2023年天津市濱海新區(qū)教師招聘518名公告

http://tianjin.hteacher.net 2023-03-06 15:49 天津教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]

(三)筆試

教師崗位筆試內(nèi)容為學(xué)科專業(yè)知識(shí)(范圍：高考學(xué)科為高中階段知識(shí)，非高考學(xué)科為大學(xué)階段知識(shí))和教育綜合知識(shí)。試卷滿分為100分(學(xué)科專業(yè)知識(shí)占80%，教育綜合知識(shí)占20%)。

學(xué)科專業(yè)知識(shí)主要測(cè)評(píng)報(bào)考人員從事教育教學(xué)相關(guān)工作應(yīng)具備的理論知識(shí)和職業(yè)技能。教育綜合知識(shí)主要測(cè)評(píng)報(bào)考人員從事教育教學(xué)工作應(yīng)具備的職業(yè)素養(yǎng)、基本潛能等內(nèi)容。

筆試成績(jī)保留1位小數(shù)。筆試內(nèi)容不指定參考用書。

筆試準(zhǔn)考證下載打印時(shí)間：2023年3月23日9時(shí)至3月25日14時(shí)30分。

筆試時(shí)間：2023年3月25日14:00至16:00

報(bào)考人員應(yīng)按照準(zhǔn)考證上規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)參加考試。參加筆試時(shí)，必須同時(shí)攜帶準(zhǔn)考證、有效期內(nèi)的身份證，缺少任一證件的報(bào)考人員不得參加考試。

筆試結(jié)束后，按筆試成績(jī)由高分到低分排序，根據(jù)各崗位招聘計(jì)劃數(shù)與參加面試人選1：3的比例，確定各崗位進(jìn)入面試人選名單。招聘崗位進(jìn)入面試的人數(shù)達(dá)不到1：3比例時(shí)，按照該崗位進(jìn)入面試的實(shí)際人數(shù)進(jìn)行面試。

筆試結(jié)束后7個(gè)工作日內(nèi)公布筆試成績(jī)，報(bào)考人員請(qǐng)登錄報(bào)名網(wǎng)址查詢筆試成績(jī)及資格復(fù)審相關(guān)信息(不再另行通知)。

(四)資格復(fù)審

面試前，進(jìn)入面試人員須持規(guī)定材料到指定地點(diǎn)參加資格復(fù)審。所持規(guī)定材料與報(bào)名信息不符的，取消進(jìn)入面試資格。進(jìn)入面試人員未按照規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加復(fù)審的，視為放棄面試資格。因取消或放棄面試資格形成的空額，在報(bào)考同一崗位的人員中按筆試成績(jī)從高分到低分進(jìn)行依次遞補(bǔ)。

資格復(fù)審須提供如下材料：

1.報(bào)名登記表(正反面打印，背面本人簽字);

2.身份證原件和復(fù)印件;

3.戶口本原件和復(fù)印件(首頁(yè)和本人頁(yè));

4.畢業(yè)證、學(xué)位證原件和復(fù)印件，以及其他相關(guān)材料。尚未取得畢業(yè)證、學(xué)位證的2023屆畢業(yè)生，可憑學(xué)生證、畢業(yè)生推薦表參加資格復(fù)審;

說(shuō)明:

⑴以研究生學(xué)歷報(bào)考的，須同時(shí)提供本科(含專升本)、研究生各階段畢業(yè)證、學(xué)位證原件及復(fù)印件。

⑵大學(xué)?？萍耙陨蠈W(xué)歷需要提供教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表或?qū)W歷認(rèn)證報(bào)告，學(xué)士及以上學(xué)位需要提供學(xué)位認(rèn)證報(bào)告。

5.教師資格證原件及復(fù)印件。暫未取得教師資格證的人員，根據(jù)本人教師資格考試進(jìn)度提供教師資格證或已通過(guò)科目證明材料;

6.崗位招聘條件所明確的其它證件原件及復(fù)印件。

報(bào)考人員提交的報(bào)考申請(qǐng)材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確，提供虛假報(bào)考申請(qǐng)材料的，一經(jīng)查實(shí)，即取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)的資格。對(duì)偽造、擅自涂改有關(guān)證件、材料、信息，騙取考試資格的，將按照有關(guān)規(guī)定予以處理，后果由報(bào)考人員自負(fù)。

資格復(fù)審合格者，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)上網(wǎng)繳納面試考務(wù)費(fèi)，下載打印面試準(zhǔn)考證。面試考務(wù)費(fèi)每人45元，逾期未繳費(fèi)視為自動(dòng)放棄。

面試?yán)U費(fèi)和面試準(zhǔn)考證下載時(shí)間在天津市人才服務(wù)中心網(wǎng)另行通知。

(五)面試

報(bào)考人員應(yīng)按照面試準(zhǔn)考證上確定的時(shí)間和地點(diǎn)參加面試。參加面試時(shí)，必須同時(shí)攜帶準(zhǔn)考證、有效期內(nèi)的身份證，缺少任一證件的報(bào)考人員不得參加面試。

學(xué)科教師崗位面試采取說(shuō)課的形式，心理教師面試采取結(jié)構(gòu)化面談形式。面試滿分為100分，及格線60分，面試成績(jī)保留1位小數(shù)。達(dá)不到及格線的，取消聘用資格。

學(xué)科教師崗位說(shuō)課內(nèi)容為報(bào)考學(xué)段的學(xué)科知識(shí)，幼教崗位給出主題內(nèi)容進(jìn)行說(shuō)課。

報(bào)考音樂(lè)、美術(shù)、幼教崗位的考生在說(shuō)課時(shí)增加基本技能展示(不超過(guò)2分鐘)。其中，報(bào)考音樂(lè)崗位的考生根據(jù)主考方提供的教材歌曲展示完整作品自彈自唱(考場(chǎng)提供電子琴);報(bào)考美術(shù)崗位的考生展示命題速寫(主考方提供筆、紙);報(bào)考幼教崗位的考生可展示舞蹈(無(wú)伴奏表演)、演唱、朗誦、繪畫、演奏等(考場(chǎng)提供電子琴、鉛筆、紙、彩色粉筆)技能。參加面試的考生不得自帶任何樂(lè)器、器材等物品。

面試成績(jī)計(jì)算方法為：每位考官依據(jù)各項(xiàng)測(cè)評(píng)要素打分。保留主考官各項(xiàng)要素分?jǐn)?shù)。其他考官打分后，在計(jì)分時(shí)去掉一個(gè)最高分、一個(gè)最低分。報(bào)考人員每項(xiàng)要素得分的平均分即為本項(xiàng)要素最終得分，所有要素得分之和為報(bào)考人員的面試得分。

總成績(jī)的計(jì)算方法：筆試成績(jī)和面試成績(jī)各占50%，筆試、面試成績(jī)均保留1位小數(shù)，總成績(jī)保留2位小數(shù)。若報(bào)考人員總成績(jī)出現(xiàn)并列，造成進(jìn)入體檢人數(shù)超出崗位聘用計(jì)劃數(shù)的情況，按照筆試成績(jī)高者優(yōu)先的原則確定體檢人員。

考試總成績(jī)、體檢、考察等有關(guān)安排將在天津市人才服務(wù)中心網(wǎng)另行通知。

(六)體檢

面試結(jié)束后，以總成績(jī)由高分到低分排序，按崗位招聘人數(shù)與進(jìn)入體檢人員1:1的比例，確定參加體檢人員名單。

體檢在指定的綜合醫(yī)院進(jìn)行，體檢的項(xiàng)目、標(biāo)準(zhǔn)，在事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢標(biāo)準(zhǔn)出臺(tái)之前，參照公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)程執(zhí)行。未按照規(guī)定時(shí)間和地點(diǎn)參加體檢的人員，視為自動(dòng)放棄。體檢費(fèi)用由報(bào)考人員自付，體檢時(shí)間、地點(diǎn)在天津市人才服務(wù)中心網(wǎng)另行通知。

(七)考察

考察工作由區(qū)教育體育局公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組組織實(shí)施。

考察按照德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄鹊挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，遵循注重實(shí)績(jī)、突出能力、綜合擇優(yōu)的導(dǎo)向，根據(jù)擬聘崗位的要求，通過(guò)查閱檔案、個(gè)別談話、召開(kāi)座談會(huì)、戶籍地派出所開(kāi)具無(wú)違法犯罪記錄證明等多種形式，全面了解被考察對(duì)象的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、工作態(tài)度、遵紀(jì)守法、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)以及是否需要回避等方面的情況?？疾旖Y(jié)束后，由存檔單位據(jù)實(shí)填寫《事業(yè)單位招聘人員考察表》并加蓋公章。同時(shí)，對(duì)報(bào)考人員資格條件進(jìn)行復(fù)查，如發(fā)現(xiàn)不合格情況即取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)的資格。

(八)公示

區(qū)教育體育局公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)考試結(jié)果、體檢結(jié)論、考察情況確定擬聘人員名單，經(jīng)區(qū)人力社保局審核后，統(tǒng)一在天津市人才服務(wù)中心網(wǎng)(www.tjtalents.com.cn)、天津市濱海新區(qū)人力社保局網(wǎng)(rsj.tjbh.gov.cn)、天津市濱海新區(qū)教育體育局網(wǎng)(jtj.tjbh.gov.cn)進(jìn)行公示，公示期為7個(gè)工作日。

區(qū)教育體育局組織擬聘人員按照考試總成績(jī)由高分到低分的順序依次選擇確定擬聘學(xué)校，總成績(jī)并列者，由筆試成績(jī)高者優(yōu)先選擇。擬聘學(xué)校崗位表將于選崗前在天津市人才服務(wù)中心網(wǎng)上公布。

公示期滿后，報(bào)考人員須按照招聘單位要求在規(guī)定時(shí)間內(nèi)辦理報(bào)到及入職手續(xù)。對(duì)沒(méi)有反映問(wèn)題或有反映問(wèn)題但不影響聘用的，按照規(guī)定程序辦理聘用手續(xù);對(duì)反映有影響聘用的問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)的，不予聘用;對(duì)反映的問(wèn)題一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩辦理聘用手續(xù)，待查清后再?zèng)Q定是否聘用。

五、聘用及待遇

(一)遞補(bǔ)

在報(bào)到期間，對(duì)體檢、考察等環(huán)節(jié)中因報(bào)考人員自愿放棄或體檢不合格、考察不合格等原因?qū)е碌膷徫豢杖?，由招聘單位按照?guī)定程序進(jìn)行依次遞補(bǔ)。若遞補(bǔ)人員總成績(jī)出現(xiàn)并列，按照筆試成績(jī)高者優(yōu)先的原則確定遞補(bǔ)人員。