^{<rt id="ggmic"></rt>}

2023年湖北省黃岡團(tuán)風(fēng)縣幼兒園教師招聘25名公告

http://hubei.hteacher.net 2023-03-15 14:57 湖北教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]

(三)資格審查及面試

1.資格審查

資格審查工作在縣人社局的監(jiān)督指導(dǎo)下，由招聘單位主管部門和用人單位負(fù)責(zé)。資格審查貫穿于招聘工作全過(guò)程，如在招聘過(guò)程中發(fā)現(xiàn)有違紀(jì)違規(guī)、提供虛假信息、不符合崗位資格條件等情況的，隨時(shí)取消招聘資格。

(1)確定面試初步人選。根據(jù)省教育廳、省人社廳發(fā)布的筆試成績(jī)，分學(xué)段學(xué)科依筆試成績(jī)從高到低按1:3的比例確定面試入圍初步人選名單。進(jìn)入面試的末位考生如有筆試成績(jī)并列的，一并確定為面試人選。面試入圍人選未達(dá)到1：3比例的崗位，經(jīng)招聘單位及其主管部門申請(qǐng)，縣公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究同意，可予以保留。對(duì)實(shí)際面試人數(shù)小于或等于招聘人數(shù)的崗位，實(shí)行最低面試合格分?jǐn)?shù)線控制。面試成績(jī)達(dá)到75分及以上的，方能進(jìn)入體檢考察階段。

(2)資格審查。筆試成績(jī)公布后，在團(tuán)風(fēng)縣人民政府(http://www.tfzf.gov.cn/)網(wǎng)站發(fā)布資格審查公告，資格審查具體時(shí)間、地點(diǎn)及相關(guān)事宜詳見(jiàn)資格審查公告。關(guān)于時(shí)間節(jié)點(diǎn)、學(xué)歷學(xué)位、專業(yè)等方面的要求：

①年齡計(jì)算的截止日期為2023年1月1日(如年齡要求35周歲及以下，即為1987年1月1日以后出生，以此類推)。

②關(guān)于畢業(yè)證、學(xué)位證取得時(shí)間。截止時(shí)間為2023年7月31日。國(guó)外、境外留學(xué)人員須出具教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證證書(shū)。對(duì)到期未能按要求取得相應(yīng)證件的考生，視為自動(dòng)放棄，不予聘用。

③應(yīng)聘人員應(yīng)符合所報(bào)考崗位的學(xué)歷、學(xué)位要求。《崗位表》中所要求的學(xué)歷為報(bào)考人員所獲得的最高學(xué)歷。以本人已取得的較低學(xué)歷報(bào)考相關(guān)崗位的，招聘入職后不得以本人擁有較高學(xué)歷為由提出崗位聘用要求。

④關(guān)于崗位所需專業(yè)。各崗位所需專業(yè)詳見(jiàn)《崗位表》。專業(yè)名稱參考教育部中專、?？?、本科、研究生專業(yè)目錄(詳見(jiàn)附件2)進(jìn)行擬定。對(duì)部分教育部專業(yè)目錄中沒(méi)有收錄的專業(yè)，與崗位專業(yè)要求緊密相關(guān)的，如招聘單位同意，可以報(bào)考。

面試資格審查合格者，由縣教育局在面試前發(fā)放《湖北省2023年中小學(xué)教師公開(kāi)招聘面試通知書(shū)》，確認(rèn)為面試正式人選。

2.面試

面試重在測(cè)試教育教學(xué)能力，考察考生的專業(yè)素質(zhì)和課堂教學(xué)能力，主要以說(shuō)課和特長(zhǎng)展示的方式進(jìn)行。面試成績(jī)滿分為100分。

(1)發(fā)布面試公告

面試公告在面試開(kāi)考前發(fā)布，公告包含入圍面試對(duì)象、面試形式、內(nèi)容、時(shí)間地點(diǎn)、成績(jī)占比、合格分?jǐn)?shù)線的規(guī)定、違規(guī)處理及信息發(fā)布等均在面試公告中明確。同時(shí)由招聘單位主管部門負(fù)責(zé)同步采用電話、短信或者電子郵件的方式通知入圍考生。

面試時(shí)間地點(diǎn)以面試公告為準(zhǔn)。面試考生憑《湖北省2023年中小學(xué)教師公開(kāi)招聘面試通知書(shū)》和二代身份證參加面試。

(2)面試時(shí)當(dāng)場(chǎng)公布面試成績(jī)，考生當(dāng)場(chǎng)在面試成績(jī)單上簽字確認(rèn)。

(3)總成績(jī)計(jì)算

考生的總成績(jī)=筆試成績(jī)×40%+面試成績(jī)×60%，總成績(jī)精確到小數(shù)點(diǎn)后兩位，小數(shù)點(diǎn)后第三位“四舍五入”。

對(duì)考生成績(jī)相同的處理。報(bào)考同一學(xué)段學(xué)科考生綜合成績(jī)相同，則筆試成績(jī)高的考生排名靠前;若筆試成績(jī)也相同，則筆試成績(jī)中教育教學(xué)專業(yè)知識(shí)分?jǐn)?shù)高的考生排名靠前。按以上原則排名后，考生成績(jī)?nèi)韵嗤?，組織加試。

(四)體檢、考察

體檢、考察工作在縣人社局的指導(dǎo)監(jiān)督下，由縣教育局負(fù)責(zé)組織實(shí)施。根據(jù)考生總成績(jī)從高到低，按招聘崗位數(shù)1:1的比例確定體檢、考察人選。

四、公示及備案

體檢、考察合格的，經(jīng)縣公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組審定確定為擬招聘人員，并在團(tuán)風(fēng)縣人民政府官網(wǎng)向社會(huì)公示，廣泛接受社會(huì)監(jiān)督。經(jīng)公示發(fā)現(xiàn)并查證核實(shí)確有不能聘用問(wèn)題的，取消錄取資格。公示無(wú)異議的，確定為擬聘用人員。由縣教育局制定分類別分學(xué)段分學(xué)科按考試總成績(jī)由高到低依次選崗的工作原則，組織擬聘人員選崗。各學(xué)校具體擬聘崗位確定后，由縣教育局填寫《團(tuán)風(fēng)縣2023年幼兒園教師公開(kāi)招聘審批表》，經(jīng)縣人社局同意，報(bào)市人社局審核備案。

五、簽訂聘用合同、辦理聘用手續(xù)

聘用通知下達(dá)后，由招聘單位主管部門及用人單位按照事業(yè)單位管理相關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)和編制實(shí)名制登記手續(xù)，實(shí)行崗位管理，并按所聘崗位執(zhí)行國(guó)家和省里有關(guān)政策規(guī)定的薪酬待遇。新聘用人員首次聘期一般為五年，實(shí)行試用期管理，試用期包含在聘期內(nèi)，試用期滿經(jīng)考核合格后轉(zhuǎn)為正式聘用，不合格的解除聘用合同。對(duì)聘用后無(wú)正當(dāng)理由逾期(自接到聘用通知20日內(nèi))不報(bào)到的，取消其聘用資格，取消后空缺的崗位不再遞補(bǔ)。

六、對(duì)違紀(jì)違規(guī)人員的處理

公開(kāi)招聘過(guò)程中的違紀(jì)違規(guī)行為，按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行規(guī)定》(中華人民共和國(guó)人事部令第6號(hào))、《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(中華人民共和國(guó)人力資源和社會(huì)保障部令第35號(hào))和我省有關(guān)規(guī)定處理。

七、其他事項(xiàng)

本公告由縣人社局負(fù)責(zé)解釋，未盡事宜另行公告。公告附件《崗位表》中所列內(nèi)容，由縣教育局負(fù)責(zé)解釋。

聯(lián)系電話：

0713-6307807(團(tuán)風(fēng)縣人社局事業(yè)單位人事管理股)

0713-6150711(團(tuán)風(fēng)縣教育局人事股)