所有報(bào)名考生攜帶報(bào)名資料原件到三峽大學(xué)招聘會(huì)場(chǎng)進(jìn)行報(bào)考資格審核，符合報(bào)考條件的進(jìn)入面試。未參與現(xiàn)場(chǎng)審核的，視為放棄應(yīng)聘資格。審核過(guò)程中應(yīng)堅(jiān)持審核標(biāo)準(zhǔn)的一致性，把握好崗位條件要求與報(bào)考人員資格的關(guān)聯(lián)性。

五、面試

(一)關(guān)于開(kāi)考比例的界定。

為實(shí)現(xiàn)競(jìng)爭(zhēng)擇優(yōu)，原則上按崗位計(jì)劃人數(shù)和報(bào)名人數(shù)不低于1:3的比例開(kāi)考。報(bào)名結(jié)束后，對(duì)報(bào)名人數(shù)達(dá)不到規(guī)定比例的招聘崗位，需要取消、核減或保留的，由隨州職業(yè)技術(shù)學(xué)院報(bào)隨州市人力資源和社會(huì)保障局核準(zhǔn)。本次面試設(shè)置最低合格分?jǐn)?shù)線70分。對(duì)于實(shí)際參加面試人數(shù)與崗位計(jì)劃數(shù)之比等于或小于1:1的崗位，劃定最低合格分?jǐn)?shù)線為80分。低于最低合格線的考生，不能進(jìn)入下一招聘環(huán)節(jié)。

(二)面試辦法。

1.各崗位隨機(jī)選取一名考生作為代表，通過(guò)抽簽的方式?jīng)Q定各崗位的面試順序。再由各報(bào)考考生抽簽決定崗位內(nèi)的面試順序。

2.教師面試形式為說(shuō)課、回答主考官提問(wèn)，程序?yàn)椋好嬖嚾藛T按課題備課10分鐘，備課結(jié)束后，進(jìn)入面試室，說(shuō)課7分鐘，回答主考官提問(wèn)3分鐘，共計(jì)10分鐘?？忌f(shuō)課結(jié)束后，將說(shuō)課稿上交評(píng)委(須在說(shuō)課稿的左上方注明順序號(hào))。

3.輔導(dǎo)員面試形式為案例分析、回答主考官提問(wèn)。面試人員根據(jù)案例分析題目進(jìn)行答題，答題時(shí)間為7分鐘，答題結(jié)束后，回答主考官提問(wèn)，回答主考官提問(wèn)3分鐘，共計(jì)10分鐘。

六、體檢與考察

根據(jù)考生成績(jī)，從高分到低分按招聘計(jì)劃數(shù)1∶1的比例確定進(jìn)入體檢、考察人選。體檢、考察工作由招聘單位負(fù)責(zé)。

(一)體檢參照《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發(fā)〔2012〕65號(hào))、《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))等規(guī)定組織實(shí)施。

(二)考察內(nèi)容按照相關(guān)規(guī)定和實(shí)際需要擬定，并對(duì)應(yīng)聘者的報(bào)考資格進(jìn)行復(fù)審。

(三)考生自愿放棄，或體檢考察不合格的，由招聘單位決定是否遞補(bǔ)考生進(jìn)行體檢和考察。

七、公示、備案及聘用

招聘單位根據(jù)考生成績(jī)、考察、體檢情況集體研究確定擬聘人選，經(jīng)公示(公示期不少于7個(gè)工作日)無(wú)異議的，或雖有異議但經(jīng)調(diào)查不影響聘用的，報(bào)隨州市人力資源和社會(huì)保障局審核備案。

公示中反映有影響聘用問(wèn)題并查證屬實(shí)的，不予聘用。公示中反映的問(wèn)題一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查清后再?zèng)Q定是否聘用。被聘人員無(wú)正當(dāng)理由逾期(自接到聘用通知20日內(nèi))不報(bào)到的，取消聘用資格。

經(jīng)公示后有考生自愿放棄或被取消聘用資格的，不再遞補(bǔ)。

經(jīng)隨州市人力資源和社會(huì)保障局審核備案后，招聘單位與新招聘人員簽訂聘用合同，約定試用期且計(jì)入聘期，實(shí)行崗位管理，并按所聘崗位執(zhí)行有關(guān)政策規(guī)定的薪酬待遇。

八、其他說(shuō)明

對(duì)違反公開(kāi)招聘紀(jì)律的考生和工作人員，按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號(hào))處理，涉嫌犯罪的及時(shí)移送司法機(jī)關(guān)處理。招聘工作監(jiān)督舉報(bào)電話：0722-3809038。

隨州市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站、隨州職業(yè)技術(shù)學(xué)院網(wǎng)站、三峽大學(xué)就業(yè)網(wǎng)站為本次公開(kāi)招聘公告發(fā)布網(wǎng)站，隨州職業(yè)技術(shù)學(xué)院網(wǎng)站為本次公開(kāi)招聘成績(jī)、錄取情況等相關(guān)信息發(fā)布網(wǎng)站，請(qǐng)考生注意查看相關(guān)信息。

咨詢電話：0722-3809886;張老師13597848241;瞿老師15072967767

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責(zé)任編輯：湖北分校

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