http://jilin.hteacher.net 2022-11-17 17:11 吉林教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]
(三)資格審查
1.招聘單位對應(yīng)聘人員填報的信息嚴(yán)格按照公布的招聘條件進(jìn)行資格審查。
2.資格審查結(jié)果于11月25日16:00前電話通知,未接到通知的報名者,請及時聯(lián)系電話13944515719。因應(yīng)聘人員電話關(guān)機(jī)等原因影響報名的,后果自負(fù)。
3.資格審查貫穿招聘工作全過程,如發(fā)現(xiàn)弄虛作假,不符合資格條件者,隨時取消資格。
(四)開考比例
本公告各崗位均不設(shè)開考比例。
四、招聘考試
考試采取面試方式進(jìn)行,具體時間和面試地點待報名結(jié)束后另行通知。請考生保持報名時所留聯(lián)系電話的暢通,以便通知有關(guān)事宜,并隨時關(guān)注考務(wù)網(wǎng)站。在面試組織實施過程中,將按照新冠肺炎疫情防控有關(guān)要求,落實防疫措施,必要時將對有關(guān)工作安排進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整,請廣大考生理解、支持和配合。請保持通訊工具暢通,并隨時關(guān)注考務(wù)網(wǎng)站。
(一)面試
面試形式為試講。實行百分制,面試順序通過現(xiàn)場抽簽決定,當(dāng)場打分,滿分100分,及格線為60分,保留小數(shù)點后兩位。面試成績不及格人員,取消聘用資格。
本公告同一崗位報名人數(shù)超過一個工作日面試人數(shù)最大值(一般為50人)時,視情況對報考該崗位人員進(jìn)行兩輪面試或加試等方式確定最終面試資格人選。詳見后續(xù)補(bǔ)充公告。進(jìn)行兩輪面試或加試的崗位,最終面試資格人選依據(jù)招聘計劃按首輪每組面試或加試成績1:5確定。取得面試資格的人選按規(guī)定程序參加最終面試,其首輪面試或加試成績不作為總成績計算權(quán)重,應(yīng)聘人員成績以最終面試成績?yōu)闇?zhǔn)。
(二)確定擬聘人選
面試結(jié)束后,在考試成績達(dá)到及格線以上的人員中,從高分到低分按招聘崗位人數(shù)1:1的比例確定擬聘人選參加體檢。如應(yīng)聘人員考試成績相同的,按國家和吉林省有關(guān)規(guī)定符合優(yōu)先聘用條件的優(yōu)先聘用(如在吉林省參軍入伍并服役期滿、退出現(xiàn)役的自主就業(yè)退役大學(xué)生士兵應(yīng)聘人員在其服役期間榮立三等功及以上者、在疫情防控工作中表現(xiàn)突出且受到縣級黨委政府及以上層次表彰或市(州)級及以上事業(yè)單位人事綜合管理部門獎勵者優(yōu)先);沒有符合優(yōu)先聘用條件的,考試成績相同的,采取加試的方式確定人選。
五、體檢與考察
體檢標(biāo)準(zhǔn)參照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》并結(jié)合單位實際用人需求情況確定,體檢費用由參加體檢的應(yīng)聘人員承擔(dān)。體檢不合格的,擇日復(fù)檢一次。
體檢合格的,由招聘單位組成考察組對擬招聘人員遵紀(jì)守法、政治思想、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實績、擬任崗位資格等情況進(jìn)行考察;復(fù)檢或考察不合格的(或放棄體檢及考察的),取消擬聘人選資格,并在報考同一崗位成績達(dá)到及格線以上的人員中,從高分到低分依次遞補(bǔ)體檢、考察人選。應(yīng)聘人員在體檢、考察過程中弄虛作假、隱瞞重要病史或違法違紀(jì)等導(dǎo)致體檢、考察結(jié)果不實的,取消聘用資格。
六、公示
對經(jīng)體檢、考察合格確定的擬聘用人員,在通化縣人民政府網(wǎng)站公示,公示期為7個工作日。
七、聘用
(一)對公示期滿無異議的,或有反映問題但經(jīng)核實不影響聘用的,按程序辦理相關(guān)聘用手續(xù),簽訂聘用合同。聘期一般為3年:聘用單位根據(jù)聘用合同規(guī)定的崗位職責(zé)任務(wù)考核聘用人員,考核合格的可以續(xù)訂聘用合同;如發(fā)生《事業(yè)單位人事管理條例》中規(guī)定可以解除聘用合同的情形,聘用單位將解除聘用合同。2023年畢業(yè)生聘用時未取得學(xué)歷學(xué)位證書的,暫緩聘用,截至2023年12月31日仍未取得學(xué)歷學(xué)位證書的取消聘用資格。對反映有嚴(yán)重問題但一時難以查實的,暫緩聘用,待查實并做出結(jié)論后決定是否聘用。
(二)被聘用人員按相關(guān)政策規(guī)定約定試用期一年,試用期一并計算在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿考核合格的,予以正式聘用;未取得教師資格證書和考核不合格的,取消聘用資格。聘用單位約定3年服務(wù)期(含試用期),服務(wù)期內(nèi)不得調(diào)離通化縣。
(三)辦理聘用手續(xù)前自動放棄的,取消聘用資格。
八、注意事項
(一)應(yīng)聘人員未在規(guī)定時間、地點參加報考的每個環(huán)節(jié)的,視為自動放棄應(yīng)聘資格,后果自負(fù)。
(二)各招聘單位及主管部門以及招聘工作的組織實施單位和工作人員,必須對應(yīng)聘人員的個人信息嚴(yán)格保密;對公開招聘過程中應(yīng)聘人員、招聘單位和招聘工作人員違紀(jì)違規(guī)的認(rèn)定和處理,按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號)執(zhí)行。
(三)招聘公告一經(jīng)確定并向社會公布,未經(jīng)通化縣人力資源和社會保障局批準(zhǔn),不得擅自變更。如有未盡事宜,請關(guān)注補(bǔ)充公告。
九、信息發(fā)布及政策咨詢
(一)信息發(fā)布網(wǎng)站
通化縣人民政府網(wǎng)站(http://www.tonghuaxian.gov.cn)
吉林大學(xué)就業(yè)網(wǎng)(https://jdjyw.jlu.edu.cn)
東北高師就業(yè)聯(lián)盟網(wǎng)(http://union.nenu.edu.cn)等高校網(wǎng)站。
(二)考務(wù)網(wǎng)站
通化縣人民政府網(wǎng)
(http://www.tonghuaxian.gov.cn)
報名方式及相關(guān)要求根據(jù)疫情防控情況,如有調(diào)整,將于考務(wù)網(wǎng)站上發(fā)布補(bǔ)充公告,請應(yīng)聘人員隨時關(guān)注相關(guān)考務(wù)通知。
(三)政策咨詢電話
通化縣人力資源和社會保障局 0435-5226133
通化縣教育局人事科 0435-5222512
點擊下載>>>
1、2022年通化縣事業(yè)單位專項招聘工作人員崗位及其資格條件一覽表(7號)
2、2022年通化縣事業(yè)單位專項招聘工作人員報名登記表
3、誠信考試承諾書
4、2022年通化縣事業(yè)單位專項招聘工作人員新冠肺炎疫情防控告知書
5、2020年、2021年畢業(yè)生未落實工作單位承諾書
通化縣人力資源和社會保障局
2022年11月17日
原文鏈接:通化縣人民政府
通化縣人力資源和社會保障局
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責(zé)任編輯:吉林分校
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