https://jiaoshi.huatu.com 2022-04-22 11:40 教師招聘網(wǎng) [您的教師考試網(wǎng)]
六、面試及總成績公布
1.市州及所屬縣(市、區(qū)、行委)學(xué)校公開招聘教師的面試工作由市州教育行政部門組織實施。省直中小學(xué)面試工作由用人單位及其主管部門組織實施。面試可采用說課或試講的方式,也可采用“解題+講解+答辯”的方式。體音美、信息技術(shù)等學(xué)科和幼兒園教師面試可采用“技能展示+講解+答辯”的方式。招聘崗位數(shù)與參加面試人數(shù)之比為1︰1(或不足1︰1)的,將在面試方案或通知中明確合格標準,達不到合格標準的取消招聘資格。面試總分為100分。
2.考試總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。
3.報考英語教師崗位,在面試時須使用英語進行面試;報考其他學(xué)科教師崗位均應(yīng)使用國家通用語言文字進行面試。
4.根據(jù)考試總成績,按招聘崗位1:1的比例由高到低確定進入體檢人員,總成績相同的,優(yōu)先招聘退役士兵,再按用人單位計劃表中招聘崗位資格條件中的優(yōu)先條件確定;優(yōu)先條件無法確定的,再按筆試成績高低排序,筆試成績相同的,以《學(xué)科專業(yè)素養(yǎng)》成績高低排序,《學(xué)科專業(yè)素養(yǎng)》成績相同的以《教師綜合素質(zhì)》成績高低排序確定進入體檢人員。
七、體檢、考察(政審)
進入體檢范圍人員按招聘崗位1︰1的比例確定,體檢由市州教育行政部門、省直用人單位統(tǒng)一組織。體檢須在二級甲等以上綜合性醫(yī)院進行,體檢標準參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準》執(zhí)行。因個人原因未按要求參加體檢的考生,視為自動放棄。
考察工作由市州教育行政部門、省直用人單位負責(zé)。除對考生基本的政治條件、遵紀守法、職業(yè)素質(zhì)、個人誠信情況審查外,要突出考生在反分裂反滲透斗爭中的政治態(tài)度、政治立場、政治表現(xiàn)的考察。根據(jù)有關(guān)規(guī)定,組織政審時要對考生的個人誠信情況按有關(guān)規(guī)定進行嚴格審查,并進行相應(yīng)處理。體檢或考察不合格者取消資格,并按考試總成績從高到低依次遞補。
八、公示、聘用
經(jīng)體檢考察合格的考生,在省人事考試信息網(wǎng)(也可同時在用人單位或其主管部門的網(wǎng)站)進行公示,公示期為7天。公示有異議的,暫緩辦理聘用手續(xù),由用人單位及主管部門調(diào)查核實。
公示期滿,對沒有異議或不影響聘用的擬聘人員,按照規(guī)定程序報人力資源社會保障部門辦理人員聘用備案手續(xù)。聘用人員與用人單位簽訂聘用合同,新聘用人員按規(guī)定實行試用期,試用期包含在聘用合同期內(nèi)。試用期滿,經(jīng)考核合格者,予以正式聘用;試用期考核不合格,取消聘用資格。
九、市州及省直單位的特別事項
(一)西寧市、省特殊教育學(xué)校
1.考生所學(xué)專業(yè)要與報考崗位學(xué)科專業(yè)要求一致或所取得的教師資格證任教學(xué)科為報考崗位相應(yīng)學(xué)科??忌瓤砂唇處熧Y格任教學(xué)科報考相應(yīng)學(xué)科崗位,也可按所學(xué)專業(yè)報考一致學(xué)科的崗位。
2.設(shè)定筆試最低分數(shù)線。招聘崗位數(shù)與進入現(xiàn)場資格審查人數(shù)之比為1︰1(或不足1︰1)的,筆試成績須達到最低分數(shù)線方可進入下一環(huán)節(jié)。筆試成績最低分數(shù)線按本市、省直單位同類崗位(同類是指所測試的《教師綜合素質(zhì)》科目一致,且招聘崗位數(shù)與進入現(xiàn)場資格審查人數(shù)之比大于1︰1的崗位)進入現(xiàn)場資格審查環(huán)節(jié)的最后一名考生的成績?yōu)闃藴蕘碓O(shè)定。
3.設(shè)立面試最低分數(shù)線。招聘崗位數(shù)與面試人數(shù)之比不足1:3的,面試成績須達到70分及以上方可進入下一環(huán)節(jié)。
(二)海東市
1.考生所學(xué)專業(yè)或所取得的教師資格證任教學(xué)科要與報考崗位學(xué)科一致。考生既可按教師資格證任教學(xué)科報考相同學(xué)科的崗位,也可按所學(xué)專業(yè)報考一致學(xué)科的崗位。
2.設(shè)定筆試最低分數(shù)線。招聘崗位數(shù)與進入現(xiàn)場資格審查人數(shù)之比為1︰1(或不足1︰1)的,筆試成績須達到最低分數(shù)線方可進入下一環(huán)節(jié)。筆試成績最低分數(shù)線按本市同類崗位(同類是指所測試的《教師綜合素質(zhì)》科目一致,且招聘崗位數(shù)與進入現(xiàn)場資格審查人數(shù)之比大于1︰1的崗位)進入現(xiàn)場資格審查環(huán)節(jié)的最后一名考生的成績?yōu)闃藴蕘碓O(shè)定。
3.設(shè)定面試最低分數(shù)線。招聘崗位數(shù)與面試人數(shù)之比不足1︰3的,面試成績須達到75分及以上方可進入下一環(huán)節(jié)。
(三)海西州
1.考生所學(xué)專業(yè)或所取得的教師資格證任教學(xué)科要與報考崗位學(xué)科一致??忌瓤砂唇處熧Y格證任教學(xué)科報考相同學(xué)科的崗位,也可按所學(xué)專業(yè)報考一致學(xué)科的崗位。
2.設(shè)筆試最低分數(shù)線。招聘崗位數(shù)與進入現(xiàn)場資格審查人數(shù)之比不足1:3比例的,筆試成績須達到最低分數(shù)線方可進入下一環(huán)節(jié)。筆試科目中《教師綜合素質(zhì)》科目成績?yōu)?5分設(shè)定成筆試最低分數(shù)線。
3.設(shè)定面試最低分數(shù)線。招聘崗位數(shù)與面試人數(shù)之比不足1:3的,面試成績須達到75分以上方可進入下一環(huán)節(jié)。
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