2022年陜西西安經濟技術開發(fā)區(qū)管委會公辦學校教師招聘175名公告

http://sx.hteacher.net 2022-05-18 16:57 陜西教師招聘 [您的教師考試網]

(四)筆試

1.筆試內容：筆試按照幼兒園教師、小學教師、初中教師、高中教師、校醫(yī)、財務等崗位分崗分科命題，滿分150分，考試時間120分鐘。

2.筆試時間：2022年6月11日(星期六)上午9:00-11:00(如與疫情防控政策有沖突，將在西安經開區(qū)管委會官方網站(xetdz.xa.gov.cn)及時通知)。

3.筆試地點：筆試考區(qū)設在西安經濟技術開發(fā)區(qū)，具體地點安排詳見《準考證》。

特別說明：本次招聘崗位開考比例不低于1:3。對急需緊缺的招聘崗位，可降低開考比例或不設開考比例。未達到規(guī)定開考比例的，招聘計劃數(shù)予以核減或核銷，核減或核銷計劃數(shù)在西安經開區(qū)管委會官方網站公布。對應聘崗位被核銷的應聘人員，由相關部門辦理退費手續(xù)。

(五)筆試成績查詢

應聘人員可登錄報名網址查詢本人成績。筆試按照崗位設置最低分數(shù)線，由西安經開區(qū)管委會根據(jù)招聘計劃、筆試成績等情況綜合確定并公布。低于最低分數(shù)線的不得進入資格復審環(huán)節(jié)。

對缺考、違紀和零分三種情形有異議的，可在發(fā)布筆試成績次日起3個工作日內，由應聘人員本人向西安經濟技術開發(fā)區(qū)人力資源開發(fā)有限公司(西安經開區(qū)朱宏路391號102室)當面提交復核申請。其他情形，不受理復核申請。

(六)資格復審

資格復審具體時間、地點另行通知。應聘人員在西安經開區(qū)管委會官方網站查看資格復審通知。

1.確定資格復審人員：對筆試成績在最低分數(shù)線之上的人員，根據(jù)筆試成績由高到低的順序，按崗位要求的進入面試比例確定進入資格復審人員。進入資格復審人員如不足規(guī)定比例的，達到最低分數(shù)線人員全部確定為資格復審人員。按崗位排序出現(xiàn)末位筆試成績并列的，并列者同時確定為資格復審人員。

2.資格復審提交資料應與填報的報名信息及線上資格初審上傳資料保持一致，應聘人員資格復審時除須提交線上資格初審上傳資料原件及復印件之外還須提交筆試準考證紙質版，資格審查不合格者，不得進入下一環(huán)節(jié)。未按規(guī)定時間、地點進行資格復審的，視為應聘人員自動放棄面試資格。在規(guī)定的時限內，進入資格復審的人員放棄或不合格的，以及被取消面試資格等形成的缺額，由資格復審單位在本崗位按筆試成績(不低于最低分數(shù)線)從高到低的順序依次遞補。遞補時，出現(xiàn)筆試成績并列的，并列者同時確定為資格復審人員。遞補只進行一次。

3.進入資格復審的人員系事業(yè)單位工作人員或公務員(含參照《公務員法》管理單位工作人員)的，在資格復審時，須提交按干部管理權限出具的符合事業(yè)單位或公務員管理規(guī)定的同意報考證明。無同意報考證明的應聘人員不能通過資格復審。

(七)面試

1.面試時間、地點及有關要求在西安經開區(qū)管委會官方網站通知。

面試滿分為100分。面試成績當場告知應聘人員，并由應聘人員簽字確認。面試成績低于60分的，不得進入下一環(huán)節(jié)。

2.面試內容

面試分為講課和答辯兩部分。講課內容為專業(yè)技能測試。答辯內容主要對教師基本功、理論素養(yǎng)、語言表達能力、臨場應變能力、舉止儀表等進行綜合測評。講課時間為15分鐘;答辯內容由現(xiàn)場評委根據(jù)學科特點進行，時間5分鐘。共計時間20分鐘。

3.面試成績計算

面試設置合格分數(shù)線，講課、答辯滿分共為100分。其中，講課占60%、答辯占40%。

特別說明：

考試總成績=(筆試成績÷1.5)×60%+面試成績×40%

計算筆試成績、面試成績、考試總成績時均保留小數(shù)點后兩位，不實行四舍五入。

(八)體檢和考察

1.確定進入體檢考察人員名單：根據(jù)考試總成績，按照與崗位招聘計劃1∶1的比例由高到低確定參加體檢人員，考試總成績出現(xiàn)并列的，按筆試成績從高分到低分確定排名順序。如上述成績均并列的，組織加試。進入體檢考察人員名單和有關安排將在西安經開區(qū)管委會官方網站公布。

體檢標準除行業(yè)有特殊要求外，參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》及有關規(guī)定執(zhí)行。應聘人員對體檢結果有異議的，可在得知體檢結果后2個工作日內申請復查，復查只進行一次，體檢結論以復查結果為準。應聘人員未按規(guī)定時間、地點參加體檢的，視為自愿放棄。體檢不合格的，取消應聘資格。

因應聘人員放棄或體檢不合格形成的缺額，從該招聘崗位參加面試且面試成績不低于60分的人員中，按照考試總成績從高到低依次遞補。遞補只進行一次。體檢合格人員進入考察。

2.考察：重點考察應聘人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質以及與招聘崗位相關的專業(yè)素養(yǎng)、業(yè)務能力等?？疾觳缓细竦模∠麘纲Y格。因應聘人員放棄或考察不合格形成的缺額，從該招聘崗位參加面試且面試成績不低于60分的人員中，按照考試總成績從高到低遞補一次參加體檢人員。對體檢合格者，再進行考察。

(九)公示

根據(jù)考試、體檢、考察結果，確定擬聘人員。在西安經開區(qū)管委會官方網站公示擬聘人員名單，公示期為5個工作日。擬聘人員公示期滿后不再進行遞補。

(十)聘用

公示期滿后，對公示期間無不良問題反映的人員予以聘用并簽訂聘用合同，并按照《事業(yè)單位人事管理條例》和《陜西省事業(yè)單位聘用合同管理暫行辦法》(陜人發(fā)[2006]19號)，試用期包括在聘用合同期限內。試用期滿經考核合格的，予以正式聘用;不合格的，取消聘用。

2022年應屆畢業(yè)生須在2022年9月30日前取得相應學歷、學位證書(核驗截止時間為2022年9月30日，以證書落款時間為準)，審驗通過后方可辦理聘用手續(xù)。若未能取得學歷、學位證書或審驗不通過的，取消聘用資格。

五、薪酬待遇

本次招聘教職工為經開區(qū)事業(yè)編制公辦學校正式教職工，待遇參照省、市及經開區(qū)規(guī)定的事業(yè)單位工作人員標準執(zhí)行。