2023年海南保亭中學(xué)高中部民族中學(xué)校區(qū)高中學(xué)科教師招聘40名公告

http://hainan.hteacher.net 2023-03-16 10:07 海南教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]

(三)考試和資格復(fù)審

(四)組織考試

考試分為筆試和面試，筆試和面試成績(jī)均實(shí)行100分制，按筆試成績(jī)占50%和面試成績(jī)占50%的比例計(jì)入考試綜合成績(jī)，依據(jù)“四舍五入”法，考試綜合成績(jī)折算精確到小數(shù)點(diǎn)后兩位。

1.筆試。采取閉卷方式進(jìn)行?？荚噧?nèi)容范圍為公共知識(shí)和崗位要求的專業(yè)知識(shí)。筆試時(shí)間、地點(diǎn)詳見(jiàn)《準(zhǔn)考證》。各科筆試合格分?jǐn)?shù)線不得低于參加各科筆試人員的筆試平均分，具體分?jǐn)?shù)線由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究劃定。筆試成績(jī)與筆試合格分?jǐn)?shù)線在保亭黎族苗族自治縣人民政府網(wǎng)站公示，公示期為5天。

2.確定入圍面試人員名單?？忌仨氝_(dá)到筆試合格分?jǐn)?shù)線方能入圍面試。各崗位按招聘名額1:3的比例，在達(dá)到筆試合格分?jǐn)?shù)線的應(yīng)聘人員中，根據(jù)筆試成績(jī)由高分到低分確定入圍面試人選，筆試成績(jī)末位出現(xiàn)并列的，一并進(jìn)入面試。達(dá)不到上述比例的，從達(dá)到筆試合格分?jǐn)?shù)線的實(shí)際人數(shù)確定面試人選。因考生自愿放棄面試資格產(chǎn)生的空缺，從應(yīng)聘相同崗位且達(dá)到筆試合格分?jǐn)?shù)的人員中按筆試成績(jī)由高分至低分依次等額遞補(bǔ)。入圍面試人選名單在保亭黎族苗族自治縣人民政府網(wǎng)站公布。

3.資格復(fù)審。面試前對(duì)入圍面試的應(yīng)聘人員的報(bào)名材料相應(yīng)原件進(jìn)行復(fù)審。

(1)應(yīng)聘人員須攜帶報(bào)名要求的各種材料、筆試準(zhǔn)考證的原件及復(fù)印件，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到指定地點(diǎn)進(jìn)行資格復(fù)審。

有以下情形之一的，取消面試資格：未按規(guī)定時(shí)間到指定地點(diǎn)進(jìn)行資格復(fù)查的;復(fù)審期間未能提供上述材料或材料不符合要求、不齊全、不清晰的;復(fù)審材料與報(bào)名提供材料信息不一致的;復(fù)審材料存在其他不符合崗位要求的。

(2)遞補(bǔ)條件及公示。因應(yīng)聘人員未能按時(shí)參加資格復(fù)審、自愿放棄或資格復(fù)審不合格等原因產(chǎn)生的空缺，從應(yīng)聘相同崗位且達(dá)到筆試合格分?jǐn)?shù)線的人員中從高分到低分依次遞補(bǔ)，遞補(bǔ)人員名單于面試前3天公布。通過(guò)資格復(fù)審進(jìn)入面試的應(yīng)聘人員名單在保亭黎族苗族自治縣人民政府網(wǎng)站公布。

(3)面試資格復(fù)審時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。

4.面試。采取上微課及答辯的方式進(jìn)行。面試內(nèi)容為目前我縣高中使用的教材版本(人教版)。面試合格分?jǐn)?shù)線為70分，面試成績(jī)達(dá)不到合格分?jǐn)?shù)線的，不予聘用。

5.考試綜合成績(jī)計(jì)算方法：

考試綜合成績(jī)=筆試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%。根據(jù)“四舍五入”法，考試綜合成績(jī)折算精確到小數(shù)點(diǎn)后兩位。

考生出現(xiàn)考試綜合成績(jī)并列時(shí)，其名次排列按以下辦法確定：綜合成績(jī)并列的，則按筆試成績(jī)確定排名順序。如筆試成績(jī)?cè)俪霈F(xiàn)相同的，須進(jìn)行加試，按加試成績(jī)高低順序排列(加試以面試形式進(jìn)行，時(shí)間和地點(diǎn)另行通知)。應(yīng)聘人員筆試成績(jī)、面試成績(jī)和綜合成績(jī)?cè)诒Ｍだ枳迕缱遄灾慰h人民政府網(wǎng)站公示。

(五)體檢

1.根據(jù)招聘人數(shù)，從達(dá)到面試合格分?jǐn)?shù)線的應(yīng)聘人員中，按考試綜合成績(jī)由高至低，按擬招聘總崗位1:1的比例確定體檢人選。應(yīng)聘人員放棄體檢或因體檢不合格出現(xiàn)的崗位空缺，可在應(yīng)聘相同崗位且達(dá)到面試合格分?jǐn)?shù)線的人員中，按綜合成績(jī)從高至低依次等額遞補(bǔ)。

2.確定體檢名單后由縣教育局統(tǒng)一組織體檢，體檢參照公務(wù)員考試錄用體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行，體檢醫(yī)院及其他相關(guān)事宜另行通知，體檢費(fèi)用由應(yīng)聘者自理。

3.應(yīng)聘人員對(duì)體檢結(jié)果有異議的，可自收到體檢結(jié)果之日起3天內(nèi)提出復(fù)檢要求。復(fù)檢在縣教育局指定的另外一家綜合醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行，復(fù)檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員自理。體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。

4.未按規(guī)定時(shí)間參加體檢者，視為自動(dòng)放棄應(yīng)聘資格。因未參加體檢或體檢不合格導(dǎo)致崗位空缺的，可在應(yīng)聘相同崗位且達(dá)到面試合格分?jǐn)?shù)線的人員中，按考試綜合成績(jī)從高至低依次遞補(bǔ)。

(六)政審

主要對(duì)體檢合格人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)以及遵紀(jì)守法等情況進(jìn)行調(diào)查了解。在政審期間因不符合要求或考生主動(dòng)放棄政審資格的，可從應(yīng)聘相同崗位且達(dá)到面試合格分?jǐn)?shù)線的人員中，按考試綜合成績(jī)從高至低依次遞補(bǔ)。

(七)公示

招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室根據(jù)筆試、面試、體檢、政審的結(jié)果，確定擬聘用人員名單，在保亭黎族苗族自治縣人民政府網(wǎng)站公示7個(gè)工作日。公示期間存在爭(zhēng)議的，由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室進(jìn)行調(diào)查處理。公示期滿后，招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組將確定擬聘用人員名單報(bào)縣委縣政府審核，不再進(jìn)行遞補(bǔ)。

(八)聘用

擬聘用人員名單報(bào)縣委縣政府審核同意后辦理入編手續(xù)并納入我縣財(cái)政全額預(yù)算事業(yè)單位進(jìn)行管理，實(shí)行事業(yè)單位聘用合同制，按規(guī)定實(shí)行試用期制度，試用期一年(試用期發(fā)放試用期工資)，試用期包括在聘用合同期限內(nèi)，試用期滿考核合格的正式聘用，試用期考核不合格的解除聘用合同。聘用人員須在我縣教育系統(tǒng)服務(wù)滿5年(含試用期)方可申請(qǐng)調(diào)離本系統(tǒng)或本縣。

五、有關(guān)問(wèn)題的說(shuō)明

(一)本次招聘由縣招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組領(lǐng)導(dǎo)，保亭黎族苗族自治縣教育局負(fù)責(zé)組織實(shí)施。

(二)具體時(shí)間和其他相關(guān)事宜，以保亭黎族苗族自治縣人民政府網(wǎng)站公告為準(zhǔn)。請(qǐng)考生及時(shí)關(guān)注公告，以免錯(cuò)過(guò)考試時(shí)間。

六、聯(lián)系方式

如有意向報(bào)考者請(qǐng)通過(guò)以下方式電話咨詢:

崗位信息咨詢電話：0898—83666810

報(bào)名系統(tǒng)技術(shù)咨詢電話：0898-68616550

(咨詢時(shí)間：上午9:00-12:00;下午14:30-17:30,周末、節(jié)假日不上班)

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