2023年度安徽宣城市宣州區(qū)中小學新任教師招聘104名公告

http://anhui.hteacher.net 2023-03-08 18:21 安徽教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]

(四)筆試

2023年度宣城市宣州區(qū)中小學新任教師招聘筆試由宣州區(qū)教育系統(tǒng)公開招聘和進城選調(diào)工作領(lǐng)導組辦公室組織實施。筆試使用安徽省2023年中小學教師公開招聘省統(tǒng)一命題試卷。

1.筆試科目和內(nèi)容

筆試為《學科專業(yè)知識》和《教育綜合知識》兩科，所有考生均需參加。

筆試范圍以安徽省教育廳統(tǒng)一發(fā)布的《安徽省2023年中小學教師公開招聘省命題考試筆試大綱》為準(詳見安徽省教育廳網(wǎng)站公告http://jyt.ah.gov.cn/xwzx/tzgg/40632846.html)。

2.筆試時間和地點

筆試時間：2023年3月26日上午 9:00—11:30《學科專業(yè)知識》(滿分120分);下午14:00—16:00《教育綜合知識》(滿分120分)。

筆試地點：設(shè)在宣城市區(qū)，以準考證上考點地點為準。

通過資格審查并成功網(wǎng)上繳費的報考人員可于3月23日8:00至3月25日18:00登錄報名系統(tǒng)打印筆試準考證。

筆試疫情防控有關(guān)工作，按相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

3.筆試成績計算

筆試每科滿分為120分，按《學科專業(yè)知識》占60%、《教育綜合知識》占40%合成筆試成績(筆試合成成績=《學科專業(yè)知識》成績×60%+《教育綜合知識》成績×40%，在統(tǒng)計過程中均保留小數(shù)點后兩位，四舍五入)。設(shè)定筆試合成成績最低分數(shù)線為60分(含 “服務基層項目”人員加分)，達不到最低分數(shù)線的，或考生有一科無成績的，取消進入下一環(huán)節(jié)資格。

4.筆試成績公布

考生筆試成績2023年4月中上旬在宣城市宣州區(qū)人民政府網(wǎng)(https://www.xuanzhou.gov.cn/XxgkContent/showList/988/88388/page_1.html政務公開-宣州教體局-人事信息)統(tǒng)一發(fā)布。

報考非定向招聘崗位的“服務基層項目”人員，按規(guī)定執(zhí)行加分政策。上述人員于2023年3月23日—3月24日8:00-11:30、14:30-17:00期間攜帶相關(guān)證書到宣城市宣州區(qū)教育體育局人事科(宣城市宣州區(qū)陵西路80號，聯(lián)系電話：0563-3021330)申報加分事宜。

大學生“村官”應提供由省級組織部門出具的大學生“村官”服務證書原件和復印件;“特崗計劃”應提供由省級教育主管部門出具的農(nóng)村義務教育階段學校教師特設(shè)崗位計劃教師服務證書原件和復印件;“三支一扶”人員應提供由全國“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理辦公室監(jiān)制、省級“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理機構(gòu)出具的高校畢業(yè)生“三支一扶”服務證書原件和復印件;大學生服務西部志愿者應提供由共青團中央統(tǒng)一制作的服務證和大學生志愿服務西部計劃鑒定表原件和復印件(服務期須滿2年及以上)。對經(jīng)審核符合加分條件的人員，留存身份證復印件和證書復印件備查，在宣城市宣州區(qū)人民政府網(wǎng)公示5天，公示無異議的，按規(guī)定程序?qū)⒐P試合成成績增加2分。

以上筆試工作安排，如因疫情防控需要等因素導致無法按全省統(tǒng)一時間組織筆試，筆試將不再使用安徽省2023年中小學教師公開招聘省統(tǒng)一命題試卷。筆試科目、內(nèi)容、時間及成績計算等有關(guān)事項調(diào)整，將在宣城市宣州區(qū)人民政府網(wǎng)(https://www.xuanzhou.gov.cn/XxgkContent/showList/988/88388/page_1.html政務公開-宣州教體局-人事信息)發(fā)布通知，請考生密切關(guān)注。

(五)現(xiàn)場資格復審

現(xiàn)場資格復審對象為擬入圍專業(yè)測試人員。根據(jù)報考人員筆試合成成績(含“服務基層項目”人員加分)從高分到低分順序，分學段、學科按崗位招聘計劃數(shù)確定進入專業(yè)測試人員，其中崗位招聘計劃數(shù)5人及以下的按3:1比例確定，崗位招聘計劃數(shù)5人以上的按2:1比例確定，最后一名如有多位報考人員成績相同，則一并進入。若等于或少于招聘崗位計劃數(shù)的，直接確定為專業(yè)測試人選進行資格復審。

參加專業(yè)測試人員須在規(guī)定的時間內(nèi)到指定地點接受現(xiàn)場資格復審，同時提供招聘公告中規(guī)定的報考資格條件要求的相關(guān)證書(證件)原件等材料進行審驗。經(jīng)資格復審不合格或未按時參加現(xiàn)場資格復審的，取消其參加專業(yè)測試資格。由此出現(xiàn)人選缺額的，在規(guī)定時間內(nèi)按筆試合成成績(含 “服務基層項目”人員加分)，從高分到低分依次等額遞補(遞補人員最后一名如有多位報考人員成績相同，則一并進入)。

資格復審合格人員名單在宣城市宣州區(qū)人民政府網(wǎng)公示3天，經(jīng)公示無異議的，即定為參加專業(yè)測試人員。公示結(jié)束后，因考生自愿放棄等原因，出現(xiàn)人選缺額的，該崗位專業(yè)測試人選不再遞補。

具體資格復審時間、地點和相關(guān)要求等事項在宣城市宣州區(qū)人民政府網(wǎng)提前公告。請考生關(guān)注，并保持電話暢通，否則責任自負。

資格復審時，報考人員應提供本人有效居民身份證原件、學歷學位證書、教師資格證書、普通話證書、招聘崗位規(guī)定要求的相關(guān)證書、證明等原件和復印件及報名資格審查表等材料。其中：

1.屬全日制2023年應屆畢業(yè)，未取得畢業(yè)證書的，須提供本人學生證原件，以及提供“本人在2023年7月31日前取得符合崗位要求的學歷學位證書，如未取得符合崗位要求的學歷學位證書，同意被取消聘用資格”的書面承諾材料。

2.屬已修完教學計劃規(guī)定全部課程、各科成績合格、2023年畢業(yè)但尚未取得畢業(yè)證書的非全日制學歷教育的，還須提供學?；蚴　⑹胸撠熥詫W考試、成人教育等工作的教育主管部門出具的該學歷層次、畢業(yè)時間以及“2023年畢業(yè)，已修完教學計劃規(guī)定全部課程，各科成績合格，畢業(yè)證書待發(fā)”的書面證明，以及提供“本人在2023年7月31日前取得符合崗位要求的學歷學位證書，如未取得符合崗位要求的學歷學位證書，同意被取消聘用資格”的書面承諾材料。

3.屬已具備教師資格認定條件，在2023年7月31日前可取得教師資格證書的，需提供有效的《中小學教師資格考試合格證明》或《師范生教師職業(yè)能力證書》，以及提供“本人在2023年7月31日前取得符合崗位要求的教師資格證書，如未取得符合崗位要求的教師資格證書，同意被取消聘用資格”的書面承諾材料。

4.屬機關(guān)、事業(yè)單位在編正式工作人員的，還須按干部人事管理權(quán)限提供單位和主管部門同意報考的證明。

(六)專業(yè)測試

專業(yè)測試工作由宣州區(qū)教育系統(tǒng)公開招聘和進城選調(diào)工作領(lǐng)導組辦公室組織實施。參加專業(yè)測試的人員名單及具體測試方案、時間、地點等事項，在專業(yè)測試工作開展前在宣城市宣州區(qū)人民政府網(wǎng)公告。

專業(yè)測試滿分為100分，采取試講等方式進行，主要考察應聘人員的教育教學水平和綜合素質(zhì)能力、儀表舉止等。設(shè)定專業(yè)測試最低分數(shù)線為60分，達不到最低分數(shù)線的，取消進入下一環(huán)節(jié)資格。

專業(yè)測試工作結(jié)束后，根據(jù)報考人員的總成績[總成績=筆試合成成績(含“服務基層項目”人員加分)÷1.2×60%+專業(yè)測試成績×40%，在統(tǒng)計過程中均保留小數(shù)點后兩位，四舍五入]，按照與公布的崗位招聘計劃數(shù)1:1比例，從高分到低分依次等額確定擬參加體檢、考察人員名單[若出現(xiàn)總成績并列的情況，則依次以報考人員的筆試合成成績(含 “服務基層項目”人員加分)、筆試中《學科專業(yè)知識》成績、筆試中《教育綜合知識》成績、專業(yè)測試成績?yōu)橐罁?jù)，從高分到低分確定。若以上成績均相同，則采用加試的方法，加試方案另行公布]。

(七)體檢與考察

對擬參加體檢、考察人員按規(guī)定要求組織統(tǒng)一體檢及考察。體檢在二級甲等以上綜合性醫(yī)院進行，體檢標準參照《關(guān)于修訂<安徽省教師資格申請人員體檢標準及辦法>的通知》(教秘人〔2004〕56號)、《關(guān)于進一步做好教師資格認定體檢工作的通知》(皖教師〔2011〕1號)執(zhí)行。體檢工作結(jié)束后，由醫(yī)院出具“合格”或“不合格”的結(jié)論性意見，并加蓋單位體檢專用公章。體檢在宣州區(qū)紀檢監(jiān)察部門現(xiàn)場監(jiān)督下進行。

考察工作根據(jù)擬聘用崗位的要求，采取多種形式，全面了解掌握考察對象在政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀守法、廉潔自律、崗位匹配等方面的情況以及學習工作和報考期間的表現(xiàn)，同時要核實考察對象是否符合規(guī)定的報考資格條件，提供的報考信息和相關(guān)材料是否真實、準確，是否具有報考回避的情形等方面的情況。若發(fā)現(xiàn)考察對象所提供的相關(guān)資料和信息不真實或考察不合格的，則取消其聘用資格。

根據(jù)《關(guān)于加快推進失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督、警示和懲戒機制建設(shè)的實施意見》(皖辦發(fā)〔2017〕24號)等文件精神，考察結(jié)束時考察對象仍屬于失信被執(zhí)行人的，考察環(huán)節(jié)不予合格。(查詢平臺：中國執(zhí)行信息公開網(wǎng)失信被執(zhí)行人查詢專欄http://zxgk.court.gov.cn)。

對考察、體檢出現(xiàn)缺額的，按照規(guī)定程序和時限，在同崗位報考人員中，按考試最終成績從高分到低分依次等額遞補，體檢、考察遞補各不超過兩次。擬聘用人員名單公示結(jié)束，不再遞補。

(八)公示

擬聘用人員名單按照規(guī)定在宣城市宣州區(qū)人民政府網(wǎng)(https://www.xuanzhou.gov.cn/XxgkContent/showList/988/88388/page_1.html政務公開-宣州教體局-人事信息)公示，公示時間為7個工作日。

(九)簽約聘用

經(jīng)公示無異議或公示結(jié)果不影響聘用的，按照規(guī)定辦理有關(guān)聘用報批手續(xù)。

按照高分優(yōu)先擇崗的原則，明確聘用人員具體任教學校。

根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》(國務院令第652號)、省政府辦公廳《轉(zhuǎn)發(fā)省人事廳關(guān)于在全省事業(yè)單位試行人員聘用制度意見的通知》(皖政辦〔2006〕13號)等規(guī)定，用人與受聘人員簽訂事業(yè)單位聘用合同，確立人事關(guān)系。聘用人員待遇按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。事業(yè)單位新進人員按規(guī)定實行試用期制度，試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿合格的，予以正式聘用;不合格的，取消聘用。

五、有關(guān)事宜

本《公告》由宣州區(qū)教育系統(tǒng)公開招聘和進城選調(diào)工作領(lǐng)導組辦公室負責解釋。

2023年度宣城市宣州區(qū)中小學新任教師公開招聘有關(guān)政策及專業(yè)測試、體檢、考察等后續(xù)信息，請考生及時登陸宣城市宣州區(qū)人民政府網(wǎng)(https://www.xuanzhou.gov.cn/XxgkContent/showList/988/88388/page_1.html政務公開-宣州教體局-人事信息)查詢。

本次考試不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導培訓班。

政策咨詢電話：0563-3021330

監(jiān)督舉報電話：0563-3027363

上述咨詢服務和監(jiān)督舉報電話于正常辦公時間使用。

特此公告。