2022貴州銅仁市江口縣教育系統(tǒng)引進急需緊缺教師招聘10名公告

http://guizhou.hteacher.net 2022-05-11 11:32 貴州教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]

（二）面試

本次人才引進面試工作由縣教育局組織實施，面試方式為：專業(yè)測試、試講等。面試成績采取百分制，分數(shù)保留小數(shù)點后兩位數(shù)字，面試成績60分為合格分數(shù)線，低于60分的不得進入下一環(huán)節(jié)?？忌嬖嚦煽兂霈F(xiàn)末位并列的，并列考生實行加試（面試）一輪，加試成績高的進入下一環(huán)節(jié)。

面試時間、地點及相關事宜將“江口縣人民政府門戶網(wǎng)”另行公告，凡未按時參加面試的考生，視為自動放棄面試資格。面試成績將在網(wǎng)上公布（網(wǎng)址同上）。

（三）體檢

1．體檢對象

體檢對象根據(jù)引進職位計劃數(shù)與參考人員的面試成績依照高分到低分按1：1的比例確定。

2．體檢程序、項目及標準

體檢工作程序、項目及標準參照貴州省公務員錄用體檢標準有關規(guī)定執(zhí)行。體檢醫(yī)院由“縣招聘辦”指定縣級以上綜合性醫(yī)院，體檢在規(guī)定時間內(nèi)進行并做出體檢結論，其他結論、鑒定一律不予認可。體檢時間、地點另行通知，體檢費用由考生自理。

放棄體檢或體檢不合格的，取消進入下一環(huán)節(jié)資格，空缺職位從該職位考生中按面試成績合格分數(shù)線及以上由高到低依次遞補。

（四）考察

體檢合格人員列入考察對象，考察由縣教育局和用人單位共同組成考察工作小組開展考察工作?？疾觳扇〔殚唫€人檔案、實地考察、與被考察對象交流等方式進行。考察的內(nèi)容、標準等參照《公務員錄用考察辦法（試行）》（中組發(fā)〔2021〕11號）和貴州省的有關規(guī)定進行，考察要做到全面、客觀、公正，考察結果為合格或不合格。在考察工作中發(fā)現(xiàn)有下列情形之一者，考察為不合格：

1．不能堅持黨的基本路線，在重大政治問題上不能與黨中央保持一致。

2．有嚴重的違法違紀行為或被司法機關確定為犯罪嫌疑人的。

3．沒有考察依據(jù)（如個人檔案）或報名時提供虛假證明和材料的。

4．不符合引進對象、報考條件及引進職位所要求的其他資格條件的。

5．截止2022年9月30日前未能提交相應學歷、學位證書、資格證書和引進職位其他條件要求相關資料的。

6．有法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的。

7．聘用后的職位即構成《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》所列需回避情形的。

8．其他經(jīng)“縣招聘工作領導小組”研究確定不能聘用的。

考察結論不合格的，取消進入下一環(huán)節(jié)資格。放棄考察或考察不合格造成職位空缺的不予遞補。

（五）選崗

經(jīng)考察合格后，按面試成績由高到低以1：1的比例依次選崗，確定擬聘用單位（崗位），面試成績出現(xiàn)并列的，以抽簽方式確定優(yōu)先選崗對象。

（六）聘用審批

經(jīng)面試、體檢、考察合格人員，確定為擬聘用人員，在江口縣人民政府門戶網(wǎng)上進行公示。公示結束無影響其聘用問題者，按照規(guī)定程序，報銅仁市人力資源和社會保障局備案后，由縣人社局、用人單位及其主管部門按規(guī)定辦理聘用手續(xù)。

新聘用人員在我縣服務年限不得少于五年（含試用期），試用期一年，試用期滿經(jīng)考核合格后正式聘用，考核不合格的解除聘用關系。

七、工作紀律

引進工作嚴格遵循民主、公開、競爭、擇優(yōu)的原則進行，接受紀檢監(jiān)察機關及社會各界的監(jiān)督。從事招聘（引進）考試、考察的工作人員與報考者有回避關系的，根據(jù)《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》實行公務回避。堅決杜絕弄虛作假、徇私舞弊等不良現(xiàn)象。對引進中出現(xiàn)違紀違規(guī)行為的，按《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》（人社部令第35號）有關規(guī)定進行處理。

八、其他有關事項

（一）疫情防控。報考人員要密切關注發(fā)布的疫情防控有關公告，按要求做好防控措施，在各環(huán)節(jié)，考生須佩戴一次性醫(yī)用口罩，如實報告自己旅居史，主動出示當天的本人“貴州健康碼、國家通信行程卡”綠碼等（14天內(nèi)省外返黔人員還須提供48小時內(nèi)核酸檢測陰性證明）并經(jīng)工作人員檢測體溫正?？梢詤⒓討富顒印７搽[瞞或謊報旅居史、接觸史、健康狀況等疫情防控重點信息，不配合工作人員進行防疫檢測、詢問、排查、送診等造成嚴重后果的，責任由考生自負，同時取消其相應考試資格，并按相關規(guī)定進行處理。如有違法情況的，將依法追究其法律責任。在考試、體檢等環(huán)節(jié)根據(jù)疫情的具體情況，將會按照活動時疫情要求及時發(fā)布補充公告或通知，請報考人員隨時予以關注。

（二）資格審查貫穿整個引進工作始終，任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報考人員資格條件不符合引進對象、條件的，一經(jīng)查實，即取消其應聘資格，已經(jīng)聘用的予以解聘并追回所得。

（三）本次引進不指定任何考試用書，也不組織舉辦或委托其他機構舉辦任何形式的培訓班。

（四）本簡章由江口縣教育局或縣招聘辦負責解釋；未盡事宜由縣事業(yè)人員招聘工作領導小組研究確定。

（五）本次引進各環(huán)節(jié)，可能會受疫情等不可抗力因素影響而延期，若有變動，相關信息將在“江口縣人民政府網(wǎng)”公告，各考生應隨時關注。

咨詢電話：0856－－6829906（縣教育局）

0856—6628367（縣招聘辦）

監(jiān)督電話：0856—6621082（縣監(jiān)察委）

附件：

附件2：江口縣2022年教育系統(tǒng)引進急需緊缺專業(yè)人才報名信息表.xls

附件1：江口縣2022年教育系統(tǒng)引進急需緊缺專業(yè)人才職位及資格條件一覽表.xls

附件3：江口縣2022年教育系統(tǒng)引進急需緊缺專業(yè)人才應對新冠肺炎防控承諾書.docx

江口縣事業(yè)人員招聘工作