2022年遼寧阜新細(xì)河區(qū)事業(yè)單位教師招聘25名公告

http://liaoning.hteacher.net 2022-06-13 17:16 遼寧教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]

(六)注意事項(xiàng)

1.每名考生只能報(bào)考一個(gè)招聘崗位。

2.報(bào)考者不能用新、舊兩個(gè)身份證號(hào)同時(shí)報(bào)名，報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致。

3.報(bào)名實(shí)行誠(chéng)信承諾制，報(bào)考者報(bào)名時(shí)，要如實(shí)填寫有關(guān)信息，凡弄虛作假、或與招聘崗位要求的資格條件不符的，一經(jīng)查實(shí)，取消面試資格或聘用資格。

4.本次招聘設(shè)置開考比例為1:2，報(bào)名人數(shù)未達(dá)到規(guī)定比例的，將調(diào)整或取消該崗位招聘計(jì)劃，調(diào)整或取消的崗位及招聘計(jì)劃將在細(xì)河區(qū)人民政府網(wǎng)站公布，報(bào)考已取消崗位的報(bào)考者，必須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)考其他符合條件但未被取消的崗位，未按規(guī)定時(shí)間改報(bào)的，視為放棄報(bào)考，請(qǐng)考生在報(bào)考后隨時(shí)關(guān)注網(wǎng)站通知。

5.報(bào)考者自報(bào)名至考試(筆試、資格審查、面試、體檢、考察)期間，應(yīng)確保報(bào)名時(shí)所填報(bào)的通訊工具暢通，以便招聘機(jī)關(guān)聯(lián)絡(luò)，因所留通訊方式不暢所致后果，由報(bào)考者自負(fù)。

四、招聘程序

此次招聘分為筆試、面試、體檢、考察、公示和聘用等工作程序。

(一)筆試

筆試時(shí)間：視疫情情況待定，具體時(shí)間在細(xì)河區(qū)人民政府網(wǎng)站http://www.fxxh.gov.cn/發(fā)布通知(詳見準(zhǔn)考證)。

1.筆試科目和內(nèi)容：筆試科目一科，為《行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)》和《公共基礎(chǔ)知識(shí)》兩部分內(nèi)容綜合試卷。試題均為客觀性試題，滿分100分，考試時(shí)限120分鐘。

報(bào)考教師筆試內(nèi)容：教育學(xué)(含教育政策法規(guī)及職業(yè)道德)和教育心理學(xué)。滿分100分，考試時(shí)限120分鐘。

2.筆試時(shí)間和地點(diǎn)：以《準(zhǔn)考證》為準(zhǔn)。

3.報(bào)考者須按照準(zhǔn)考證上規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)參加考試，并按要求攜帶身份證、準(zhǔn)考證、疫情防控要求的相關(guān)材料，缺少證件、材料的考生不準(zhǔn)參加考試。請(qǐng)考生及時(shí)關(guān)注細(xì)河區(qū)人民政府網(wǎng)站關(guān)于招聘的相關(guān)信息。

4.分?jǐn)?shù)線確定和成績(jī)查詢。筆試閱卷結(jié)束后，根據(jù)成績(jī)匯總分析確定筆試合格分?jǐn)?shù)線，未達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線不得參加資格審查(復(fù)審)和面試。筆試成績(jī)通過(guò)報(bào)名網(wǎng)站查詢(http://113.238.142.146/fxjob/view/login.html)，請(qǐng)考生密切關(guān)注網(wǎng)站相關(guān)公告。

(二)面試

1.人員確定。按招聘崗位計(jì)劃人數(shù)與面試人數(shù)1：3比例，按照筆試成績(jī)從高分到低分的排序，確定各崗位參加面試人員名單，不足1：3比例的，按實(shí)際參加面試的人員確定，最后一名面試人員的筆試成績(jī)?nèi)绯霈F(xiàn)并列者，同時(shí)參加面試。

2.資格復(fù)審。面試前，進(jìn)入面試范圍人員需持準(zhǔn)考證和報(bào)名所需材料的原件進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)，具體時(shí)間和地點(diǎn)將在細(xì)河區(qū)人民政府網(wǎng)站公布，凡不符合報(bào)名條件或弄虛作假的，一律取消面試資格，按招聘崗位從高分到低分依次進(jìn)行遞補(bǔ)，遞補(bǔ)人員的筆試成績(jī)并列者，同時(shí)參加面試。面試人員名單將在細(xì)河區(qū)人民政府網(wǎng)站公布。

資格復(fù)審所需材料：本人準(zhǔn)考證、報(bào)名登記表、身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、教師資格證書、崗位要求的其他資格證書原件、中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)打印帶二維碼的《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》等相關(guān)材料。應(yīng)屆畢業(yè)生須由所在院校提供2022年7月31日前如期取得畢業(yè)證、學(xué)位證的證明(2022年7月31日前取得畢業(yè)證書和學(xué)位證書的，可按規(guī)定聘用，否則不予聘用)，留學(xué)回國(guó)人員須提供國(guó)家教育部留學(xué)服務(wù)中心的國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書。在編在職人員需提供單位同意報(bào)考證明，如提供有困難的，可在體檢和考察階段出具。

3.面試形式。面試采取結(jié)構(gòu)化面談的方式，滿分為100分，合格分?jǐn)?shù)線為60分，未達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的考生不能聘用。

教師各崗位面試采取講課的方式進(jìn)行，講課內(nèi)容在考生所報(bào)學(xué)科的現(xiàn)行教材中抽取，其中小學(xué)教師崗位面試學(xué)科為數(shù)學(xué)或語(yǔ)文，在面試現(xiàn)場(chǎng)由本人抽簽選擇。專家評(píng)委要對(duì)其掌握專業(yè)知識(shí)、教學(xué)技能和試講人員的形象、語(yǔ)言表達(dá)等方面的表現(xiàn)情況給予評(píng)價(jià)。

4.總成績(jī)計(jì)算方法。筆試、面試成績(jī)的權(quán)重比例各為50%。考生成績(jī)計(jì)分公式為:總成績(jī)=筆試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%。

(三)體檢和考察

根據(jù)考生總成績(jī)排名，按照各崗位面試合格人員和招聘計(jì)劃1:1的比例確定參加體檢和考察人員?？偝煽?jī)并列者，按面試成績(jī)從高分到低分確定體檢和考察人員。筆試、面試成績(jī)均并列者由細(xì)河區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作人員工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室組織加試，加試成績(jī)高者確定為體檢和考察人員。

體檢標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)、公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)及體檢操作手冊(cè)等執(zhí)行。對(duì)身體條件有特殊要求崗位的體檢標(biāo)準(zhǔn)，國(guó)家有明確規(guī)定的，執(zhí)行國(guó)家的規(guī)定。體檢費(fèi)用由考生承擔(dān)。

考察工作參照《遼寧省錄用國(guó)家公務(wù)員考核實(shí)施細(xì)則》等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，對(duì)擬聘用人員的考察工作，由用人單位及其主管部門具體組織實(shí)施。體檢和考察工作中出現(xiàn)崗位空缺，按照總成績(jī)從高分到低分順序進(jìn)行遞補(bǔ)，總成績(jī)并列者，按面試成績(jī)從高分到低分確定遞補(bǔ)人員。筆試、面試成績(jī)均并列者由細(xì)河區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作人員工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室組織加試，加試成績(jī)高者確定為遞補(bǔ)人員。

五、公示和聘用

1.擬聘用人員確定后，在細(xì)河區(qū)人民政府網(wǎng)站公示，公示期為7個(gè)工作日，接受社會(huì)監(jiān)督。對(duì)公示期間群眾反映的問(wèn)題，及時(shí)調(diào)查處理，對(duì)不符合聘用條件的，取消其聘用資格，對(duì)反映的問(wèn)題一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待問(wèn)題查清后再?zèng)Q定是否聘用。公示后出現(xiàn)的崗位空缺，不再進(jìn)行遞補(bǔ)。

2.經(jīng)公示無(wú)異議或雖有反映但不影響聘用的人員，辦理聘用手續(xù)。

3.新聘用人員試用期為六個(gè)月(未落實(shí)人事關(guān)系的畢業(yè)生試用期為一年)，試用期滿經(jīng)考察，實(shí)際工作能夠達(dá)到聘用資格條件規(guī)定各項(xiàng)要求的，履行正式聘用手續(xù)，不能適應(yīng)崗位需求的，取消聘用。新聘用人員5年內(nèi)不允許流動(dòng)到本行政區(qū)域外。

4.按照《國(guó)務(wù)院辦公廳關(guān)于進(jìn)一步做好高校畢業(yè)生等青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作的通知》(國(guó)辦發(fā)〔2022〕13號(hào))規(guī)定，2022年應(yīng)屆畢業(yè)生可享受教師資格“先上崗、再考證”階段性政策，被聘用的人員應(yīng)當(dāng)按照規(guī)定在試用期內(nèi)取得相應(yīng)的教師資格，如未在規(guī)定時(shí)限內(nèi)取得，聘用機(jī)關(guān)將依規(guī)解除聘用手續(xù)。

六、相關(guān)要求

(一)本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

(二)本次公開招聘工作中出現(xiàn)的違規(guī)違紀(jì)行為按照《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(人事部第6號(hào)令)和《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部第35號(hào)令)執(zhí)行。

(三)有關(guān)疫情防控要求：

本次考試工作的疫情防控要求，將按照國(guó)家、省、市、區(qū)最新要求隨時(shí)調(diào)整，請(qǐng)廣大考生及時(shí)關(guān)注有關(guān)公告?？忌毘钟校?1)本人有效身份證件原件;(2)紙質(zhì)準(zhǔn)考證;(3)“遼事通健康碼”(綠碼);(4)“通信大數(shù)據(jù)行程卡”(綠碼、無(wú)異常);(5)本人筆試、面試前24小時(shí)內(nèi)阜新地區(qū)核酸檢測(cè)陰性證明。

特別注意：

1.核酸檢測(cè)陰性證明必須為有資質(zhì)的核酸檢測(cè)機(jī)構(gòu)出具，紙質(zhì)或電子均可，要求能明確顯示核酸檢測(cè)的時(shí)間和地點(diǎn)。

2.考前14天內(nèi)有重點(diǎn)管控或重點(diǎn)關(guān)注地區(qū)旅居史或行程的考生不得參加考試。

3.無(wú)疫情省份旅居史或行程的考生和阜新以外其他城市旅居史或行程的考生，提前三天抵阜，連續(xù)進(jìn)行三次新冠病毒核酸檢測(cè)，不得隨意流動(dòng)，不得參加與考試無(wú)關(guān)的活動(dòng)。

考生應(yīng)于考試日前14天完成“遼事通健康碼”的申領(lǐng)(微信小程序或“遼事通”APP)，做好備考期間個(gè)人日常防護(hù)和自主健康監(jiān)測(cè)。如果旅居史、接觸史發(fā)生變化或出現(xiàn)相關(guān)癥狀，須及時(shí)通過(guò)遼事通健康碼“健康信息”或“風(fēng)險(xiǎn)排查”進(jìn)行申報(bào)更新，有癥狀的應(yīng)到醫(yī)療機(jī)構(gòu)及時(shí)就診排查。若因不報(bào)備、不執(zhí)行有關(guān)防控措施，影響疫情防控工作，將承擔(dān)相應(yīng)法律責(zé)任。因個(gè)人申報(bào)錯(cuò)誤導(dǎo)致“遼事通健康碼”為黃碼或紅碼的考生，通過(guò)12345市民熱線提出轉(zhuǎn)碼申請(qǐng)，并按要求提供相應(yīng)佐證材料，經(jīng)省級(jí)審核并報(bào)國(guó)務(wù)院辦公廳健康碼平臺(tái)審批后轉(zhuǎn)碼。

考生應(yīng)根據(jù)考試時(shí)間合理安排核酸檢測(cè)時(shí)間，以免影響參加考試。建議考生在無(wú)禁忌癥的情況下“應(yīng)接盡接”，提前完成全程新冠疫苗接種。

考生應(yīng)自備符合防疫要求的一次性醫(yī)用口罩。

考生應(yīng)提前做好考試當(dāng)天的出行安排。根據(jù)疫情防控管理相關(guān)要求，社會(huì)車輛禁止進(jìn)入考點(diǎn)?？忌鷳?yīng)提前打印準(zhǔn)考證，了解考點(diǎn)入口位置和前往路線。請(qǐng)按準(zhǔn)考證上規(guī)定時(shí)間進(jìn)入考場(chǎng)，遲到責(zé)任自負(fù)。

附件1：2022年細(xì)河區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位信息表(事業(yè)單位).xls

附件1：2022年細(xì)河區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位信息表(中小學(xué)教師).xlsx

附件2：普通高等學(xué)校本科專業(yè)目錄(2020年版).pdf

附件3：學(xué)位授予和人才培養(yǎng)學(xué)科目錄(2018年4月更新).doc

細(xì)河區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作人員工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

2022年6月13日

原文標(biāo)題：2022年細(xì)河區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作人員公告

原文鏈接：http://www.fxxh.gov.cn/newsdetail.jsp?id=696997

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