2022年湖南永州江永縣引進急需緊缺人才教師12名公告

http://hunan.hteacher.net 2022-04-01 14:38 湖南教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]

五、引進程序和方法

本次引進按報名、資格審查、面試、體檢、考察、公示與聘用等程序進行。

(一)報名與資格審查

報名時間：2022年4月13日至22日，采取電子郵件報名方式進行，無需報名費。每名報考人員只能申報一個職位，報名后原則上不可改報。

報名方式：

電子郵件報名：報名人員須將本人居民身份證(正反面)、畢業(yè)證、學(xué)位證、畢業(yè)生推薦表(應(yīng)屆生)、教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表、誠信考試承諾書和引進崗位資格條件規(guī)定的職稱等相關(guān)資格證明的正式有效證件掃描件以及1寸近期免冠電子照片、《江永縣2022年引進急需緊缺人才報名登記表》等資料放在同一個文件夾內(nèi)以壓縮包形式，在規(guī)定時間內(nèi)發(fā)送到相應(yīng)郵箱進行報名，郵件標(biāo)題及壓縮包請命名為：“姓名+崗位代碼”(如：張三?202201)，報考人員的專業(yè)應(yīng)嚴(yán)格按照畢業(yè)證書填寫。

注意事項：①報考人員的畢業(yè)證、學(xué)位證和引進崗位資格條件規(guī)定的職稱等相關(guān)資格證明的有效證件(有放寬條件的崗位除外)必須在2022年7月31日前取得，否則取消引進資格;②公開引進人才崗位不受報考人數(shù)的限制，達不到引進計劃數(shù)的，相應(yīng)核減引進名額，核減的引進計劃在報名結(jié)束后公布;③報考人員的專業(yè)應(yīng)嚴(yán)格按照畢業(yè)證書填寫。④每名報考人員只能申報一個崗位。具有高學(xué)歷、高職稱的報考人員，年齡可按下列情況適當(dāng)放寬：具有正高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格人員或全日制博士研究生,年齡可放寬到50周歲以下;具有副高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格人員，年齡可放寬到45周歲以下。(說明：50周歲以下即1971年1月1日后出生，45周歲以下即1976年1月1日后出生，35周歲以下即1986年1月1日后出生。)

資格審查：由各用人單位主管部門對應(yīng)聘人員進行資格審查。專業(yè)審查參照《2022年湖南省考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄》進行。當(dāng)前，因高校專業(yè)設(shè)置、修改較頻繁，未列入本專業(yè)目錄的情形可能存在，此類專業(yè)的考生報名具體由招錄單位根據(jù)考生所學(xué)課程與崗位所招專業(yè)進行對比認(rèn)定,并報縣委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室批準(zhǔn)并備案。報名者提交的信息和提供的有關(guān)材料必須真實有效。資格審查貫徹引進人才全過程，在任何一個環(huán)節(jié)中發(fā)現(xiàn)資格條件不符、弄虛作假等情況的，一律取消引進資格。

(二)面試

衛(wèi)生系統(tǒng)的醫(yī)技崗位面試采取實踐操作技能考核的方式進行，由縣衛(wèi)生健康局在縣委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組的指導(dǎo)下組織實施;教師崗位的面試采取試教的方式進行，由縣教育局在縣委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組的指導(dǎo)下組織實施;其他崗位的面試由縣委組織部、縣人社局會同用人單位組織實施。面試實行百分制，成績按照去掉一個最高分和去掉一個最低分，取有效分的平均分的方法計算，精確到小數(shù)點后2位數(shù)。衛(wèi)生系統(tǒng)醫(yī)技職位面試成績合格線為60分，教育系統(tǒng)面試成績合格線為70分，未達合格線的，不得進入體檢。

面試時間、地點另行通知。

(三)體檢

根據(jù)面試成績高低等額確定體檢對象，面試成績相同的，按不去掉最高分和最低分的總分高低確定體檢對象。按照《湖南省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》(湘人社發(fā)〔2019〕1號)和公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)的有關(guān)規(guī)定，由縣委組織部協(xié)同其主管單位統(tǒng)一組織體檢。同時，根據(jù)《關(guān)于把毒品尿液檢測納入國家公職人員體檢內(nèi)容的通知》(永禁毒辦〔2019〕25號)要求，將毒品尿液檢測納入體檢范圍。毒品檢測呈陽性的人員，不予引進。報考人員對體檢結(jié)論有疑問的，可在接到體檢結(jié)論通知之日起七日內(nèi)提出復(fù)檢申請。復(fù)檢只進行一次，并以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。

(四)考察

由縣委組織部、縣人社局會同用人單位主管部門對體檢合格人員進行考察，考察標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用相關(guān)規(guī)定執(zhí)行?？疾旃ぷ饕怀稣螛?biāo)準(zhǔn)?？疾靸?nèi)容主要包括考察對象的政治素質(zhì)、道德品行、能力素質(zhì)、心理素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、職位匹配度等方面的情況。同時要核實其是否符合規(guī)定的報考條件，提供的報名信息和相關(guān)材料是否真實、準(zhǔn)確、有效，是否具有報考回避情形等方面的情況。

(五)公示

經(jīng)面試、體檢、考察合格的擬引進人員，在江永縣人民政府官方網(wǎng)站公示，接受社會監(jiān)督。

對因自愿放棄或體檢、考察、公示不合格等原因造成的崗位空缺，一律不進行遞補。