http://shanxi.hteacher.net 2022-08-01 10:34 山西教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]
(四)體檢
按照考試總成績(jī)從高分到低分依次確定參加體檢人員,參加體檢人數(shù)與崗位數(shù)的比例為1:1。體檢在縣級(jí)醫(yī)院進(jìn)行,體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)依據(jù)《山西省申請(qǐng)教師資格人員體檢標(biāo)準(zhǔn)及辦法(修訂)》執(zhí)行。體檢費(fèi)用由應(yīng)聘者負(fù)擔(dān)。
(五)考察
考察由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)組統(tǒng)一安排,由用人單位及主管部門負(fù)責(zé)考察,內(nèi)容主要包括應(yīng)聘者的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、自律意識(shí)、能力素質(zhì)、工作態(tài)度、學(xué)習(xí)及工作表現(xiàn)以及需要回避的情況等,并對(duì)應(yīng)聘者提供報(bào)考信息的真實(shí)性和檔案進(jìn)行復(fù)審或?qū)徍?。?yīng)屆畢業(yè)生主要考察應(yīng)聘者在校期間的學(xué)習(xí)情況、平時(shí)思想政治表現(xiàn)等,原則上以學(xué)校畢業(yè)鑒定等證明材料為準(zhǔn)。其他人員由戶口所在地的派出所或社區(qū)、村委會(huì)出具其遵紀(jì)守法、思想政治表現(xiàn)等證明材料。用人單位將考察結(jié)果形成書面材料,存入應(yīng)聘者人事檔案。
因體檢、考察不合格或放棄所空缺的招聘名額,依次遞補(bǔ)。
(六)公示
根據(jù)考試、體檢、考察結(jié)果確定擬聘用人選,報(bào)“絳縣2022年公開招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)組”審核,并將審核通過的《擬聘用人員名單》在“絳縣人民政府網(wǎng)站”向社會(huì)進(jìn)行公示,公示時(shí)間為7個(gè)工作日。公示期滿后,沒有問題或反映的問題不影響聘用的,辦理聘用手續(xù);對(duì)反映有影響聘用的問題并查有實(shí)據(jù)的,不予聘用;對(duì)反映的問題一時(shí)難以查實(shí)的,可暫緩聘用,待查清后再?zèng)Q定是否聘用。因公示未通過所空缺的招聘名額,不再進(jìn)行遞補(bǔ)。
(七)聘用
公示無異議的擬聘人員實(shí)行試用期制度,試用期內(nèi)執(zhí)行國(guó)家見習(xí)期工資標(biāo)準(zhǔn),由用人單位申報(bào),縣人社局審核,縣公開招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)組審批,財(cái)政部門列支。試用期滿,由人社部門和教育局共同組織對(duì)擬聘人員進(jìn)行全面考核,并出具考核意見。試用期滿考核合格者,報(bào)請(qǐng)縣公開招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)組審批后予以轉(zhuǎn)正定級(jí),由用人單位統(tǒng)一到有關(guān)部門辦理檔案、編制、工資等相關(guān)手續(xù)??己瞬缓细裾?,取消聘用。聘用人員在聘用單位服務(wù)年限不得低于5年(含試用期),5年內(nèi)不允許調(diào)動(dòng)。
考生應(yīng)誠(chéng)信報(bào)考。對(duì)進(jìn)入體檢、考察及其以后環(huán)節(jié)提出放棄的,接到聘用通知后無正當(dāng)理由且未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)持相關(guān)材料報(bào)到的,取消其相應(yīng)的資格,并記入誠(chéng)信檔案。依據(jù)相關(guān)法律、法規(guī),擬聘用人員與原用人單位之間簽訂的勞動(dòng)(聘用)合同,必須由本人自行與原單位按相關(guān)規(guī)定解除,并協(xié)商同意調(diào)出,否則,不予聘用。
六、崗前培訓(xùn)
被聘用的教師,由縣教育局組織業(yè)務(wù)培訓(xùn),時(shí)間不少于10天,經(jīng)考核合格后方可上崗。
七、招聘紀(jì)律
(一)招聘工作要嚴(yán)格按規(guī)定程序進(jìn)行,不得簡(jiǎn)化或合并有關(guān)程序。工作中要嚴(yán)肅工作紀(jì)律,主動(dòng)接受監(jiān)督,嚴(yán)禁有關(guān)單位和公開招聘的組織者以任何形式謀取私利,搞不正之風(fēng)。對(duì)違反事業(yè)單位公開招聘有關(guān)規(guī)定的,一經(jīng)查實(shí),對(duì)負(fù)有領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任和直接責(zé)任的人員將予以嚴(yán)肅處理。
(二)招聘工作應(yīng)當(dāng)執(zhí)行《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》。從事招聘的工作人員與應(yīng)聘人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系的、或者其他可能影響招聘公正的,應(yīng)當(dāng)實(shí)行回避。
(三)應(yīng)考人員要嚴(yán)格遵守招聘紀(jì)律,如實(shí)提交有關(guān)證件和材料,對(duì)弄虛作假、違規(guī)作弊的,一經(jīng)查實(shí),取消報(bào)考資格或聘用資格,并按有關(guān)規(guī)定予以嚴(yán)肅處理。
八、其他
本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書,不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
咨詢電話:絳縣教育局 0359—6526899
絳縣人力資源和社會(huì)保障局 0359—6524155
本方案的解釋權(quán)歸絳縣2022年公開招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)組。
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1、絳縣2022年公開招聘教師崗位一覽表 |
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2、服務(wù)基層項(xiàng)目人員審核表 |
原文標(biāo)題:絳縣2022年公開招聘教師公告(1號(hào))
原文鏈接:http://www.jiangxian.gov.cn/doc/2022/08/01/256041.shtml
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責(zé)任編輯:欣欣
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