2022山西忻州代縣事業(yè)單位引進(jìn)專業(yè)技術(shù)人才30名公告（教師崗17名）

http://shanxi.hteacher.net 2022-10-18 09:54 山西教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]

忻州代縣教師招聘安排

報(bào)名時(shí)間：2022年10月18日8:00至10月24日18:00

筆試時(shí)間：見公告

備考推薦：2022年教師招聘考試面授課程

為深入貫徹省委、市委人才工作會(huì)議精神，落實(shí)市委“3633”人才發(fā)展戰(zhàn)略，深入推進(jìn)人才強(qiáng)縣戰(zhàn)略，進(jìn)一步優(yōu)化我縣事業(yè)單位干部隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》《關(guān)于進(jìn)一步改進(jìn)和加強(qiáng)事業(yè)單位公開招聘工作的意見》(晉人社廳發(fā)〔2017〕35號(hào))和《關(guān)于做好2022年全省事業(yè)單位公開招聘工作的通知》(晉人社廳發(fā)〔2022〕30號(hào))等政策規(guī)定和要求，經(jīng)縣委研究決定，2022年引進(jìn)事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)人才30名?，F(xiàn)公告如下。

一、引進(jìn)單位及名額

本次專業(yè)技術(shù)人才具體引進(jìn)單位、崗位、名額、資格條件等詳見《代縣2022年部分事業(yè)單位公開引進(jìn)專業(yè)技術(shù)人才崗位需求表》(附件1)，以下簡(jiǎn)稱《崗位表》。

二、引進(jìn)原則

1.堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌嗽瓌t;

2.按照公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則;

3.堅(jiān)持政府宏觀管理與落實(shí)用人單位自主權(quán)相結(jié)合的原則;

4.堅(jiān)持按需設(shè)崗、按崗引進(jìn)的原則;

5.堅(jiān)持優(yōu)化結(jié)構(gòu)、保障重點(diǎn)的原則。

三、引進(jìn)條件

(一)基本條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

2.遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律;

3.具有良好的品行;

4.具有崗位所需的資格條件;

5.具有適應(yīng)崗位要求的身體條件。

(二)資格條件

1.學(xué)歷要求：具有碩士研究生及以上學(xué)歷和學(xué)位。

2.年齡要求：年齡在35周歲以下(1986年10月以后出生)，具有博士研究生學(xué)歷的，年齡放寬到40周歲以下(1981年10月以后出生)。

3.專業(yè)要求：見《崗位表》(附件1)，專業(yè)要求是根據(jù)教育部頒布的高校專業(yè)目錄設(shè)置的，對(duì)報(bào)名者所學(xué)專業(yè)未列入目錄中的(包括高校自主設(shè)置的研究生專業(yè)、專業(yè)型研究生專業(yè)以及取得國(guó)(境)外學(xué)歷學(xué)位的專業(yè)等)，由負(fù)責(zé)資格審查單位進(jìn)行認(rèn)定。

4.資格證要求：報(bào)考教師崗位的應(yīng)具有所報(bào)崗位對(duì)應(yīng)學(xué)段學(xué)科的教師資格證，暫未取得教師資格證者，被聘用后在試用期內(nèi)必須取得，否則取消聘用資格。報(bào)考醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)崗位的應(yīng)具有所報(bào)崗位對(duì)應(yīng)的醫(yī)師執(zhí)業(yè)資格證。

(三)崗位要求的其他條件

報(bào)考人員為2022年普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生的，其畢業(yè)證書和學(xué)位證書須在2022年7月底前取得，本次專業(yè)技術(shù)人才引進(jìn)不限戶籍。

按照國(guó)家和我省有關(guān)政策規(guī)定，港澳地區(qū)的中國(guó)公民和臺(tái)灣同胞在事業(yè)單位公開招聘中享有公平競(jìng)爭(zhēng)權(quán)利，可應(yīng)聘到內(nèi)地事業(yè)單位就業(yè)，應(yīng)聘人員須具備招聘崗位所需的專業(yè)或技能等相應(yīng)條件。

不得報(bào)名應(yīng)聘的主要情形：

1.曾因犯罪受過各類刑事處罰人員、曾被開除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍和公職的，在立案審查期間或未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的人員，不能報(bào)考;

2.各級(jí)公務(wù)員招錄和事業(yè)單位招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反招錄、招聘紀(jì)律的人員，不能報(bào)考;

3.試用期內(nèi)公務(wù)員(參照公務(wù)員法管理事業(yè)單位工作人員)和試用期內(nèi)事業(yè)單位工作人員，不能報(bào)考;

4.被錄用為公務(wù)員(參照公務(wù)員法管理事業(yè)單位工作人員)或招聘為事業(yè)單位工作人員有服務(wù)年限規(guī)定且服務(wù)期未滿的，不能報(bào)考;

5.被辭退未滿5年的公職人員，不能報(bào)考;

6.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象以及法律、法規(guī)規(guī)定不符合本次引進(jìn)要求的人員，不能報(bào)考;

7.現(xiàn)役軍人，不能報(bào)考;

8.報(bào)考人員不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的崗位;

9.忻州市范圍內(nèi)機(jī)關(guān)(參照公務(wù)員法管理事業(yè)單位)及事業(yè)單位的在編人員，不能報(bào)考;

報(bào)考者在本次引進(jìn)人才報(bào)名后至聘用之前，期間已被錄用為公務(wù)員(參照公務(wù)員法管理事業(yè)單位工作人員)或已聘用為事業(yè)單位工作人員的，不予聘用。

以上引進(jìn)條件中，除有專門規(guī)定外，均以公告發(fā)布之日為截止日期。

四、實(shí)施程序

(一)發(fā)布公告

本次專業(yè)技術(shù)人才引進(jìn)信息通過山西省人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)站(http://www.rst.shanxi.gov.cn)、忻州市組工網(wǎng)(http://www.xzzgw.gov.cn/)、忻州市人力資源和社會(huì)保障局官網(wǎng)人事考試專欄(http://rsj.sxxz.gov.cn/rsks)、代縣人民政府網(wǎng)站(http://www.daixian.gov.cn/)、代縣組工網(wǎng)(http://dx.xzzgw.gov.cn/)發(fā)布。

(二)報(bào)名

1.報(bào)名方式。本次報(bào)名采取郵箱報(bào)名的方式進(jìn)行。報(bào)名者需提交相關(guān)報(bào)名資料電子版本(發(fā)送壓縮文件，壓縮包統(tǒng)一命名為姓名+報(bào)考崗位代碼)至指定的電子郵箱(dxxwrcbgs@163.com)。

2.報(bào)名時(shí)間：2022年10月18日8:00至10月24日18:00。

3.報(bào)名所需資料：近期證件照(電子版照片)，本人二代身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證等相關(guān)證書原件掃描件、《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》(留學(xué)人員應(yīng)提供教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書)、資格證書掃描件、《代縣2022年部分事業(yè)單位公開引進(jìn)專業(yè)技術(shù)人才報(bào)名表》(附件2)。

報(bào)名者只能選擇一個(gè)單位的一個(gè)崗位報(bào)名，報(bào)名不收取任何費(fèi)用。報(bào)名時(shí)，報(bào)名人員提交的信息應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確(報(bào)名登記表所填寫的專業(yè)應(yīng)當(dāng)與本人取得的高校畢業(yè)證書上所載明的專業(yè)一致)。提供虛假報(bào)名信息的，一經(jīng)查實(shí)，即取消報(bào)名資格，并按照有關(guān)規(guī)定處理。

(三)資格初審和結(jié)果查詢。

報(bào)名時(shí)同時(shí)進(jìn)行資格初審，引進(jìn)崗位要求的資格條件和專業(yè)需求等方面的問題，由引進(jìn)單位負(fù)責(zé)解釋。引進(jìn)單位主管部門要組織相關(guān)人員及時(shí)認(rèn)真審查報(bào)名者的資格條件，并提出審核意見。對(duì)符合報(bào)名條件的，不得拒絕;對(duì)不符合報(bào)名條件未通過審查的，應(yīng)準(zhǔn)確說明理由;對(duì)填報(bào)材料不全的，應(yīng)注明缺失內(nèi)容，退回報(bào)名人員補(bǔ)充。

資格初審結(jié)果由報(bào)名人員在提交報(bào)名申請(qǐng)次日登錄原報(bào)名郵箱查詢。通過資格初審的，不能修改報(bào)考信息，尚未審查或未通過資格初審的，可以修改報(bào)名信息。

本次引進(jìn)人才要求報(bào)名人數(shù)應(yīng)達(dá)到引進(jìn)名額的1:1以上。若報(bào)名人數(shù)與引進(jìn)名額不達(dá)1:1的，要相應(yīng)核減招聘名額，使報(bào)名人數(shù)與引進(jìn)名額達(dá)到1:1。為保證引進(jìn)效率，對(duì)緊缺專業(yè)等確實(shí)難以達(dá)到1:1的崗位，經(jīng)引進(jìn)單位申請(qǐng)，縣委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組同意，可以調(diào)劑引進(jìn)名額，在無法調(diào)劑的情況下，取消引進(jìn)崗位和名額。調(diào)劑、調(diào)整的崗位和名額情況在代縣人民政府網(wǎng)站公告。