2022年四川成都新都區(qū)面向社會(huì)中小學(xué)、幼兒園教師招聘178名公告

http://sichuan.hteacher.net 2022-04-22 14:13 四川教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]

④普通話證書原件及復(fù)印件各1份;

⑤教師資格證書原件及復(fù)印件各1份;

⑥《考生誠信承諾書》1份(承諾書由應(yīng)聘者在原件校驗(yàn)時(shí)現(xiàn)場填寫);

⑦所報(bào)崗位要求的其他證件原件及復(fù)印件。

(2)有任教經(jīng)歷人員須提交的資料:

①報(bào)名時(shí)打印的《2022年新都區(qū)面向社會(huì)公開招聘中小學(xué)、幼兒園教師應(yīng)聘資格審查表》1份;

②本人有效身份證原件及復(fù)印件各1份;

③本人畢業(yè)證和學(xué)位證原件及復(fù)印件各1份;

④教師資格證書原件及復(fù)印件各1份;

⑤普通話證書原件及復(fù)印件各1份;

⑥由現(xiàn)工作單位(或曾工作單位)出具的從事相應(yīng)學(xué)段、相應(yīng)學(xué)科任教經(jīng)歷(截止時(shí)間2022年8月31日)的證明1份(證明樣本在進(jìn)入原件校驗(yàn)人員名單公告中發(fā)布);

⑦個(gè)人榮獲縣(市、區(qū))及以上級別賽課(公開課、優(yōu)質(zhì)展示課、教學(xué)技能大賽)三等獎(jiǎng)及以上獲獎(jiǎng)證書或榮獲教育行政部門頒發(fā)的教育教學(xué)質(zhì)量獎(jiǎng)原件及復(fù)印件各1份,其中:報(bào)考具有1年及以上任教經(jīng)歷人員崗位的應(yīng)聘者可不提供此類證書;

⑧《考生誠信承諾書》1份(承諾書由應(yīng)聘者在原件校驗(yàn)時(shí)現(xiàn)場填寫);

⑨與用人單位簽訂的合同原件及復(fù)印件各1份;

⑩所報(bào)崗位要求的其他證件原件及復(fù)印件。

4.原件校驗(yàn)要求:原件校驗(yàn)時(shí),如發(fā)現(xiàn)考生不符合報(bào)考條件或弄虛作假,將取消面試資格,造成損失由本人承擔(dān)。逾期未參加原件校驗(yàn)或逾期未按要求提供原件校驗(yàn)所需材料者,視為自動(dòng)放棄。原件校驗(yàn)不合格或因以上原因產(chǎn)生的空額,按照筆試成績從高到低依次等額遞補(bǔ)參加原件校驗(yàn),若同一崗位最末一名筆試成績相同,最末一名筆試成績相同者都進(jìn)入遞補(bǔ)原件校驗(yàn)人員名單。每個(gè)崗位只遞補(bǔ)一次,遞補(bǔ)人員須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到指定地點(diǎn)進(jìn)行原件校驗(yàn),逾期未參加或逾期未按要求提供原件校驗(yàn)所需材料者,視為自動(dòng)放棄,由此產(chǎn)生的缺額不再遞補(bǔ)。

(三)面試

1.面試時(shí)間、地點(diǎn):詳見《面試通知書》。

2.面試方式:面試分說課和答辯兩部分,滿分為100分。其中:說課70分,答辯30分。面試時(shí)間不超過15分鐘。

3.開考比例:同一招聘崗位的招聘人數(shù)與實(shí)際面試考生人數(shù)之比不低于1∶2,達(dá)不到上述比例的,相應(yīng)調(diào)減招聘人數(shù)。無法調(diào)減的,按照《成都市事業(yè)單位公開招聘工作人員辦法》(成人社發(fā)〔2021〕26號)第二十七條規(guī)定,劃定折合后考試總成績分?jǐn)?shù)線。折合后考試總成績分?jǐn)?shù)不得低于所有實(shí)際參加筆試、面試考生的折合后考試總成績平均分。折合后考試總成績低于折合后考試總成績分?jǐn)?shù)線的,視為不合格。

(四)總成績公布

考試總成績及進(jìn)入體檢人員名單,于面試結(jié)束后3個(gè)工作日內(nèi)通過成都市新都區(qū)人民政府門戶網(wǎng)站(“通知公告”欄)和新都教育網(wǎng)(“業(yè)務(wù)信息-教育人事信息”欄)公布。

同一崗位的考生總成績排名按照總成績從高到低依次排序,若考生總成績相同則按筆試成績排序,筆試成績高者排名靠前,若總成績、筆試成績、面試成績都相同,則排名并列。如同一崗位的最末一名因排名并列不能確定進(jìn)入下一環(huán)節(jié)人員名單,則進(jìn)行加試面試,加試成績高者進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

七、體檢

依據(jù)招聘職位及招聘人數(shù),按照總成績排名從高到低依次等額確定進(jìn)入體檢人員名單。未按要求參加體檢者,視為自動(dòng)放棄。

(一)體檢由成都市新都區(qū)教育局牽頭組織實(shí)施,體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(國人部發(fā)〔2005〕1號)、《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范入學(xué)和就業(yè)體檢項(xiàng)目維護(hù)乙肝表面抗原攜帶者入學(xué)和就業(yè)權(quán)利的通知》(人社部發(fā)〔2010〕12號)、《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉、〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號)及《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉、〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)規(guī)定執(zhí)行。體檢所產(chǎn)生的一切費(fèi)用由進(jìn)入體檢人員本人承擔(dān)。

(二)進(jìn)入體檢人員初次體檢不合格的,可在接到體檢結(jié)果通知三日內(nèi)申請復(fù)檢一次。復(fù)檢在除原體檢醫(yī)院以外的三級甲等以上的綜合性醫(yī)院進(jìn)行。申請復(fù)檢人員的體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。體檢不合格人員,不得聘用。因進(jìn)入體檢人員未按要求參加體檢或體檢不合格出現(xiàn)的空額,在該崗位內(nèi)按照已參加面試人員總成績排名從高到低依次等額遞補(bǔ)。

八、考察

體檢合格者由成都市新都區(qū)教育局對其進(jìn)行考察??疾旃ぷ鲄⒄粘扇宿k發(fā)〔2004〕109號文件規(guī)定執(zhí)行。因個(gè)人原因?qū)е鲁啥际行露紖^(qū)教育局無法對其進(jìn)行考察或考察不合格出現(xiàn)的空額,在該崗位內(nèi)按照已參加面試人員總成績排名從高到低依次等額遞補(bǔ)進(jìn)入體檢和考察。

九、確定聘用崗位

成都市新都區(qū)教育局組織應(yīng)聘者選填聘用崗位。在確定具體聘用崗位時(shí),各崗位分別按照應(yīng)聘者總成績排名從高分到低的次序,由應(yīng)聘者選定聘用崗位。在選聘過程中出現(xiàn)的崗位空缺,從同崗位已參加面試的人員中按總成績從高到低依次遞補(bǔ)。

十、公示

確定聘用崗位后,由成都市新都區(qū)教育局在成都市新都區(qū)人民政府門戶網(wǎng)站(“通知公告”欄)和新都教育網(wǎng)(“業(yè)務(wù)信息-教育人事信息”欄)對擬聘人員進(jìn)行公示,公示期7個(gè)工作日。

對公示期間反映有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)、不符合應(yīng)聘資格條件的,取消該擬聘人員的擬聘資格。取消擬聘人員資格或公示期滿后因本人原因自愿放棄出現(xiàn)的空缺,不再遞補(bǔ)。

十一、聘用及報(bào)到

(一)經(jīng)公示無異議的擬聘人員由成都市新都區(qū)教育局報(bào)成都市新都區(qū)人力資源和社會(huì)保障局審核確認(rèn)。

(二)擬聘人員如系2022年畢業(yè)的應(yīng)屆畢業(yè)生,報(bào)到時(shí)應(yīng)交驗(yàn)畢業(yè)證、學(xué)位證和教師資格證原件及復(fù)印件各1份。

(三)公示期滿后,擬聘人員應(yīng)根據(jù)檔案到達(dá)情況到新都區(qū)教育局完成報(bào)到,同時(shí)擬聘人員還應(yīng)在規(guī)定時(shí)限內(nèi)向用人單位報(bào)到。未經(jīng)用人單位同意,逾期未報(bào)到者,視為自動(dòng)放棄。因上述原因產(chǎn)生的空額,不再遞補(bǔ)。

(四)公開招聘的人員,按照國家規(guī)定實(shí)行試用期制度,試用期間有嚴(yán)重違規(guī)違紀(jì)行為或試用期滿考核不合格的,由聘用單位按程序解聘。公開招聘的工作人員實(shí)行服務(wù)期制度,在區(qū)教育局下屬事業(yè)單位服務(wù)期不少于5年。

(五)公開招聘的人員,工資福利待遇按國家規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

(六)公開招聘的人員,已取得職稱資格的,其職稱崗位的聘任,根據(jù)其已取得的職稱資格,按擬聘單位崗位設(shè)置的空崗情況進(jìn)行聘任。

(七)公開招聘的人員,不解決其配偶的工作等問題。

十二、紀(jì)律及監(jiān)督

嚴(yán)格按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部35號令)的規(guī)定要求開展公招工作。招聘單位和工作人員在公開招聘中,應(yīng)確保信息、過程、結(jié)果公開,接受社會(huì)及有關(guān)部門的監(jiān)督。對違反規(guī)定、弄虛作假聘用的人員一經(jīng)查實(shí),取消其聘用資格,并對相關(guān)人員按照有關(guān)規(guī)定進(jìn)行嚴(yán)肅處理,構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責(zé)任。

為保證面向社會(huì)公開招聘教師工作的順利進(jìn)行,維護(hù)招聘工作的公正性、嚴(yán)肅性,歡迎社會(huì)各界予以監(jiān)督。舉報(bào)者應(yīng)以真實(shí)姓名實(shí)事求是地反映問題,并提供必要的調(diào)查線索,凡以匿名或其他方式反映的問題不予受理。

政策咨詢:

成都市新都區(qū)教育局:028-83976015、028-83976011

成都市新都區(qū)人力資源和社會(huì)保障局:028-89399625

監(jiān)督舉報(bào):成都市新都區(qū)紀(jì)委監(jiān)委駐區(qū)教育局紀(jì)檢監(jiān)察組:028-83051399

網(wǎng) 址:

成都人事考試網(wǎng)(http://www.cdpta.gov.cn)

成都市新都區(qū)人民政府門戶網(wǎng)站(http:// www.xindu.gov.cn)

新都教育網(wǎng)(http://www.xindu.gov.cn/xdqzfmhwz/c151506/bm_list_1.shtml)

考生問詢應(yīng)聘報(bào)名條件、資格審查、筆試、面試等相關(guān)問題,請撥打成都市新都區(qū)教育局或所屬招聘單位崗位表(附件1、附件2和附件3)中電話咨詢。成都人事考試網(wǎng)網(wǎng)上報(bào)名操作技術(shù)支持電話:12 333。

十三、特別提示

公招過程中如有調(diào)整、補(bǔ)充等事項(xiàng),由新都區(qū)人社局和新都區(qū)教育局在成都人事考試網(wǎng)、成都市新都區(qū)人民政府門戶網(wǎng)站(“通知公告”欄)和新都教育網(wǎng)(“業(yè)務(wù)信息-教育人事信息”欄)上公告。因報(bào)考者不主動(dòng)、不按要求登錄相關(guān)網(wǎng)站查閱相關(guān)信息,導(dǎo)致本人未能按要求參加筆試、面試、體檢、考察、遞補(bǔ)、聘用的,責(zé)任自負(fù)。請報(bào)考者確保聯(lián)系方式正確、暢通,否則因無法與報(bào)考者取得聯(lián)系所造成的后果,由報(bào)考者自行負(fù)責(zé)。

考生只能選擇報(bào)考公告內(nèi)招聘單位中的一個(gè)崗位。同時(shí)報(bào)考新都區(qū)教育局招聘單位和其它部門招聘單位崗位并繳納考務(wù)費(fèi)的考生,只能選擇《準(zhǔn)考證》中的一個(gè)崗位在4月23日上午參加筆試,筆試成績只對當(dāng)次參加考試的崗位有效。

本次考試未指定考試輔導(dǎo)用書,不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。目前社會(huì)上出現(xiàn)的任何以考試命題組、專門培訓(xùn)機(jī)構(gòu)等名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、上網(wǎng)卡等,均與成都市人力資源和社會(huì)保障局、成都市人事考試中心、新都區(qū)人社局和新都區(qū)教育局無關(guān),特此提醒。

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1.2022年2季度成都市新都區(qū)教育局所屬40家事業(yè)單位公開招聘56名教師崗位表(高校畢業(yè)生崗位)
2.2022年2季度度成都市新都區(qū)教育局所屬33家事業(yè)單位公開招聘56名教師崗位表(具有3年及以上任教經(jīng)歷人員崗位)
3.2022年2季度度成都市新都區(qū)教育局所屬36家事業(yè)單位公開招聘66名教師崗位表(具有1年及以上任教經(jīng)歷人員崗位)

成都市新都區(qū)人力資源和社會(huì)保障局 成都市新都區(qū)教育局

2022年4月22日

原標(biāo)題:2022年新都區(qū)面向社會(huì)公開招聘中小學(xué)、幼兒園教師公告

原文鏈接:https://cdpta.cdhrss.chengdu.gov.cn/netpage/examinfo.do

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