2022湖南湘西自治州教育和體育局管理的部分學(xué)校教師招聘49名公告

http://hunan.hteacher.net 2022-08-05 13:36 湖南教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]

(四)招聘考試

采取筆試和面試的方式進(jìn)行。

1.開考比例

筆試開考比例原則為招聘計(jì)劃數(shù)與該崗位報(bào)名人數(shù)比例不低于1:3。達(dá)不到開考比例的，可根據(jù)報(bào)名、專業(yè)分布等情況適當(dāng)降低開考比例或相應(yīng)取消該崗位招聘計(jì)劃，具體情況由主管部門會(huì)同用人單位提出意見報(bào)湘西自治州人力資源和社會(huì)保障局確定。報(bào)考被取消崗位的人員可在規(guī)定時(shí)間內(nèi)改報(bào)符合條件的其他崗位。

2.筆試

筆試時(shí)間:2022年8月28日(上午9:00-11:00)

筆試科目為一科，考試內(nèi)容為相應(yīng)學(xué)科教育專業(yè)知識(shí)及教育學(xué)、心理學(xué)知識(shí)，本次考試不指定復(fù)習(xí)用書。筆試總分為100分。若筆試出現(xiàn)形不成有效競爭的崗位,筆試成績須達(dá)到60分及以上方可進(jìn)入下一程序。

領(lǐng)準(zhǔn)考證時(shí)間及地點(diǎn)：2022年8月26日工作時(shí)間考生持本人有效身份證及疫情防控資料到湘西自治州政務(wù)服務(wù)中心35號(hào)窗口(湘西高新區(qū)吉鳳街道辦事處武陵山大道21號(hào))領(lǐng)取準(zhǔn)考證。

筆試地點(diǎn):吉首市城區(qū)(詳見準(zhǔn)考證)

3.面試

按招聘崗位計(jì)劃數(shù)1∶2的比例，從報(bào)考該崗位人員中按筆試成績從高分到低分確定面試對象。若確定為面試對象的最后一名出現(xiàn)筆試成績相同的,則同時(shí)進(jìn)入面試程序。對領(lǐng)取面試準(zhǔn)考證前一天因報(bào)考人員放棄等情況，則從該崗位按筆試成績從高分到低分依次遞補(bǔ)1 次。遞補(bǔ)1 次后達(dá)不到開考比例的按實(shí)際入圍面試人數(shù)進(jìn)入面試。若最終遞補(bǔ)成績相同的，同時(shí)進(jìn)入面試。若面試出現(xiàn)形不成有效競爭的崗位,面試成績須達(dá)到70分及以上方可進(jìn)入下一程序。

面試方式:采取微課方式進(jìn)行，時(shí)間為10分鐘。

面試時(shí)間:詳見湘西自治州教育和體育局官網(wǎng)適時(shí)公布的《2022年湘西自治州教育和體育局管理的部分學(xué)校公開招聘教師面試公告》。

面試地點(diǎn):吉首城區(qū)(詳見準(zhǔn)考證)。

準(zhǔn)考證領(lǐng)取地點(diǎn):湘西自治州政務(wù)服務(wù)中心35號(hào)窗口(湘西州高新區(qū)吉鳳街道辦事處武陵山大道21號(hào))

面試準(zhǔn)考證領(lǐng)取時(shí)間:另行通知。

筆試、面試成績在湘西自治州教育和體育局網(wǎng)站公布。

(五)綜合成績

綜合成績按筆試、面試成績各占50%的比例合成。綜合成績保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)。

(六)體檢

根據(jù)同一崗位招聘計(jì)劃按綜合成績從高分到低分等額確定體檢對象。若綜合成績相同，則按面試成績分?jǐn)?shù)從高到低確定體檢對象，若面試成績又相同，則按面試主評委分?jǐn)?shù)高低確定體檢對象，若主評委分?jǐn)?shù)均相同，則增加復(fù)試環(huán)節(jié)。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。報(bào)考人員對體檢結(jié)果有疑問的，可在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)對可以復(fù)檢的項(xiàng)目申請復(fù)檢。復(fù)檢內(nèi)容為對體檢結(jié)論有影響的項(xiàng)目，復(fù)檢只進(jìn)行一次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。體檢中出現(xiàn)自動(dòng)放棄或體檢不合格等情況，從報(bào)考該崗位人員中按綜合成績從高分到低分依次遞補(bǔ)體檢對象，若綜合成績相同，則按確定體檢對象辦法遞補(bǔ)，遞補(bǔ)次數(shù)不超過一次。

(七)考察

體檢合格人員為考察對象，由湘西自治州教育和體育局會(huì)同招聘單位進(jìn)行考察。主要考察其政治思想、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、相關(guān)實(shí)績、擬任崗位資格等情況，考察合格人員經(jīng)研究確定為擬聘用對象。若因考察不合格或自動(dòng)放棄等出現(xiàn)空缺名額的，不再遞補(bǔ)。

(八)聘用

擬聘用人員經(jīng)湘西自治州教育和體育局、湘西自治州人力資源和社會(huì)保障局審核后，如有放棄，不再進(jìn)行遞補(bǔ)。擬聘用人員名單在報(bào)名網(wǎng)站公示7個(gè)工作日無異議的,由用人單位填寫《湖南省湘西自治州事業(yè)單位聘用人員登記表》,經(jīng)主管部門簽署意見，報(bào)州人社局辦理聘用備案登記相關(guān)手續(xù)。用人單位與被聘人員簽訂聘用合同,按規(guī)定約定試用期。試用期滿考核合格的,予以正式聘用,試用時(shí)間計(jì)入聘用期內(nèi)，如試用考核不合格，取消聘用資格。吉大師院附小教育集團(tuán)附屬小學(xué)、吉大師院附小教育集團(tuán)溶江小學(xué)、吉大師院附小教育集團(tuán)沙子坳小學(xué)、吉大師院附小教育集團(tuán)灣溪小學(xué)所公開招聘教師，按照吉大師院附小教育集團(tuán)內(nèi)部工作需要統(tǒng)籌安排。