2023年江蘇常州市教育系統(tǒng)“優(yōu)才計劃”教師招聘366名公告

http://jiangsu.hteacher.net 2022-11-14 16:40 江蘇教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]

(二)報名注意事項

1.材料上傳要求

報名人員請下載《2023年常州市教育系統(tǒng)“優(yōu)才計劃”公開招聘教師報名表》(附件3)，填寫完整信息，插入《報名表》中指定材料原件的照片(每張照片不超過500kb)，在指定時間內(nèi)按規(guī)定上傳至報名網(wǎng)站，材料總大小不超過10mb，材料清單如下：

(1)本人身份證;

(2)學歷、學位相關(guān)證明材料

①普通高校2023屆畢業(yè)生上傳《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》(須學校蓋章)、學籍在線驗證報告;

②普通高校2022年畢業(yè)生上傳畢業(yè)證書、學位證書、學籍在線驗證報告或?qū)W歷證書電子注冊備案表;

③國(境)外留學人員上傳教育部留學服務(wù)中心學歷認證證明。

(3)教師資格證書(報考職業(yè)學校專業(yè)課教師崗位的人員可暫不提供);

(4)獎學金證明或師范生基本功大賽(技能大賽)獲獎證明;

(5)普通高校2023屆師范類專業(yè)本科畢業(yè)生還須上傳師范類專業(yè)證明(要求見附件5，若《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》中已明確為師范類專業(yè)，可不上傳);

(6)報考崗位要求的其他材料(英語等級證書等)。

2.教育主管部門根據(jù)報考人員提供的材料信息進行網(wǎng)上資格審核。資格審核通過，取得考試資格;未在指定時間內(nèi)上傳材料或上傳材料不符合報考條件的人員，審核不通過，取消考試資格。

3.本次公開招聘崗位專業(yè)參考《江蘇省2023年度考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄》設(shè)置，報考人員所學專業(yè)應(yīng)符合報考崗位的專業(yè)要求。

4.本次招聘不收取報名考試費。

5.嚴格執(zhí)行《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》。報考人員應(yīng)根據(jù)公布的報考條件和具體崗位要求，如實、準確、完整地填寫報名信息，提交相關(guān)材料，如對報考資格條件存在疑問，應(yīng)在報名時間截止前向招聘單位咨詢確認。報考人員提供虛假報考申請材料，或偽造、變造有關(guān)證件、材料、信息，騙取考試資格的，將按有關(guān)規(guī)定嚴肅處理。資格審查貫穿招聘全過程，報考人員存在不得報考的情形或者不符合報考資格條件的，在招聘工作任何環(huán)節(jié)一經(jīng)查實，立即取消其報考或聘用資格。

四、考試辦法

取得考試資格的人員，于11月25日10:00起登錄報名網(wǎng)站打印《2023年常州市教育系統(tǒng)“優(yōu)才計劃”公開招聘教師考試通知書》(以下簡稱《通知書》)，并攜帶《2023年常州市教育系統(tǒng)“優(yōu)才計劃”公開招聘教師報名表》中上傳的材料原件，參加現(xiàn)場考試。除報考高中音樂、體育崗位的考生外，其余考生可參加多個符合條件崗位的考試。

考試主要測試崗位所需的專業(yè)素養(yǎng)、教學能力等綜合素質(zhì)，可采取筆試、專業(yè)技能測試和面試等方式進行。各項成績均采用百分制計算，保留兩位小數(shù)(第三位小數(shù)按四舍五入辦法處理)。

(一)高中音樂、體育崗位

取得考試資格人員現(xiàn)場參加統(tǒng)一筆試、專業(yè)技能測試及面試，考試時間及考試內(nèi)容詳見附件7。

(二)其它崗位

取得考試資格人員現(xiàn)場參加招聘單位組織的考試，具體考試辦法詳見各招聘單位現(xiàn)場公告的考試方案。

1.筆試時間：

市教育局直屬學校：2022年11月26日9:00—2022年11月26日19:00(具體時間詳見各招聘單位現(xiàn)場公告的考試方案)

各轄市區(qū)區(qū)屬學校：2022年11月26日9:00—2022年11月27日12:00(具體時間詳見各招聘單位現(xiàn)場公告的考試方案)

2.筆試總分100分，合格線為70分，合格人員取得面試資格。筆試分數(shù)不計入綜合成績。

3.市教育局直屬學校須在2022年11月27日8:00前反饋筆試成績。各轄市區(qū)區(qū)屬學校須在2022年11月27日14:00前反饋筆試成績。

4.面試可采用面談、教學能力測試等方式進行，總分100分，合格線為80分。綜合成績按面試成績計算。

5.各招聘單位于2022年11月27日18:00前完成面試工作(具體時間以現(xiàn)場公告為準)，并根據(jù)考生綜合成績，按招聘崗位人數(shù)1:1的比例從高分到低分確定體檢人選，現(xiàn)場核驗相應(yīng)資格材料原件并簽訂就業(yè)協(xié)議。因未能及時提供就業(yè)協(xié)議書導致不能現(xiàn)場簽約的，須在規(guī)定時間內(nèi)到招聘單位完成簽約工作，逾期視同放棄簽約聘用資格。

(三)考試地點

常州旅游商貿(mào)高等職業(yè)技術(shù)學校(江蘇省常州市新北區(qū)紅河路88號，地鐵1號線旅游學校站)，詳見現(xiàn)場告示。

五、體檢與考察

體檢工作由招聘單位主管部門統(tǒng)一組織實施，體檢標準參照錄用公務(wù)員的通用體檢標準執(zhí)行，具體時間及地點另行通知。招聘單位按規(guī)定制定考察工作方案，明確考察的內(nèi)容、方法等，對體檢合格人員組織考察，主管部門負責監(jiān)督。

六、公示與聘用

根據(jù)考試、體檢和考察結(jié)果，確定擬聘用人員，擬聘用人員名單將在原公告發(fā)布網(wǎng)站上公示7個工作日。本公告擬聘用的博士研究生實行招聘計劃單列，不占公告的崗位招聘計劃數(shù)。

對公示無異議人員，招聘單位為其辦理相關(guān)手續(xù)，簽訂5年以上聘用合同，并約定試用期(初次就業(yè)的試用期為12個月，其他人員試用期為6個月)。其中，實行“縣(區(qū))管校聘”無校籍管理的地區(qū)，由相應(yīng)地區(qū)的教師管理部門與擬聘用人員簽訂聘用合同，安排到學校工作。試用期滿考核合格的，予以正式聘用;考核不合格者，取消聘用資格，解除聘用合同。擬聘用人員除依法依規(guī)解除聘用合同外，應(yīng)在招聘單位最低服務(wù)5年(含試用期)，服務(wù)期內(nèi)不得調(diào)動到其他單位;服務(wù)期滿，原則上不得調(diào)動到教育系統(tǒng)外單位。

因體檢或考察不符合要求、擬聘人選公示結(jié)果影響聘用、擬聘人選明確放棄聘用以及其他原因?qū)е聰M聘崗位出現(xiàn)空缺的，在該崗位的面試合格人員中按綜合成績從高分到低分依次遞補。聘用審批完畢后不再進行遞補。

本次招聘實行失信懲戒。報考人員提供虛假報考申請材料，或偽造、變造有關(guān)證件、材料、信息，騙取考試資格經(jīng)查實的，或者無正當理由違約的，或者擬聘用公示后無正當理由放棄聘用資格的，將根據(jù)相關(guān)規(guī)定納入常州市教育系統(tǒng)失信懲戒名單，失信懲戒期3年，常州市教育局可以在失信懲戒期內(nèi)取消其再次報考常州市教育系統(tǒng)的資格。