2022湖南湘西州龍山縣教育和體育局教師招聘10名公告

http://hunan.hteacher.net 2022-07-29 09:29 湖南教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]

四、招聘程序

(一)信息發(fā)布

招聘公告可通過以下網(wǎng)站查閱：湘西州人力資源和社會保障局門戶網(wǎng)站(http://rsj.xxz.gov.cn/)、龍山縣人民政府門戶網(wǎng)站(http://www.xxls.gov.cn/)、龍山教育微信公眾號。招聘各環(huán)節(jié)相關(guān)信息在龍山縣人民政府門戶網(wǎng)站發(fā)布。

(二)報(bào)名

1.報(bào)名時間:2022年8月6日—8月8日(上午8:30-12:00，下午14:30-17:30)。

2.報(bào)名地點(diǎn):龍山縣教育和體育局學(xué)術(shù)報(bào)告廳。

聯(lián)系電話:0743—6236459。

3.報(bào)名要求:采取現(xiàn)場報(bào)名方式。報(bào)考人員須攜帶本人有效身份證、戶籍資料(本人戶口頁)、畢業(yè)證、學(xué)位證、教師資格證、普通話過級證、“學(xué)信網(wǎng)”打印的“教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表”等崗位要求的相關(guān)證件原件及復(fù)印件和2寸免冠近期彩色照片3張及相關(guān)證明,填寫《湖南省事業(yè)單位公開招聘人員報(bào)名表》(附件2)1份到指定地點(diǎn)報(bào)名。每個考生只能選擇一個崗位進(jìn)行報(bào)考，報(bào)名后不得更改報(bào)考崗位。符合相關(guān)條件的在編在職人員報(bào)考須按人事管理權(quán)限提供主管部門同意報(bào)考書面意見。

報(bào)考人員的學(xué)歷(學(xué)位)必須為國家承認(rèn)的學(xué)歷(學(xué)位)。報(bào)考人員的專業(yè)應(yīng)嚴(yán)格按照畢業(yè)證書的專業(yè)填寫。專業(yè)認(rèn)定參照《2022年湖南省考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄》(附件3)。所學(xué)專業(yè)已列入《2022年湖南省考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄》但未列入招聘崗位專業(yè)的，不符合報(bào)考條件;報(bào)考人員所學(xué)專業(yè)未列入《2022年湖南省考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄》的，由龍山縣教育和體育局提出意見，報(bào)縣人社局認(rèn)定。

根據(jù)《人力資源社會保障部辦公廳教育部辦公廳關(guān)于做好2022年中小學(xué)幼兒園教師公開招聘工作的通知》(人社廳發(fā)〔2022〕21號)規(guī)定：對于在2021年及2022年中小學(xué)教師資格考試中受疫情影響考生(2021年及2022年中小學(xué)教師資格考試(NTCE)筆試成績單或面試成績單“受到疫情影響”欄標(biāo)注為“是”)，可以參加教師招聘，按規(guī)定約定1年試用期，試用期內(nèi)未取得相應(yīng)教師資格的解除聘用合同。

(三)資格審查

資格審查貫穿公開招聘工作全過程，任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合崗位報(bào)名條件或提供的材料不實(shí)，一經(jīng)查實(shí)，取消其考試或聘用資格。

(四)筆試

1.開考比例：公開招聘崗位招聘計(jì)劃數(shù)與該崗位報(bào)名合格人數(shù)原則上不得低于1︰3比例。達(dá)不到開考比例的，經(jīng)縣教育和體育局研究，報(bào)縣人力資源和社會保障局同意后，可根據(jù)實(shí)際情況適當(dāng)降低比例或取消招聘計(jì)劃。凡經(jīng)批準(zhǔn)降低開考比例開考或?qū)嶋H參考人數(shù)未達(dá)開考比例的，報(bào)考人員的筆試成績須達(dá)60分及以上方可進(jìn)入下一程序。

2.筆試內(nèi)容：公共知識和專業(yè)知識合卷考試，滿分100分。其中，專業(yè)知識占80%，公共知識(教育學(xué)、心理學(xué)、相關(guān)教育政策法規(guī)等)占20%。本次招聘考試不指定復(fù)習(xí)用書。

3.筆試時間及地點(diǎn)：筆試時間、地點(diǎn)詳見準(zhǔn)考證，參考人員持本人有效身份證于2022年8月13日(下午14:30-17:00)到龍山縣教育和體育局學(xué)術(shù)報(bào)告廳領(lǐng)取筆試準(zhǔn)考證，聯(lián)系電話：0743-6236459。

(五)面試

面試主要測試報(bào)考人員能力素質(zhì)、個性特征等方面與崗位的適應(yīng)程度，面試為微型課，面試結(jié)果當(dāng)場公布。

按招聘崗位計(jì)劃數(shù)1∶2的比例，從報(bào)考該崗位人員中按筆試成績從高分到低分確定面試對象，若末位筆試成績相同的，同時進(jìn)入面試。因報(bào)考人員放棄面試，從該崗位按筆試成績從高分到低分依次遞補(bǔ)，遞補(bǔ)次數(shù)不超過2次。實(shí)際參考人數(shù)未達(dá)到開考比例的，報(bào)考人員面試成績必須達(dá)到70分及以上方可進(jìn)入下一程序。

面試時間、地點(diǎn)在龍山縣政府門戶網(wǎng)站上另行公告。

(六)成績合成

按筆試成績占70%、面試成績占30%的比例合成考試綜合成績。

筆試成績、面試成績保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字，綜合成績保留到小數(shù)點(diǎn)后三位數(shù)字。

(七)體檢

1.體檢對象的確定。按照同一崗位招聘計(jì)劃,依據(jù)考試綜合成績從高分到低分等額確定體檢對象?？荚嚲C合成績并列的,以筆試成績從高分到低分確定體檢對象,筆試成績也相同的以筆試試卷最后一道大題的得分從高分到低分確定，若最后一道大題得分又相同，則依次往上類推。

2.體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行，報(bào)考人員對體檢結(jié)論有影響的項(xiàng)目有疑問的,在規(guī)定的時間內(nèi)可以申請復(fù)檢一次,體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。

體檢時間另行通知。

(八)考察

體檢合格人員為考察對象。由龍山縣教育和體育局會同龍山縣人力資源和社會保障局進(jìn)行考察。重點(diǎn)考察報(bào)考人員在政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、崗位匹配、應(yīng)聘資格條件等方面的情況以及學(xué)習(xí)工作和報(bào)考期間的表現(xiàn)?？疾旌细袢藛T經(jīng)研究為擬聘用對象。

面試后因體檢、考察不合格或放棄等情況造成的招聘計(jì)劃空缺，不進(jìn)行遞補(bǔ)。