2022黑龍江伊春鐵力市幼兒教師招聘22名公告

http://heilongjiang.hteacher.net 2022-07-20 10:26 黑龍江教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]

(六)確定人選

考試總成績(jī)=筆試總成績(jī)(含政策加分)×40﹪+面試成績(jī)×60﹪。根據(jù)考試總成績(jī)按招聘人數(shù)1:1的比例從高分到低分等額確定進(jìn)入考核人選，若末位考生考試總成績(jī)出現(xiàn)并列，則以面試成績(jī)高者進(jìn)入考核。若筆試和面試成績(jī)?nèi)匀幌嗤?，將于公示后進(jìn)行加試?？荚嚳偝煽?jī)?cè)阼F力市政府網(wǎng)站公示3個(gè)工作日，考生需自行登錄查詢(xún)。

(七)考核

經(jīng)公示無(wú)異議者由市教育局組成考察組對(duì)進(jìn)入考察環(huán)節(jié)的考生進(jìn)行考察?？疾熘饕峭ㄟ^(guò)社區(qū)、派出所、學(xué)校、工作單位進(jìn)行了解和查閱檔案方式，重點(diǎn)考察應(yīng)聘者在思想政治素質(zhì)、道德品質(zhì)方面的表現(xiàn)以及有無(wú)違法犯罪的相關(guān)記錄?？疾觳缓细裾卟挥杵赣?，所空出的名額，依據(jù)應(yīng)聘本崗位人員考試總成績(jī)從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)。

(八)體檢

考核合格者，鐵力市人社局、市教育局和行風(fēng)監(jiān)督組參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》統(tǒng)一組織體檢。體檢費(fèi)用由考生承擔(dān)，體檢時(shí)間、地點(diǎn)另行公告通知。體檢不合格者不予聘用，所空出的名額，依據(jù)應(yīng)聘本崗位人員考試總成績(jī)從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)。

(九)公示及聘用

根據(jù)考試、考核、體檢結(jié)果，擇優(yōu)確定擬聘人選。擬聘人員在鐵力市政府網(wǎng)站進(jìn)行公示，公示期為7個(gè)工作日。經(jīng)公示無(wú)異議者，經(jīng)鐵力市公開(kāi)招聘幼兒教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究同意后，按程序辦理聘用手續(xù)。進(jìn)入公示環(huán)節(jié)后，因各種原因造成的崗位空缺，一律不再遞補(bǔ)。聘用人員實(shí)行試用期制度，應(yīng)屆畢業(yè)生試用期為一年，往屆畢業(yè)生試用期為半年。試用期滿，經(jīng)考核合格后，予以正式聘用;考核不合格的，取消聘用?？忌阼F力市最低服務(wù)年限為5年(包含試用期)，考生應(yīng)服從招聘單位對(duì)崗位的安排和調(diào)整。

六、考試紀(jì)律

報(bào)考人員必須提供真實(shí)、準(zhǔn)確的個(gè)人信息、證明、證件等相關(guān)材料，遵守事業(yè)單位公開(kāi)招聘的有關(guān)規(guī)定和政策，遵守考試紀(jì)律，服從考試安排，不舞弊，不協(xié)助他人舞弊。公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組聘請(qǐng)市委組織部等部門(mén)相關(guān)人員組成的行風(fēng)監(jiān)督組，從資格審查到聘用全程參與，對(duì)在報(bào)名、筆試、面試、考核過(guò)程中被認(rèn)定違紀(jì)違規(guī)的，將參照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(中華人民共和國(guó)人力資源和社會(huì)保障部第35號(hào)令)規(guī)定進(jìn)行處理。

七、特別提示

鐵力市公開(kāi)招聘幼兒教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組從未指定任何單位和個(gè)人舉辦有關(guān)筆試、面試、培訓(xùn)班和指定復(fù)習(xí)材料。社會(huì)上凡稱(chēng)與本次考試相關(guān)的培訓(xùn)班、面試班和提供復(fù)習(xí)材料等誤導(dǎo)報(bào)考人員的，均與鐵力市公開(kāi)招聘幼兒教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組無(wú)關(guān)。

根據(jù)國(guó)家和省、市疫情防控動(dòng)態(tài)要求，在招聘組織實(shí)施過(guò)程中，將按照國(guó)家和省、市新冠肺炎疫情防控工作有關(guān)要求落實(shí)落細(xì)，特殊情況下將進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整。

本次考試設(shè)立監(jiān)督舉報(bào)電話：0458-2283616，受理有關(guān)投訴或舉報(bào)，對(duì)招聘過(guò)程中違反干部人事紀(jì)律及有關(guān)招聘規(guī)定的行為，予以制止和糾正，保證招聘工作的公開(kāi)、公平、公正，提高社會(huì)公信力。對(duì)線索不清的匿名信和匿名電話，不予受理。

本方案未盡事宜由鐵力市公開(kāi)招聘幼兒教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋。

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