2022浙江寧波北侖區(qū)事業(yè)編制教師招聘70名公告（寧波考點）

http://zhejiang.hteacher.net 2022-05-01 10:53 浙江教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]

四、招聘程序和辦法

(一)報名

1.報名辦法

本次考試采取網(wǎng)絡(luò)報名方式。時間：2022年4月30日9：00—5月11日17：00。

報考者登錄https://nbbledu.wjx.cn/vj/h8KpDnz.aspx，填報相關(guān)信息。

請仔細(xì)閱讀有關(guān)內(nèi)容，如實填寫有關(guān)信息(信息不實或不符招錄條件的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，取消報考、招錄資格)。如有重復(fù)報名，工作人員初審時以報考人員最后一次報名信息為準(zhǔn)。逾期不再受理報名。

同一學(xué)科崗位包括統(tǒng)招崗位和特設(shè)崗位，報考時根據(jù)符合條件情況選擇。同一學(xué)科的統(tǒng)招崗位和特設(shè)崗位可以兼報，也可以單獨報考，但必須要符合統(tǒng)招崗位與特設(shè)崗位各自不同條件。一人限報一個學(xué)科崗位，否則視作無效報名。特設(shè)崗位招入人員定向分配到春曉、白峰、郭巨、梅山、大榭、高塘的相關(guān)學(xué)校。

2.資格初審

時間：2022年5月11日—5月12日，對報考人員進(jìn)行資格初審，在此期間報名系統(tǒng)不對報考人員開放。5月12日左右在http://www.bl.gov.cn/col/col1229055237/index.html(北侖區(qū)人民政府官網(wǎng)—站群導(dǎo)航—區(qū)教育局—法定主動公開內(nèi)容—公告公示通知)上公布通過資格初審人員名單及考試時間、地點等。

報名人數(shù)低于招聘崗位指標(biāo)數(shù)3倍的，酌情核減或取消招聘指標(biāo)。

資格審查貫穿整個招錄過程，一旦發(fā)現(xiàn)弄虛作假、填報不實信息、提供假材料等情況，則成績無效，取消招錄資格。

(二)考試

考試采用筆試、面試形式，具體要求請隨時關(guān)注http://www.bl.gov.cn/col/col1229055237/index.html

(1)筆試

筆試具體時間、地點另行通知。報考者攜有效期內(nèi)身份證按照規(guī)定的時間和地點參加筆試。筆試對象不按規(guī)定的時間、地點參加筆試的，視作放棄筆試，不再進(jìn)入之后的程序。筆試范圍為教育教學(xué)理論和本學(xué)科專業(yè)知識及技能，其中義務(wù)段美術(shù)崗位筆試包含理論和素描，其中理論(教育教學(xué)理論和本學(xué)科專業(yè)知識)占40%，素描占60%;計算機(jī)崗位筆試形式為機(jī)上考試，教育教學(xué)理論和本學(xué)科專業(yè)知識占40%，網(wǎng)絡(luò)基礎(chǔ)知識、編程(C語言)和網(wǎng)管能力操作題占60%。

(2)資格復(fù)審

面試前進(jìn)行資格復(fù)審，具體事宜請屆時關(guān)注北侖教育局網(wǎng)頁。參加資格復(fù)審的考生，根據(jù)自己符合資格條件中的對應(yīng)條款，提供相應(yīng)的證明資料。各類資料需攜帶原件及復(fù)印件：

①所有考生提供身份證原件及復(fù)印件;

②2022年全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生須提供就業(yè)推薦表、就業(yè)協(xié)議書原件及復(fù)印件;

③歷屆生提供學(xué)歷證書和學(xué)位證書原件及復(fù)印件;

④考生根據(jù)自身報考情況及崗位要求，提供戶口簿(或派出所出具證明)、教師資格證書(或合格證明)、學(xué)校聘用合同或勞動合同等原件及復(fù)印件;

⑤其他能證明符合報名條件的原件及復(fù)印件。

面試對象未按規(guī)定時間、地點參加資格復(fù)審的，視作放棄面試，不再進(jìn)入之后的程序。證件(證明)不全或所提供的證件(證明)與報考資格條件不相符的，不得參加面試。面試對象不足規(guī)定比例的，按實際人數(shù)確定?？忌Y格復(fù)審不合格，造成面試對象不足規(guī)定比例的，不再遞補。

(3)面試

面試具體事宜請屆時關(guān)注北侖教育局網(wǎng)頁：http://www.bl.gov.cn/col/col1229055237/index.html(北侖區(qū)人民政府官網(wǎng)—站群導(dǎo)航—區(qū)教育局—法定主動公開內(nèi)容—公告公示通知)。報考職高類崗位、義務(wù)段體育、美術(shù)崗位的考生，面試形式為技能測試，主要考察本崗位技能技巧基本功及特長。其他崗位考生面試形式為試講，主要考察應(yīng)聘者的教育教學(xué)能力、儀容儀態(tài)、語言表達(dá)能力、邏輯思維能力和職業(yè)素養(yǎng)等。

面試入圍人員認(rèn)定辦法：

①按計劃招聘崗位指標(biāo)數(shù)(按統(tǒng)招崗位和特設(shè)崗位分別計算，下同)的2倍確定進(jìn)入面試人員。

②根據(jù)筆試成績，確定面試人員。

③各崗位進(jìn)入面試人員確定時根據(jù)志愿填報情況按分?jǐn)?shù)從高到低原則確定。兼報人員按先統(tǒng)招崗位再特設(shè)崗位并根據(jù)分?jǐn)?shù)從高到低原則確定(特設(shè)崗位面試人員確定時須將兼報特設(shè)崗位人員中未進(jìn)入統(tǒng)招崗位面試人員的分?jǐn)?shù)一起統(tǒng)計排序);兼報特設(shè)崗位人員如未進(jìn)入統(tǒng)招崗位面試，但進(jìn)入特設(shè)崗位面試，就不再參與統(tǒng)招崗位競爭。

(4)考試成績計算

①考試成績含筆試和面試兩部分，總成績計算方法：總成績=筆試成績×40%+面試成績×60%。

②各崗位擬錄用人員確定時根據(jù)志愿填報情況按分?jǐn)?shù)從高到低原則確定。兼報人員按先統(tǒng)招崗位再特設(shè)崗位并根據(jù)分?jǐn)?shù)從高到低原則確定(特設(shè)崗位擬錄用人員確定時須將兼報特設(shè)崗位中未被統(tǒng)招崗位錄用的人員的分?jǐn)?shù)一起統(tǒng)計排序)。

③面試不合格(按百分制計算，不足60分)，不予錄用。如總分出現(xiàn)并列分，筆試成績高者排名在先。

④筆試、面試時均需隨帶身份證。體育崗位考生面試時請自備運動服和釘鞋，美術(shù)崗位考生自帶繪畫工具等，考場只備鋼琴、電腦、畫紙。其它技能測試所需材料另行通知。