2023年度安徽省宣城市寧國市中小學新任教師招聘37名公告

http://anhui.hteacher.net 2023-03-08 18:25 安徽教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]

2.筆試時間和地點

筆試時間：2023年3月26日上午 9:00—11:30《學科專業(yè)知識》;下午14:00—16:00 《教育綜合知識》。

筆試地點：詳見準考證。

通過資格審查并成功網(wǎng)上繳費的報考人員可于3月23日8:00至3月25日18:00登錄網(wǎng)上報名服務平臺打印筆試準考證。

筆試疫情防控有關工作，按相關規(guī)定執(zhí)行。

3.筆試成績計算

筆試每科滿分為120分，按《學科專業(yè)知識》占60%、《教育綜合知識》占40%合成筆試成績(筆試合成成績=《學科專業(yè)知識》成績×60%+《教育綜合知識》成績×40%，在統(tǒng)計過程中均保留小數(shù)點后兩位，四舍五入)。設定筆試合成成績最低分數(shù)線為60分(含 “服務基層項目”人員加分)，達不到最低分數(shù)線的，或考生有一科無成績的，取消進入下一環(huán)節(jié)資格。

4.筆試成績公布

考生筆試成績2023年4月中上旬在寧國市人民政府網(wǎng)站“人事招考”專題專欄、寧國市人民政府網(wǎng)站教育體育局部門網(wǎng)頁統(tǒng)一發(fā)布。

報考非定向招聘崗位的“服務基層項目”人員，按規(guī)定執(zhí)行加分政策。此類人員于2023年3月23-24日8:00-12:00、14:30-17:30期間攜帶相關證書到寧國市教育體育局人事科(寧國市津河西路103號教體局二樓，聯(lián)系電話：0563-4013266)申報加分事宜。大學生“村官”應提供由省級組織部門出具的大學生村官服務證書原件和復印件;“特崗計劃”應提供由省級教育主管部門出具的農(nóng)村義務教育階段學校教師特設崗位計劃教師服務證書原件和復印件;“三支一扶”人員應提供由全國“三支一扶”工作協(xié)調管理辦公室監(jiān)制、省級“三支一扶”工作協(xié)調管理機構出具的高校畢業(yè)生“三支一扶”服務證書原件和復印件;大學生服務西部志愿者應提供由共青團中央統(tǒng)一制作的服務證和大學生志愿服務西部計劃鑒定表原件和復印件(服務期須滿2年及以上)。對經(jīng)審核符合加分條件的人員，留存身份證復印件和證書復印件備查，向社會公示5天，公示無異議的，按規(guī)定程序將筆試合成成績增加2分。

根據(jù)報考人員筆試合成成績(含 “服務基層項目”人員加分)從高分到低分順序，分學段、學科按崗位招聘計劃數(shù)確定擬參加專業(yè)測試人選(最后一名如有多位報考人員成績相同，則一并進入)，其中崗位招聘計劃數(shù)5人及以下的按3:1比例確定;崗位招聘計劃數(shù)5人以上的按2：1確定;若等于或少于招聘崗位計劃數(shù)的，直接確定為擬參加專業(yè)測試人選。

如考生參加筆試的有關要求以及時間有調整，將在寧國市人民政府網(wǎng)站“人事招考”專題專欄、寧國市人民政府網(wǎng)站教育體育局部門網(wǎng)頁發(fā)布通知，請考生密切關注。

(五)現(xiàn)場資格復審

擬參加專業(yè)測試人員須在規(guī)定的時間內到指定地點接受現(xiàn)場資格復審，同時提供招聘公告中規(guī)定的報考資格條件要求的相關證書(證件)原件等材料進行審驗。經(jīng)資格復審不合格或未按時參加現(xiàn)場資格復審的，取消其參加專業(yè)測試資格。由此出現(xiàn)人選缺額的，在規(guī)定時間內按筆試合成成績(含 “服務基層項目”人員加分)從高分到低分依次等額遞補(遞補人員最后一名如有多位報考人員成績相同，則一并進入)。

具體資格復審時間、地點和相關要求等事宜將在寧國市人民政府網(wǎng)站“人事招考”專題專欄、寧國市人民政府網(wǎng)站教育體育局部門網(wǎng)頁提前公告。請考生關注，并保持電話暢通，否則責任自負。

資格復審時，報考人員應提供本人有效身份證原件、學歷(學位)證書、教師資格證書招聘崗位規(guī)定要求的相關證書、證明等原件和報名資格審查表等材料。其中：

1.屬全日制2023年應屆畢業(yè)生，未取得畢業(yè)證書的，須提供本人學生證原件、本人關于畢業(yè)證書專業(yè)與報考崗位專業(yè)一致的書面承諾等材料，且須于2023年7月31日前提供省級教育主管部門頒發(fā)的普通高校畢業(yè)生就業(yè)報到證。

2.屬已修完教學計劃規(guī)定全部課程、各科成績合格、2023年畢業(yè)但尚未取得畢業(yè)證書的非全日制學歷教育的，須提供學?；蚴　⑹胸撠熥詫W考試、成人教育等工作的教育主管部門出具的該學歷層次、畢業(yè)時間以及“2023年畢業(yè)，已修完教學計劃規(guī)定全部課程，各科成績合格，畢業(yè)證書待發(fā)”的書面證明、本人關于畢業(yè)證書專業(yè)與報考崗位專業(yè)一致的書面承諾等材料。

3.屬機關、事業(yè)單位在編正式工作人員還須按干部人事管理權限提供單位和主管部門同意報考的證明。

4.屬已具備教師資格認定條件，在2023年8月31日前可取得教師資格證書的，需提供有效的《中小學教師資格考試合格證明》或《師范生教師職業(yè)能力證書》(2023屆師范生可提供學校出具的《師范生教師職業(yè)能力證書》待發(fā)證明)，以及提供“本人在2023年8月31日前取得符合崗位要求的教師資格證書，如未取得符合崗位要求的教師資格證書，同意被取消聘用資格”的書面承諾材料。

資格復審合格人員名單在寧國市人民政府網(wǎng)站“人事招考”專題專欄、寧國市人民政府網(wǎng)站教育體育局部門網(wǎng)頁公示3天，經(jīng)公示無異議的，即定為參加專業(yè)測試人員。公示結束后，因應聘者自愿放棄等原因，出現(xiàn)人選缺額的，該崗位專業(yè)測試人選不再遞補。

(六)專業(yè)測試

專業(yè)測試工作由寧國市教育體育局會同寧國市人力資源和社會保障局組織實施。專業(yè)測試時間、地點及具體測試方案等事項將在寧國市人民政府網(wǎng)站“人事招考”專題專欄、寧國市人民政府網(wǎng)站教育體育局部門網(wǎng)頁提前公告。

專業(yè)測試滿分為100分，采取上課、說課等方式進行，主要考察應聘人員的教育教學水平和綜合素質能力、儀表舉止等。設定專業(yè)測試最低分數(shù)線為60分，達不到最低分數(shù)線的，取消進入下一環(huán)節(jié)資格。

專業(yè)測試工作結束后，根據(jù)報考人員的總成績(總成績=筆試合成成績(含“服務基層項目”人員加分)÷1.2×60%+專業(yè)測試成績×40%，在統(tǒng)計過程中均保留小數(shù)點后兩位，四舍五入)，按照與公布的崗位招聘計劃數(shù)1：1比例，從高分到低分依次等額確定擬參加體檢、考察人員名單(若出現(xiàn)總成績并列的情況，則依次以報考人員的筆試合成成績(含 “服務基層項目”人員加分)、筆試中《學科專業(yè)知識》成績、筆試中《教育綜合知識》成績、專業(yè)測試成績?yōu)橐罁?jù)，從高分到低分確定。若以上成績均相同，則采用加試的方法，加試方案另行公布)。

(七)體檢與考察

體檢、考察工作由寧國市教育體育局負責組織實施。體檢標準參照《關于修訂<安徽省教師資格申請人員體檢標準及辦法>的通知》(教秘人〔2004〕56號)、《關于進一步做好教師資格認定體檢工作的通知》(皖教師〔2011〕1號)執(zhí)行。體檢工作結束后，由醫(yī)院出具“合格”或“不合格”的結論性意見，并加蓋單位體檢專用公章。體檢費用考生自理。體檢時寧國市紀檢監(jiān)察部門現(xiàn)場參與監(jiān)督。

考察工作根據(jù)擬聘用崗位的要求，采取多種形式，全面了解掌握考察對象在政治思想、道德品質、能力素質、遵紀守法、崗位匹配等方面的情況以及學習工作和報考期間的表現(xiàn)，同時要核查考察對象是否符合規(guī)定的報考資格條件，提供的報考信息和相關材料是否真實、準確，是否具有報考回避的情形等方面的情況。若發(fā)現(xiàn)考察對象所提供的相關資料和信息不真實或考察不合格的，則取消其聘用資格。

根據(jù)《關于加快推進失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督、警示和懲戒機制建設的實施意見》(皖辦發(fā)〔2017〕24號)等文件精神，考察結束時考察對象仍屬于失信被執(zhí)行人的，考察環(huán)節(jié)不予合格。(查詢平臺：中國執(zhí)行信息公開網(wǎng)失信被執(zhí)行人查詢專欄http://zxgk.court.gov.cn)。

體檢、考察合格人選出現(xiàn)缺額的，按照規(guī)定程序和時限，在同崗位報考人員中，按考試最終成績從高分到低分依次等額遞補，體檢、考察遞補各不超過兩次。擬聘用人員名單公示結束，不再遞補。

(八)公示

招聘各環(huán)節(jié)結果均在寧國市人民政府網(wǎng)站“人事招考”專題專欄、寧國市人民政府網(wǎng)站教育體育局部門網(wǎng)頁公示。其中，確定的擬聘用人員相關信息公示7天。

(九)簽約聘用

經(jīng)公示無異議或公示結果不影響聘用的，按照規(guī)定辦理有關聘用報批手續(xù)。對違反公開招聘規(guī)定或未能在2023年12月31日前提供招聘崗位所要求的相應層次的學歷、學位證書的報考人員，取消其聘用資格。對未在招聘單位規(guī)定時間內報到上班的人員，取消其聘用資格。

按照高分優(yōu)先擇崗的原則，明確聘用人員具體任教學校。

根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》(國務院令第652號)、省政府辦公廳《轉發(fā)省人事廳關于在全省事業(yè)單位試行人員聘用制度意見的通知》(皖政辦〔2006〕13號)等規(guī)定，相關學校與受聘人員簽訂事業(yè)單位聘用合同，確立人事關系。聘用人員待遇按有關規(guī)定執(zhí)行。對聘用人員按規(guī)定實行試用期制度，試用期包括在聘用合同期限內。

五、有關事宜

本《公告》由寧國市教育體育局、寧國市人力資源和社會保障局負責解釋。

本次考試不指定考試輔導用書，不舉辦、也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。

政策咨詢電話：

0563-4013266(寧國市教育體育局)

0563-4036683(寧國市人力資源和社會保障局)

監(jiān)督舉報電話：0563-4036010(寧國市紀委監(jiān)委派駐紀檢組)

上述咨詢服務和監(jiān)督舉報電話于正常辦公時間使用。

特此公告。