http://shandong.hteacher.net 2022-05-26 13:53 山東教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]
考試和資格審查
采取筆試、面試相結(jié)合的方式。
(一)筆試
筆試采取統(tǒng)一考試、統(tǒng)一標準、統(tǒng)一閱卷的方式進行。
筆試時間、地點另行通知,請及時關(guān)注濱州北海經(jīng)濟開發(fā)區(qū)管委會政府網(wǎng)站(http://www.sdbh.gov.cn)公告。
筆試地點:詳見筆試準考證,報名成功后請及時關(guān)注報名網(wǎng)站的通知公告。
筆試考試內(nèi)容:
1.中小學(xué)教師崗位:為相應(yīng)崗位學(xué)科高中教材知識【不含初中道德與法治(崗位代碼C009)、小學(xué)科學(xué)(崗位代碼X005)、小學(xué)道德與法治(崗位代碼X006)】;初中道德與法治(崗位代碼C009)、小學(xué)道德與法治(崗位代碼X006)為高中政治學(xué)科教材知識;小學(xué)科學(xué)(崗位代碼X005)為高中物理、化學(xué)學(xué)科教材知識。
2.幼兒教師崗位:為專科學(xué)前教育相關(guān)專業(yè)知識。
3.小學(xué)校醫(yī)、幼兒園保健醫(yī)生崗位:為專業(yè)知識和相關(guān)基礎(chǔ)知識。
筆試成績:滿分為100分。
為保證新進人員基本素質(zhì),筆試根據(jù)崗位招聘人數(shù)和筆試情況確定最低合格分數(shù)線。筆試結(jié)束后,在筆試合格分數(shù)線內(nèi),根據(jù)招聘計劃和招聘崗位由高分到低分按1:3的比例確定進入面試資格審查范圍人員。進入面試人數(shù)達不到以上規(guī)定面試人數(shù)比例的,按實有合格人數(shù)確定進入面試人員。進入面試資格審查范圍人員最后一名筆試成績并列的,一同進入面試資格審查范圍。
考生憑準考證和有效期內(nèi)身份證參加筆試,兩證缺一不可。
面試
1.A類崗位面試根據(jù)崗位特點采取試講方式進行,部分崗位增加技能測試(詳見附件1)。面試采取試講方式的崗位,采用百分制,試講成績即為面試總成績;采用試講和技能測試方式的崗位,兩項滿分均為100分,兩項成績分別按50%比例計算面試成績。面試時間、地點另行通知,具體事項詳見面試準考證。
2.B類崗位中幼兒教師的面試采取試講及技能測試的方式進行,兩項滿分均為100分,兩項成績分別按50%的比例計入面試總成績;保健醫(yī)生面試采取技能測試的方式進行,滿分為100分。面試時間、地點另行通知,具體事項詳見面試準考證。
面試結(jié)束后,按照筆試成績占50%、面試成績占50%,百分制計算考試總成績。筆試成績、面試成績、考試總成績均計算到小數(shù)點后兩位數(shù),尾數(shù)四舍五入。為保證新進人員基本素質(zhì),面試設(shè)定最低合格分數(shù)線為60分(滿分100分),低于最低合格分數(shù)線者,取消進入考察范圍資格。如同一崗位中出現(xiàn)應(yīng)聘人員考試總成績相同且影響聘用的,按筆試成績由高分到低分確定;若仍相同的,則組織重新命題對總成績相同的人員進行面試,并以重新面試成績排序確定進入考察范圍人選。
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責(zé)任編輯:欣欣
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