2022年山東濟南市萊蕪區(qū)高校畢業(yè)生公共服務(wù)性崗位教師招聘120名公告

http://shandong.hteacher.net 2022-08-15 10:38 山東教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]

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(三)網(wǎng)上繳費

通過資格初審的人員，要在規(guī)定時間內(nèi)登錄報名網(wǎng)站進行網(wǎng)上繳費。筆試考務(wù)費的收取標準為每人40元。繳費成功后，非因計劃調(diào)整原因不再辦理退費手續(xù)。繳費成功人員須下載打印《2022年濟南市萊蕪區(qū)高校畢業(yè)生公共服務(wù)性崗位公開招聘報名登記表》，并妥善保存，以備考察時使用。

擬享受減免考務(wù)費的應(yīng)聘人員，不實行網(wǎng)上繳費，在初審?fù)ㄟ^后，于8月17日16:00前將相關(guān)證明材料發(fā)送PDF版至郵箱lwjtjjszp@jn.shandong.cn，郵件以“姓名+身份證號”命名。減免考務(wù)費所需材料包括：最低生活保障家庭人員憑其家庭所在地的縣(市、區(qū))民政部門出具的享受最低生活保障的證明或低保證;脫貧享受政策人口和防返貧監(jiān)測幫扶對象憑其家庭所在地的縣(市、區(qū))鄉(xiāng)村振興部門出具的有關(guān)證明。

應(yīng)聘人員未在規(guī)定時間內(nèi)辦理網(wǎng)上繳費和減免手續(xù)的，視為放棄。

四、考試

考試采取筆試的形式，統(tǒng)一命題、統(tǒng)一考試、統(tǒng)一閱卷。

筆試內(nèi)容為教育基礎(chǔ)知識(包括教育學(xué)、教育心理學(xué)、教育法律法規(guī)、教師職業(yè)道德、教育常識等內(nèi)容)。

筆試擬定于8月21日，具體時間以筆試準考證為準。根據(jù)疫情防控需要，筆試時間如有變動，將提前通過報名網(wǎng)站予以公告。

為保證新進人員基本素質(zhì)，筆試設(shè)定最低合格分數(shù)線，筆試最低合格分數(shù)線根據(jù)崗位招聘人數(shù)和筆試情況確定。在筆試合格分數(shù)線以上，根據(jù)應(yīng)聘人員筆試成績由高分到低分確定進入考察范圍人選。

筆試成績查詢方式、筆試合格分數(shù)線、進入考察范圍人選在濟南市萊蕪區(qū)人民政府網(wǎng)(http://www.laiwu.gov.cn)進行公布。

五、考察

考察可根據(jù)崗位條件要求采取多種方式進行，主要考察思想政治表現(xiàn)、道德品行、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)表現(xiàn)、遵紀守法等情況，以及是否具有應(yīng)當回避的情形、與招聘崗位的匹配度等情況，并對應(yīng)聘人員是否符合規(guī)定的崗位資格條件、提供的相關(guān)信息材料是否真實準確等進行再次復(fù)審。

六、體檢

體檢在縣級以上綜合性醫(yī)院進行。體檢完畢，主檢醫(yī)生應(yīng)當審核體檢結(jié)果并簽名，醫(yī)療機構(gòu)加蓋公章。應(yīng)聘者在體檢過程中有意隱瞞影響聘用的疾病或者病史的，經(jīng)查實后給予不予聘用的處理;應(yīng)聘者在體檢過程中有串通體檢工作人員作弊或者請他人代替體檢以及交換、替換化驗樣本等作弊行為的，取消應(yīng)聘資格。應(yīng)聘人員不按規(guī)定的時間、地點參加體檢的，視作自動放棄。對按規(guī)定需要復(fù)檢的，復(fù)檢只能進行1次，結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準。

對因棄權(quán)和考察、體檢不合格造成的人員空缺，可從進入同一崗位考察體檢范圍人選中，根據(jù)筆試成績由高分到低分依次等額遞補。

若部分招聘崗位入圍人員達不到招聘計劃，將根據(jù)崗位需求及報名情況調(diào)整計劃至其他崗位。具體情況以公告為準。

七、公示與聘用

經(jīng)考察、體檢均合格的，確定為擬聘用人員，對擬聘用人員進行公示，公示期為三個工作日。公示期滿，對公示沒有問題或者反映問題不影響聘用的，予以聘用;對反映問題影響聘用并查實的，不予聘用。

聘用人員用工方式為勞務(wù)派遣，與濟南市藍天人力資源開發(fā)有限公司簽訂勞動合同。聘用人員統(tǒng)一辦理相關(guān)聘用手續(xù)，在規(guī)定時間內(nèi)未辦理或未到單位報到工作的，取消其聘用資格。聘用手續(xù)辦理后出現(xiàn)的崗位空缺不再遞補。

擬聘用人員須服從崗位安置，不服從崗位安置的不予聘用。

八、崗位待遇和期限

公共服務(wù)性崗位人員統(tǒng)一繳納社會五項保險，崗位補貼為每人每月2900元(含個人應(yīng)繳納的社會保險)。

公共服務(wù)性崗位的最長服務(wù)期限為三年，每人只能享受一次。

九、其他

本次招聘過程中，不指定輔導(dǎo)用書，不授權(quán)或委托任何機構(gòu)舉辦輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

應(yīng)聘人員在招聘過程中務(wù)必保持通訊暢通，因聯(lián)系不暢影響招聘結(jié)果的，由應(yīng)聘人員個人承擔相應(yīng)責(zé)任。